嘻哈树袋熊的个人资料

翊宝生活：2020年Q3季度优秀员工颁奖典礼

翊宝小知识：吸烟有害健康，莫言吸烟吸烟有害健康，这是每个人都知道的事情，你购买香烟的时候，每个烟盒之上都有吸烟有害健康的标识，但是这也挡不住香烟对于某些人的吸引力，更有甚者每天都会吸一包甚至几包烟，为什么他们知道对健康有害还要吸烟呢？可能他们只是知道有害，但并不知道到底有哪些危害，所以才这么肆无忌惮，那就来了解一下吸烟都有哪些危害吧。吸烟的危害： 1.长期吸烟导致精力不济，丢三落四，还经常疲惫不堪。 2.长期吸烟会导致支气管炎症，天天咳嗽非常难受。 3.抽烟严重影响自己的意志力，导致很多事情不能坚定执行。 4.长期吸烟的结果将导致打呼严重，且严重影响室友和自己的睡眠质量。 5.远离烟草，拒绝第一支烟，净化空气，保护环境卫生。 6.提到吸烟的危害，我们不得不谈就是寿命，根据调查显示，平均每吸一支烟会缩短11分钟的寿命，当然这个数字不一定准确，但是有一点可以肯定的是，不吸烟者比吸烟者要长寿。对于吸烟的危害，只是大概的介绍了一下，可能并不全面，因为危害之大岂能用三言两语就说的清楚，想要了解吸烟危害更多的内容，可百度搜索。看了这么多吸烟的危害，应该都准备要戒烟了吧，出门在外打工不易，且能够找到有提供住宿的公司更不易，近期宿管发现有很多住宿人员在房间内吸烟，这样不仅会危害他人健康，同时也容易引发火灾等危险，在这里要提醒广大同仁不要在宿舍及非吸烟区吸烟，否则将会受到如下惩处： 1.若在宿舍非吸烟区吸烟第一次稽核到会对违纪者作口头警告和填写《承诺书》。 2.若仍未改善，累计第二次被稽核到违纪吸烟，将被退宿处理。为了你的健康及住宿人员的安全，请不要在宿舍内及非吸烟区吸烟，谢谢！

翊宝小知识：吸烟的危害，请勿吸烟吸烟有害健康，这是每个人都知道的事情，你购买香烟的时候，每个烟盒之上都有吸烟有害健康的标识，但是这也挡不住香烟对于某些人的吸引力，更有甚者每天都会吸一包甚至几包烟，为什么他们知道对健康有害还要吸烟呢？可能他们只是知道有害，但并不知道到底有哪些危害，所以才这么肆无忌惮，那就来了解一下吸烟都有哪些危害吧。吸烟的危害： 1.长期吸烟导致精力不济，丢三落四，还经常疲惫不堪。 2.长期吸烟会导致支气管炎症，天天咳嗽非常难受。 3.抽烟严重影响自己的意志力，导致很多事情不能坚定执行。 4.长期吸烟的结果将导致打呼严重，且严重影响室友和自己的睡眠质量。 5.远离烟草，拒绝第一支烟，净化空气，保护环境卫生。 6.提到吸烟的危害，我们不得不谈就是寿命，根据调查显示，平均每吸一支烟会缩短11分钟的寿命，当然这个数字不一定准确，但是有一点可以肯定的是，不吸烟者比吸烟者要长寿。对于吸烟的危害，只是大概的介绍了一下，可能并不全面，因为危害之大岂能用三言两语就说的清楚，想要了解吸烟危害更多的内容，可百度搜索。看了这么多吸烟的危害，应该都准备要戒烟了吧，出门在外打工不易，且能够找到有提供住宿的公司更不易，近期宿管发现有很多住宿人员在房间内吸烟，这样不仅会危害他人健康，同时也容易引发火灾等危险，在这里要提醒广大同仁不要在宿舍及非吸烟区吸烟，否则将会受到如下惩处： 1.若在宿舍非吸烟区吸烟第一次稽核到会对违纪者作口头警告和填写《承诺书》。 2.若仍未改善，累计第二次被稽核到违纪吸烟，将被退宿处理。为了你的健康及住宿人员的安全，请不要在宿舍内及非吸烟区吸烟，谢谢！

