大同婚纱影楼根据公司利润中心要求，实行指标管理，负责营销管理中心整体营销，督导成本费用控制及内部结算。这是营销总监应该负责的先关内容，希望对大家有所帮助！
工作总述：
根据公司利润中心要求，实行指标管理，负责营销管理中心整体营销，督导成本费用控制及内部结算。
工作内容：
1、领导及管理营销管理中心日常行政事务工作。
2、督导***、制作中心、加盟培训部专业小组的整体工作执行。
3、协调营销中心之间以及对外关系。
4、负责拟定公司年度、月度营销、企划、展业、客服、加盟事业工作计划及实施方案。
5、对营销资料、数据的安全、保密工作负责。
6、对下属各部门营销企划方案进行指导与审核。
7、对总经理负责。
管辖部门：
***、****、制作中心、加盟培训部、展业部、客服部。
所受监督：
1、直接接受总经理指令和监督。
2、在规定的权限范围内，可处理公司营销管理中心事务。有关重要事项须向总经理请求批准后方可执行。
所施监督：
1、可对下属违章罚款。
2、在应聘下属时，可决定是否录用，或在试用期内有解雇权。
3、对部属的提升、降级、辞退、开除有权向上司建议、申报。
4、有营销管理中心人事异动表决权、建议权。
5、对营销管理中心员工的工作有考核评定权。
6、有权申购、制作本部门相关工作用品。
7、有权对各店、各部门营销管理工作进行指导与监督。
8、有权对各店、部门营销工作提出质疑。
9、对公司营销管理工作有建议权。
工作责任：
1、对公司营销管理中心的工作质量好坏、工作效率高低、整体业绩完成情况负责。
2、对外部及内部顾客的满意度负责。
3、对因安排不恰当，影响正常生产工作开展负责。
4、对部门员工因责任心不够或疏忽大意所造成的损失负责。
5、对营销管理资料的真实性、及时性、可行性负责。
6、对本部门费用成本控制负责。
所需资格条件：
1、具备营销管理知识、行政管理知识、财务知识、统计核算知识。
2、具备策划能力、沟通能力、统筹安排能力、解决问题的能力、管理领导能力
3、了解国家及地区有关的制度、方针、政策、法令、规定。
工作规范：
1、仪表：
男士：穿西装、打领带，注意发型、胡须的打理
女士：穿工作服、注意发型及妆面
2、精神风貌：专业、干练、亲切、敏锐
九、晋升：（略）
十、与其他岗位关系：与HR、FS平行。
其实不管是大同婚纱影楼还是摄影工作室，必须要有很好的人力资源管理，否则工作将会陷入一团糟的！从今天开始，冬冰视觉摄影工作室将会每天一更，为大家分享一些大公司的人力资源管理经验！