2025年上半年我被这公司忽悠，放弃了之前差强人意的工作，进去了干了半年。在这公司的工作体验是我所有工作经历中和阅历中最差的一次，也是我唯一憎恶的前公司。公司每次开会，必定把扣绩效、工资降档（就是基本工资和绩效都降级）、把人优化等话挂在嘴边，平均每周至少听到五次以上。公司考核制度严苛，准确地说不是考核而是开除人。2025年8月的考核，针对最近一年进入公司的。考核结果是106人参加考核48人不合格，不合格率45.3%。具体见下面的公司内部文件。不合格的人会被公司想办法开除。
而且公司要求一建市政带证上岗，每月到手8500，公积金双边1700（2025年水平，现在可能降了），不包吃住。说是到手8500，但80%以上的人都会因为各种原因被扣钱，一般几百到一两千，多的话扣除一半。
虽然现在工作艰难，不到万不得已，不要去这么一家朝不保夕，丝毫不尊重员工，待遇又很低的公司。

跟我现在待的公司差不多，我也是进来了才知道，唉

有一种公司，是公司还不错，领导水平太洼，是不是这样的公司？

垄断行业没办法，瞎搞也不能被市场淘汰，经济不好的时候这种行业吃香，经济一旦好转，大家立刻就大面积辞职了！

感觉挺认真的，毕竟关系到安全

你的存在已经严重影响到了领导们的工资

这样的公司还有存在的必要吗？？国企？？？

这些扣掉的工资会被转入某个人的口袋的

不是燃气工程，基本基建工程公司都黑化了

中国的企业公司否如此垃圾，因为管理层室垃圾

是底座坏了，崩塌了。

经济不好，体制内和国企成了避难路线

大哥私我

一建市政带证，这个待遇低了

中国燃气不是国企吗？