翊宝安全：信息时代，注意防骗

翊宝安全：网络时代，慎防电信诈骗

翊宝小知识：禁止收取押金、扣押证件宣导根据我国《中华人民共和翊宝小知识：禁止收取押金、扣押证件宣导根据我国《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定：“用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。”员工应自行持有或控制自己所有的有效法律证件，如身份证、驾驶证、社保卡、护照、旅行证件及其他个人有效文件。在招聘面试过程中，任何人力中介公司不得扣押面试者的有效证件。入职后公司也不得扣押员工有效法律证件或以任何理由限制员工使用这些证件。如因签证续签、其他工作许可证等原因确需要提供身份证件原件的，不得强求或命令工人提供身份证原件，用完之后应及时返还给工人。除非适用法律法规规定，否则禁止向员工收取任何形式的押金。如果法律要求缴纳押金，应确保提供准确的押金收据给工人，且应尽可能快地将该押金全额返还给工人，返还时间不应迟于雇佣关系解除或者收取此类押金的原因消失后的 1 个月，以先发生者为准。各位宝民请注意！人力中介及公司都不得扣押本人的身份证或其他有效法律证件，且不得以其他形式收取押金。在求职过程中，请宝民们擦亮自己的双眼，提高警惕，谨防上当受骗！

科普贴：翊宝宿舍地图翊宝目前有观月和皓月两个生活区，宿舍区地科普贴：翊宝宿舍地图翊宝目前有观月和皓月两个生活区，宿舍区地图和上下班动线如下

翊宝安全：打架成本高，劝君多三思打架斗殴什么是打架？打架也叫翊宝安全：打架成本高，劝君多三思打架斗殴什么是打架？打架也叫斗殴，是指双方或多方，在互相矛盾发展到极点，其行为特点为具有暴力倾向，以对他人产生身体造成伤害为目的的一种主观意识行为。不管这种行为起因何由/什么目的都是一种不文明行为，打架严重者甚至会犯法律。所以说打架的基本是:故意伤害健康目的以违法性。起因是什么？ 1.争强好胜\争风吃醋\纠纷\感情纠葛\朋友义气\冲动\有一种叫死要面子活受罪，你看我一眼，我碰你一下”都可以造成打架的理由。 2.根本原因是社会法制观念不强的体现，是群居社会里常见但无可奈何的一种肢体暴力武器的行为。触犯法律法规打架斗殴就是寻衅滋事，这个问题是在我国<刑法>和<治安处罚法>都有规定。 <刑法>规定寻衅滋事罪和伤害罪。 <刑法>第二百三十四条规定:故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑，拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上及十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑，无期徒刑或者死刑。 <刑法>第二百九十三条规定:有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑\拘役或者管制。 1.随意殴打他人，情节恶劣的； 2.追逐、拦截、辱骂他人、情节恶劣的； 3.强拿硬要或者任意损毁、占用公用私财物，情节严重的； 4.在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。打架成本计算轻伤：3年以下有期徒刑，拘役或管制+经济赔偿+开除工职+社会及家庭影响。重伤：3年以上10年以下有期徒刑,无期徒刑或死刑+经济赔偿+开除工职+社会及家庭严重影响。【图片】【图片】

翊宝安全：打架成本高，劝君多三思打架斗殴什么是打架？打架也叫翊宝安全：打架成本高，劝君多三思打架斗殴什么是打架？打架也叫斗殴，是指双方或多方，在互相矛盾发展到极点，其行为特点为具有暴力倾向，以对他人产生身体造成伤害为目的的一种主观意识行为。不管这种行为起因何由/什么目的都是一种不文明行为，打架严重者甚至会犯法律。所以说打架的基本是:故意伤害健康目的以违法性。起因是什么？ 1.争强好胜\争风吃醋\纠纷\感情纠葛\朋友义气\冲动\有一种叫死要面子活受罪，你看我一眼，我碰你一下”都可以造成打架的理由。 2.根本原因是社会法制观念不强的体现，是群居社会里常见但无可奈何的一种肢体暴力武器的行为。触犯法律法规打架斗殴就是寻衅滋事，这个问题是在我国<刑法>和<治安处罚法>都有规定。 <刑法>规定寻衅滋事罪和伤害罪。 <刑法>第二百三十四条规定:故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑，拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上及十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑，无期徒刑或者死刑。 <刑法>第二百九十三条规定:有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑\拘役或者管制。 1.随意殴打他人，情节恶劣的； 2.追逐、拦截、辱骂他人、情节恶劣的； 3.强拿硬要或者任意损毁、占用公用私财物，情节严重的； 4.在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。打架成本计算轻伤：3年以下有期徒刑，拘役或管制+经济赔偿+开除工职+社会及家庭影响。重伤：3年以上10年以下有期徒刑,无期徒刑或死刑+经济赔偿+开除工职+社会及家庭严重影响。

