一场面试结束或多或少会传递给你一些信号，有些信号被普遍认为是肯定没戏的情况，事实是否如此？一旦碰到这些情况就绝对“翻不了身”了吗？为此，佳聘网平台（http://www.52jiapin.com）发起了一个名为“哪种面试看似没戏，实则还有希望”的投票调查。我们列出了普遍被认为没戏的五种面试情况以供选择，分别是“面试后超过一周没有回音”、“公司正在走流程”、“面试时间短”、“面试中没问薪资或是求职者回复薪资后面试官沉默”、“被告知有其他候选人需要面试”。
　　调查结果显示，不管是何种情况都有逆袭的可能，最有希望的情况是“被告知有其他候选人需要面试”。接下来，佳聘网专家会帮你分析这五种情况产生的原因，衡量逆袭的可能性，并且教你怎样增加逆袭成功的几率，希望有助于你在不利情况下取得面试成功。
现象一：被告知有其他候选人需要面试
逆袭可能性：★★★★★
　　佳聘网分析：除非你特别优秀，公司不想错过你这样的人才就要立马拍板录用；或者你面试的是紧缺岗位，需要尽快入职。否则，被告知还有其他候选人需要面试是挺平常的情况，不必为此忐忑不安，只要你在面试的时候尽量体现出了自己的优点，相信还是很有希望的。而且，至少你被告知了这个可能产生等待时间的情况，表明你并没有被马上拒绝，仍在考虑的人选内。
　

　如果你实在很心仪这个岗位，那么不妨在面试后发封邮件给面试官，阐述自己对岗位的理解、自身与岗位的匹配度等，并且表明自己想要加入公司的决心与对该份工作的热情，同时对面试官给予这个面试机会表示感谢，以此来加深面试官对你的正面印象。
现象二：公司正在走流程
逆袭可能性：★★★★
　　佳聘网分析：听到这回复大多数人的感觉是公司在“打官腔”。果真如此吗？别心急，这回复还是颇有希望的：
情况一：的确在走流程。有的公司审批流程很长，除了人事部、用人部门，还需要大领导批示，甚至需要跨部门、跨国的大领导批示。环节多、涉及的人员和部门广，自然需要较长的时间。佳聘网某网友曾透露自己应聘过一个全球知名的媒体，除了过五关斩六将面试了N次，他等了足足6个月才等到最终的offer，而这之间他以为已经无望抱着试试看的心理去询问时，对方的答复正是“正在走流程”。
　　情况二：公司内部对此岗位设置有所变动。这是一个让人猜不太到结局，颇为忐忑的情况，这其中包括因公司架构变动、领导层交替、对项目重新评估而导致公司对此岗位的变动，甚至有可能干脆取消这一岗位。佳聘网网友Nick就遭遇了此种“不幸”，在“走流程”的一周后他收到了这样的回复：“经理对您的面试表现满意，但由于公司每季度招聘有编制限制，目前本季度已达到上限，后续的话会再和您保持联络，谢谢！”这很明显就是公司的婉拒。
　　而佳聘网网友Christine就通过自己的努力争取到了她所心仪的职位：“我感觉很好，在第二轮面试时就见到了公司所有的相关领导以及大boss，HR在告知我‘走流程’后我很放心。可等了都快三周了还没有音讯，我询问HR时HR支支吾吾地称公司因项目变动很可能会对这个职位重新安排。后来我通过即时聊天工具找到了大boss，跟他聊起了这件事，大boss再次肯定了我的能力，但也谈到了岗位变动。当时我迫切地想进入这家公司，在表达了可以适当考虑降薪的妥协后，HR很快地通知我去上班了。”
　　总之，面试时如果对方热情地和你握手言别，再加上“很高兴你来应聘本公司”云云，都是乐观的信号，表明你各方面条件还不错，说明很可能还有戏。