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“委屈奖”让工作中受了委屈的售票员得到安慰 本报消息记者慕继平报道一名中年人在宣城市火车站购买火车票时不排队,售票员善意地提醒他,可这位非但不愿意,还说售票员态度不好。车站认真倾听了该旅客的投诉,对售票员进行了批评。在事态平息后,车站经过调查,证明售票员对乘客没有说过一句耍态度的话语,及时对其进行了安慰。7月16日,记者在宣城市火车站采访时,支部书记刘迎春称,因为售票员经常受委屈,作为组织必须表明态度:你把真诚送给旅客,你的委屈车站来安抚。7月16日起,车站专门设立了“委屈奖”,奖励那些在工作中受了委屈的售票员。(7月17日安青网) 进入暑运,铁路部门迎来了最繁忙的旅客运输,客运工作人员也每天超负荷的坚守在工作岗位上。但有很多旅客对工作人员并不理解,甚至有部分旅客言语过激或出现不冷静行为,伤害到了服务的工作人员。有效的沟通是解决一切问题的基础,面对矛盾,服务人员是应针锋相对还是应避其锋芒呢?很显然,铁路工作人员选择了后者。委屈委屈奖的设立除了有效安抚工作人员外 ,还有效督促和提高了职工素质,时刻保持平常心态,将“为人民服务”的责任立于心,将“待旅客如亲人”的品质立于行。旅客与工作人员不敌人,没有解不开的矛盾,所以,只有不断开动脑筋,改善服务,就能最大化的减小矛盾的发生,让服务更加完美。
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