重庆翊宝厂区疫情防控管理规定1014版10/11青岛楼山后社重庆翊宝厂区疫情防控管理规定1014版 10/11青岛楼山后社区升级为“中风险”地区，为确保防疫安全，即日起，全体员工不得私自往返青岛地区。为贯彻落实政府疫情防控要求，保障员工健康安全，请所有员工务必遵守防疫规定（1014版）。 1.各单位宣导：即日起，全体员工不得私自往返青岛地区，非特殊情况，尽量不要离开本市。 2.各单位重新确认无出行、途径山东青岛等接触史。9月27日以后自青岛（含旅途中转）来渝返渝的所有人员，应在第一时间主动向公司报备相关情况，主动配合公司做好信息登记、核酸检测等相关防控措施； 3.即日起，凡是青岛来渝返渝人员，应持有7日内核酸检测阴性证明并接受公司信息登记和健康管理，并第一时间通报防疫工作小组；如不能提供7日内核酸检测阴性证明的，需第一时间接受核酸检测，并在指定场所隔离观察14天后，方可有序流动。 4.一旦出现发热、干咳、乏力等症状，应主动上报各部门主管、医务室或立即到就近的发热门诊就诊，如实告知14天活动轨迹及接触史，不可隐瞒病情。途中全程佩戴口罩，避免乘坐公共交通工具。 5.所有员工要时刻保持个人防护意识，佩戴口罩（尤其是在乘坐公共交通工具和出入人员密集场所）、勤洗手、常通风、保持安全社交距离。 6.厂区及宿舍生活区，持续防疫稽查，对未佩戴好口罩、边走边吃、边走边吸烟等违反防疫规定人员，将登记并提报惩处。重庆翊宝疫情防疫小组 2020年10月14日

翊宝活动：第三届“棋圣”争霸赛报名进行中，奖金丰厚哦

翊宝活动：棋圣争霸活动报名进行中，喜欢五子棋的抓紧报名吧，还有奖金哦

翊宝福利：国庆中秋福利大派送

翊宝福利：中秋国庆，福利大派送

翊宝活动：2020年9月员工生日会

翊宝活动：9月员工生日会花絮

国足阵容急速老化，青黄不接，八零白金凋零，新人无力，靠本土球国足阵容急速老化，青黄不接，八零白金凋零，新人无力，靠本土球员出线已成奢望… 面对这场灭顶之灾，中国足球届展现出前所未有的团结。为了国足出线，中国足协决定将全面启动规划球员，冲击2022卡塔尔世界杯，这一恢弘而漫长的球员规划计划被命名为“规划国足”计划。中国足球倾尽全部资源，在中超征集数十规划球员，为国足冲出亚洲提供动力。每位“规划球员”耗资高达数十亿，将为国足提供冲出亚洲的强劲冬季。与此同时，为保障规划项目的顺利完成，广州恒大集结全部资源力量，耗时数年让刘永灼进入国际足联规划工作。“刘永灼”将在国际足联作为内应推动规划，为规划提供预警、领航及通讯保障。中国足协将全力推动。尽管，我们不知道2022的卡塔尔，是否会有国足的身影，但从今天开始，中国足球的勇气与坚毅，将永刻于星空之下，这一绝望与希望并存，耗资数百亿的烧钱规划行动，史称“规划国足”计划。我们规划会给中国足球带来什么，但我们选择希望！加油，中国足球，既然开始，就全力奋进吧！！

国足阵容急速老化，青黄不接，八零白金凋零，新人无力，靠本土球国足阵容急速老化，青黄不接，八零白金凋零，新人无力，靠本土球员出线已成奢望… 面对这场灭顶之灾，中国足球届展现出前所未有的团结。为了国足出线，中国足协决定将全面启动规划球员，冲击2022卡塔尔世界杯，这一恢弘而漫长的球员规划计划被命名为“规划国足”计划。中国足球倾尽全部资源，在中超征集数十规划球员，为国足冲出亚洲提供动力。每位“规划球员”耗资高达数十亿，将为国足提供冲出亚洲的强劲冬季。与此同时，为保障规划项目的顺利完成，广州恒大集结全部资源力量，耗时数年让刘永灼进入国际足联规划工作。“刘永灼”将在国际足联作为内应推动规划，为规划提供预警、领航及通讯保障。中国足协将全力推动。尽管，我们不知道2022的卡塔尔，是否会有国足的身影，但从今天开始，中国足球的勇气与坚毅，将永刻于星空之下，这一绝望与希望并存，耗资数百亿的烧钱规划行动，史称“规划国足”计划。我们不知道规划会给中国足球带来什么，但我们选择希望！加油，中国足球，既然开始，就全力奋进吧！

