雷善人压榨员工两年多了?
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现在辛苦点没什么 怎么不说雷总年底给发 48 个月的年终奖呢?
2025年04月24日 18点04分 17
48月年终奖没看见有人发,年前开除员工倒是见到过几次
2025年04月24日 23点04分
发给他自己还是员工[呵呵]48个月?
2025年04月24日 19点04分
猴YY的四十八个🈷️[滑稽]
2025年04月24日 23点04分
@贴吧用户_08e5NRZ 当然是员工 我表弟在北京小米汽车工厂。去年年终奖发了17个月工资。今年雷总说了 好好干 年底直接奖励一辆小米汽车
2025年04月25日 03点04分
level 1
性价比员工
2025年04月24日 18点04分 18
level 1
干嘛非得选一个,俩家都是cs 所有强制要求加班,或者对不加班的人搞歧视的公司都是垃圾
2025年04月24日 18点04分 19
歧视加班?难道本质不是歧视不给钱?别偷换概念
2025年04月25日 07点04分
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华为的牲口培养场业内都知道是哪家,他不亲自下场去养牲口,比小米有过不及,赶项目直接行军床。他本家其实也牲口但是真给钱没人说,毕竟有这工资我也加班 。只要是头部互联网企业基本上都是牲口,无非是待遇好点的牲口以及待遇差点的外包牲口。
2025年04月24日 19点04分 20
level 10
这篇报告我看了,全程都只是说有某用户称,一员工表示,完全不严谨,根本不是一个新闻报道的合理态度
其次,国内加班问题不是一两家公司,
属于是
普遍问题,问题的根源也不是出在一两家公司,有的时候不妨想想问题到底出在哪儿[黑线]
2025年04月24日 19点04分 21
问题起源于雷军发明的996制度
2025年04月24日 23点04分
@炫烂流星 差不多得了[黑线]996其实早就有了,只不过以前不把加班放到明面上说罢了,而且雷军有所谓的996制度的时候他公司一共就25个人,这25个人后来各个都是元老级别的,并且当时也明确说了不强制[黑线]
2025年04月25日 00点04分
@北海暮雪🤟 说不强制的有的是办法搞你。
2025年04月25日 01点04分
@北海暮雪🤟 当然不强制,所有人都是为了雷大善人成为首富的梦想在"自愿干到12点,"怎么能叫强制呢。
2025年04月25日 04点04分
level 9
工厂不都是两班倒这也能黑?
2025年04月24日 22点04分 22
level 1
比坐马桶上办公猝死的那家还差的远
2025年04月24日 22点04分 23
level 13
可以加班没问题,给钱就行,但是每天干12个小时还被约谈?这不是变相赶你走?
2025年04月24日 23点04分 24
level 1
钱管够就行
2025年04月24日 23点04分 25
level 15
看工资,华为一直是10小时起步的强度但是工资高。小米的话之前一直传小米平均工资连华为一半都没有
2025年04月24日 23点04分 26
@星满韶华 最怕的事 雷军一个人就拿了99亿 剩下的在平均也没有什么货了
2025年04月25日 02点04分
雷军的是股权激励啊,跟工资支出有啥关系[黑线]
2025年04月25日 02点04分
@星满韶华 [笑眼]指雷军拿了6亿股,员工每人1000股?差不多得了
2025年04月25日 06点04分
@星满韶华 [笑眼][笑眼]你甚至都不知道猴瘟搞了一手增发,已经把现金套现去了新加坡
2025年04月25日 15点04分
level 11
你不拿命加班,我不拿命加班?我雷圣哪来的时间去健身房,怎么当首富?[笑眼]
2025年04月25日 00点04分 27
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2025年04月25日 00点04分 28
该微博被雷军转载[笑眼]
2025年04月25日 00点04分
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前面不是有个叫大彬的避过谣是假的了吗,他作为小米员工只拿工资没有加班
2025年04月25日 00点04分 29
不是只拿工资不上班?现在都在意大利躲避起诉了
2025年04月25日 00点04分
level 11
区别可大了,年终奖当遣散费,突出一个性价比,性价比启迪拼的过累总啊。
2025年04月25日 00点04分 30
level 1
垃圾小米,比亚迪其实也不行
2025年04月25日 01点04分 31
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