翊宝活动：第二届台球大赛花絮

翊宝活动：第二届台球赛圆满结束

翊宝小知识：找不到员工服务中心？位置在这里

翊宝小知识：员工服务中心位置指南

翊宝小知识：女职工保护宣导根据我国法律和法规规定，女职工的劳翊宝小知识：女职工保护宣导根据我国法律和法规规定，女职工的劳动权益受到《劳动法》和《劳动合同法》规定，除此以外《女职工劳动保护规定》也有关于女职工保护规定的内容。公司为减少和解决女职工在工作中因生理特点而造成的特殊困难，维护女职工的合法权益，保护其健康，依法制定了女职工保护制度。接下来，请随小编一起来看看公司对女职工有哪些保护吧！ 1.反对性别歧视：凡适合女职工从事劳动的岗位，公司不得拒绝招收女职工。公司不得以性别为由限制妇女求职就业，拒绝录用妇女；不得询问妇女婚育情况；不得将妊娠测试作为入职体检项目；不得将限制生育作为录用条件；不得差别化地提高对妇女的录用标准。 2.预防性骚扰：在劳动场所，公司应当预防和制止对女职工的性骚扰；可根据公司规章制度及相关法律法规保护自己的权利不受侵害。 3.保护怀孕期、产期、哺乳期女工权益：公司不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除其劳动合同。 4.女职工在怀孕期间，公司不得安排其从事国家规定的第三级、第四级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动，不得在正常工作日以外延长劳动时间；对于不能胜任原劳动的女职工，公司应当根据医务部门的证明，予以减轻其劳动量或安排其他劳动。怀孕七个月以上（含七个月）的女职工，公司不得延长其劳动时间或让其从事夜班工作；在劳动时间内应当安排一定的休息时间。 5.女职工依法享有产检假：怀孕的女职工可享受11次带薪产检假，每次请假时间为半天。 6有关女职工产假的规定：女职工的产假为128天（含产前休假15天），多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加15天；若发生难产，产假增加15天。请产假须出具医生证明或小孩出生证明以及本人结婚证书正本。怀孕却因意外/禁忌症/严重不适应症等问题而意外流产或必须做流产手术的女职工，申请产假须附医院出示的流产证明，怀孕四个月以内流产的给予15天的产假；怀孕满四个月流产的，给予42天的产假。以上产假视正常出勤之薪资全额给付。 7.有关女职工哺乳假的规定：哺乳不满一周岁婴儿的女职工，公司给予其每工作日1小时的哺乳假。多胞胎生育的，每多生育一胎，给予其工作日每次哺乳时间增加1小时。哺乳假视正常出勤之薪资全额给付。 8.女职工哺乳期的有关权益：女职工在哺乳期内，各单位不得安排其从事国家规定的第三级、第四级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的劳动；一般不得延长其劳动时间及从事夜班劳动。如确因工作需要，可根据工作情况和本人自愿的原则确定。

翊宝小知识：禁止收取押金、扣押证件宣导根据我国《中华人民共和翊宝小知识：禁止收取押金、扣押证件宣导根据我国《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定：“用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。”员工应自行持有或控制自己所有的有效法律证件，如身份证、驾驶证、社保卡、护照、旅行证件及其他个人有效文件。在招聘面试过程中，任何人力中介公司不得扣押面试者的有效证件。入职后公司也不得扣押员工有效法律证件或以任何理由限制员工使用这些证件。如因签证续签、其他工作许可证等原因确需要提供身份证件原件的，不得强求或命令工人提供身份证原件，用完之后应及时返还给工人。除非适用法律法规规定，否则禁止向员工收取任何形式的押金。如果法律要求缴纳押金，应确保提供准确的押金收据给工人，且应尽可能快地将该押金全额返还给工人，返还时间不应迟于雇佣关系解除或者收取此类押金的原因消失后的 1 个月，以先发生者为准。各位宝民请注意！人力中介及公司都不得扣押本人的身份证或其他有效法律证件，且不得以其他形式收取押金。在求职过程中，请宝民们擦亮自己的双眼，提高警惕，谨防上当受骗！

翊宝小知识：吸烟的危害吸烟的危害吸烟有害健康，这是每个人都知翊宝小知识：吸烟的危害吸烟的危害吸烟有害健康，这是每个人都知道的事情，你购买香烟的时候，每个烟盒之上都有吸烟有害健康的标识，但是这也挡不住香烟对于某些人的吸引力，更有甚者每天都会吸一包甚至几包烟，为什么他们知道对健康有害还要吸烟呢？可能他们只是知道有害，但并不知道到底有哪些危害，所以才这么肆无忌惮，那就来了解一下吸烟都有哪些危害吧。吸烟的危害： 1.长期吸烟导致精力不济，丢三落四，还经常疲惫不堪。 2.长期吸烟会导致支气管炎症，天天咳嗽非常难受。 3.抽烟严重影响自己的意志力，导致很多事情不能坚定执行。 4.长期吸烟的结果将导致打呼严重，且严重影响室友和自己的睡眠质量。 5.远离烟草，拒绝第一支烟，净化空气，保护环境卫生。 6.提到吸烟的危害，我们不得不谈就是寿命，根据调查显示，平均每吸一支烟会缩短11分钟的寿命，当然这个数字不一定准确，但是有一点可以肯定的是，不吸烟者比吸烟者要长寿。对于吸烟的危害，只是大概的介绍了一下，可能并不全面，因为危害之大岂能用三言两语就说的清楚，想要了解吸烟危害更多的内容，可百度搜索。看了这么多吸烟的危害，应该都准备要戒烟了吧，出门在外打工不易，且能够找到有提供住宿的公司更不易，近期宿管发现有很多住宿人员在房间内吸烟，这样不仅会危害他人健康，同时也容易引发火灾等危险，在这里要提醒广大同仁不要在宿舍及非吸烟区吸烟，否则将会受到如下惩处： 1.若在宿舍非吸烟区吸烟第一次稽核到会对违纪者作口头警告和填写《承诺书》。 2.若仍未改善，累计第二次被稽核到违纪吸烟，将被退宿处理。为了你的健康及住宿人员的安全，请不要在宿舍内及非吸烟区吸烟，谢谢！

翊宝活动：重庆翊宝第三届王者荣耀争霸赛圆满结束

宝民生活：翊宝2020Q2优秀员工颁奖典礼为表彰先进，树立楷宝民生活：翊宝2020Q2优秀员工颁奖典礼为表彰先进，树立楷模，2020重庆翊宝第二季度优秀员工颁奖典礼让我们一起来感受这激动的时刻，学习楷模的精神！

好消息，翊宝图书室新增200本书籍大家有空多读读书吧好消息，翊宝图书室新增200本书籍大家有空多读读书吧

2020，和翊宝一起在成长：仁宝电脑再度进入世界五百强！《财 2020，和翊宝一起在成长：仁宝电脑再度进入世界五百强！《财富》官方APP于北京时间2020年8月10日与全球同步发布了最新的《财富》世界500强排行榜，恭喜仁宝电脑再次位列世界500强。《财富》世界500强排行榜的历史始于1955年。那一年，《财富》杂志根据各公司1954年的总收入，对美国最大的500家工业企业进行了排名。1995年8月7日的《财富》杂志第一次发布同时涵盖工业企业和服务性企业的《财富》世界500强排行榜。今年是《财富》杂志连续第26年发布这份全球大公司排行榜。

科普贴：翊宝宿舍地图翊宝目前有观月和皓月两个生活区，宿舍区地科普贴：翊宝宿舍地图翊宝目前有观月和皓月两个生活区，宿舍区地图和上下班动线如下

科普贴：在翊宝，遇到薪资异常该如何处理每个月最开心的事情是收科普贴：在翊宝，遇到薪资异常该如何处理每个月最开心的事情是收到工资啦~ 一查看工资单，好像有异常？我该怎么确认我的异常呢？确认后我怎么可以拿到我的异常工资呢？各位同仁，觉得薪资异常不要慌，下面的处理方式请仔细阅读，相信一定能帮到你~ 公司受理的异常都有哪些呢？ 01加班薪资异常 ⊙包含因忘记刷卡、超期有误、漏报加班、少报加班而产生的加班异常。 ⊙复查需提供门禁记录/刷卡记录或者其它能够证明出勤的资料。 02请假薪资异常 ⊙包含因刷卡异常、未及时提交请假相关证明资料等导致助理误开/错开假单而产生的请假异常。 ⊙事假/旷工复查为有薪假：需按公司考勤管理办法提供相应证明资料以及误开的假单记录。 ⊙事假/病假/旷工复查为出勤：需提供门禁记录/刷卡记录或者其它能够证明出勤的资料以及误开的假单记录。 03其他薪资异常 ⊙包含住宿扣款金额错误、部门提报的奖金金额错误、受考勤影响的奖金金额错误等异常。 ⊙若因事假/旷工影响年资津贴、餐费补助或其它受考勤影响奖金（如重岗津贴等），需先复查考勤再复查奖金项目。公司异常确认及处理流程是怎么样的呢？异常确认时间每月发薪后的11日~20日。异常确认方式找宿管确认住宿扣款异常点，其他找本部门助理确认异常点。异常处理方式由宿管/部门助理每月11日~20日前在New E-Form填写薪资复查单。异常薪资补发方式 HR收到薪资复查单并经审核无误后，异常薪资会合并于当月薪资于次月10日发放。最后温馨提醒：为避免个人薪资异常，请同仁定期于观月小区26栋1楼核对本人加班、请假数据是否正确及宿舍楼下核对本人餐费扣款是否正确。特别是针对半月和全月考勤，务必需仔细核对。

新蜂足球队

重庆翊宝：旷工危害多，正常请假，莫要旷工重庆翊宝：旷工危害多，正常请假，莫要旷工

科普贴：重庆翊宝自离如何补办办理条件：已达到免职办理时间：自科普贴：重庆翊宝自离如何补办办理条件：已达到免职办理时间：自离一年内的周三上午9：09～11：00 办理地点：观月生活区一号门下的重庆翊宝招募培训中心需要物品：身份证原件/识别卡+黑色签字笔是否可代办：必须本人亲自办理

2020高考，扬帆远航：2020，黑龙江分数线公布：本科一批：文史类为483分，理工类为455分；普通本科二批（原二批、三批合并）：文史类为356分，理工类为301分。希望今年高考的朋友和家里有高考的，好运！

2020，黑龙江分数线公布：本科一批：文史类为483分，理工类为455分；普通本科二批（原二批、三批合并）：文史类为356分，理工类为301分。希望今年高考的朋友和家里有高考的，好运！

2020佳木斯大学本科一批专业：药学，数学与应用数学，日语，材料成型及控制工程，预防医学，康复治疗学，医学检验技术，临床医学，口腔医学

佳大现在这么有牌面吗？这么多一本

卧槽，现在佳大这么有牌面了吧吗？这么多一本专业！！

各位大神，如果这个球不小心碎了。会不会电到人

问一哈，为啥现在楼房都要设计这么一个飘窗？

卧槽，B站要发射卫星了…

卧槽

粗大事了

高拉特的身世… 大宋王朝，高氏家族，出一奇才，以球而名，能文善鞠，以鞠会友，凭此特长，出人头地，官运通达，朝廷重用，成就伟业，一代鞠王，蹴鞠之祖，姓高名俅，出身京都，汴梁人士，徽宗宠臣，官至太尉，高官厚禄，深得帝喜。北宋末年，金兵南下，靖康之耻，祸及中原。为避战乱，携其家眷，迁至南方，后居沿海，子孙繁衍，香火不断，以渔为生，以鞠为欢。南宋末年，元军入侵，高氏宗亲，再次迁移，架船出海，风雨漂流，航行数月，到达一地，拉丁美洲，丛林沙滩，福居之地，无争之所，定居至此，和亲土著，繁衍生息，安居乐业。大海之上，以渔为生，沙滩之上，以鞠为乐，世代相传，直至今日。拉丁大陆，南美之洲，蹴鞠之物，广于流传，普及各地，深得喜爱，举国之力，发展此项，人才辈出，频现人杰。高俅之后，又出名辈，高氏后裔，名曰拉特，以鞠为业，能蹴善鞠。族谱家训，早已知晓，东方故国，华夏血脉，立以大志，愿意归顺，冲锋陷阵，用己之长，以身效劳，共创大业!

在不知道口碑的情况下，这六个人的电影同时上映，哪个是你的首选

球王贝利视频祝福山东鲁能

于老师的媳妇，怪不得郭德纲天天念叨…

问下各位大神，二战的秃子和呆梨如果火拼，谁会更猛些问下各位大神，二战的秃子和呆梨如果火拼，谁会更猛些

南京保卫战：南京地形易攻难守，但如果是守柏林的德国中央集团军南京保卫战：南京地形易攻难守，但如果是守柏林的德国中央集团军群守南京，假设弹药补给充足，大家觉得能守住不？