明月几时有282的个人资料

眉县人力资源和社会保障局致全县眉县人力资源和社会保障局致全县广大城乡居民的一封公开信全县广大城乡居民：你们好！感谢大家长期以来对我县城乡居民养老保险工作的关心、理解和大力支持! 我县城乡居民养老保险工作从2007年在齐镇、横渠镇5个村进行试点、2008年在齐镇全镇试点推行、2009年在全县全面推行，截至目前，全县已有11.1万人参保缴费，已有4.3万人领取养老金，共有15.4万人纳入城乡居民养老保障体系，你在其中吗？如果你是适龄参保人员（16-59周岁的非在校学生），未参加其他社会养老保险，你可以参加城乡居民养老保险，有12个缴费档次可供选择，多缴多得，缴费档次高，财政补贴多；早缴多得、长缴多得，缴费年限长，最大程度增加个人账户，达到较高的养老金待遇标准。按照《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》国发〔2014〕8号文件、《陕西省人民政府关于进一步完善城乡居民基本养老保险制度的实施意见》陕政发〔2014〕25号文件和《宝鸡市城乡居民社会养老保险工作领导小组办公室关于全面推进城乡居民社会养老保险经办管理服务“五个不出村”工作的通知》等一系列城乡居民养老保险政策规定要求，县政府决定，从今年12月起，全面推进城乡居民社会养老保险经办管理服务“五个不出村”及保费代扣代缴工作，这是我县经济社会发展中的一件大事，标志着我县城乡居民社会养老保险工作进入了一个新的历史阶段，眉县城乡居民养老保险工作已由政策制度的完善转到经办管理服务水平的提升上来，全面推行城乡居民社会养老保险经办管理服务“五个不出村”及保费代扣代缴工作，是城乡居民养老保险工作的发展方向，也是县委县政府高度关注民生、服务民生的重大举措，更是广大城乡居民实现“老有所养”的重要体现!在这个工作进程中，各级领导十分关心、全县人民热切期盼、社会各界广泛关注。城乡居民社会养老保险经办管理服务“五个不出村”及保费代扣代缴工作是一项全新的经办管理服务模式，其直接受益对象是全县所有的城乡居民，通过扎实细致的工作，为参保缴费人员、待遇享受人员提供“服务到村、便利到家”的优质服务，通过实施保费代扣代缴，极大程度的提高参保数据质量，优化服务环节，提高工作效率，可谓是“有百利而无一害”。希望广大城乡居民积极踊跃参与到这场缴费方式改革中来，在全县城乡居民共同努力下，完成保费代扣代缴工作，全面实现城乡居民养老保险经办管理服务“五个不出村”，促进城乡居民养老保险工作提质增效、转型升级。广大城乡居民朋友们，您晚年的幸福生活，要靠党和政府的关心支持、也要靠自己积极主动参保缴费，为了实现全县城乡居民“老有所养”，请大家踊跃参保，积极参与保费代扣代缴!如果您需要详细了解，请到户口所在地的村（社区）公共服务站、镇公共服务中心或县城乡居民社会养老保险管理中心咨询。最后祝全县广大城乡居民身体健康，家庭幸福！　　眉县人力资源和社会保障局二〇一四年十二月二十日

我国将推进机关事业单位养老保险我国将推进机关事业单位养老保险制度改革，建立与城镇职工统一的养老保险制度。这意味着，近４０００万机关事业单位人员养老将告别“免缴费”时代。改革后，公务员工资会否普涨？养老待遇是否会下降？全国范围同步改革，钱从哪里来？针对这些人们关心的问题，相关专家学者给予了分析和解读。　　工资涨吗？公务员工资可能普涨　　全国人大常委会会议审议的《国务院关于统筹推进城乡社会保障体系建设工作情况的报告》透露，党政机关、事业单位建立与企业相同基本养老保险制度，实行单位和个人缴费，改革退休费计发办法。　　报告同时指出，养老保险制度改革与完善工资制度同步推进。“这样的话，在全面实现养老并轨之前，公务员工资可能实现普涨。”西南政法大学劳动与社会保障法教授熊晖说，“但是大幅上涨可能性不大，主要是为了覆盖社保支出部分。” 　　熊晖指出，当前很多基层地区的公务员群体工资水平相对较低，而社保个人缴费的比例不低，对于那些月收入２０００余元的基层公务员而言，自己负担各项社保缴费相对困难。　　中国人民大学教授郑功成则认为，实施养老“并轨”并不意味着机关事业单位人员工资必然上涨，但却是调整工资制度的好机会。国家应支付改革的初始成本，即适当增加一次工资，以消减改革初期带来的阵痛，促使制度平稳转型。　　待遇降吗？职业年金让近４０００万人员吃“定心丸” 　　“改革后，我的退休金会不会少很多呀？”这是许多机关事业单位人员看到相关报道后最关心的问题。　　上述报告指出，职业年金与基本养老保险制度同步建立。西南政法大学教授陈步雷认为，这是为了减少改革阻力，旨在给出预期，给总数接近４０００万的机关事业单位人员吃下“定心丸”。　　“建立职业年金就是为了补充待遇降低的部分，因此改革后机关事业单位职工养老待遇不会出现明显下降。”陈步雷说。　　郑功成进一步解释说，我国公务员与事业单位职工退休金采取现收现付财务模式，实行财政供款、预算管理、单位包办、社会化发放（通过银行或邮局），个人不需缴费，退休金待遇参照在岗者工资增长情况调整。　　这种财政负担实际包括了三种不同的责任：一是政府作为雇主应承担的责任份额，等同于用人单位为职工参保缴费；二是政府应履行的公共财政责任，等同于对企业职工基本养老保险的财政补贴；三是承担了个人应承担的缴费份额。前两部分是政府财政应当承担的责任，第三部分则有违公平正义。　　“也就是说，这次改革的目的是通过优化结构和确立新的责任分担机制来促进养老保险制度走向公平，关键是要落实机关事业单位人员的缴费义务并采取同样的办法调整养老金待遇。”郑功成说，“改革后机关事业单位人员基本养老金那部分肯定会减少，但加上职业年金，总体待遇应该不会有太大变化。” 　　钱够吗？建议“老人老办法、新人新办法” 　　上述报告称，改革在全国范围同步实施。那么，如果保证机关事业单位职工养老待遇不降低，钱从哪里来呢？　　熊晖认为，养老保险目前个人缴费是小头，基金支付和财政补助才是养老金构成的大头，而国家应该在制度转轨期间承担这部分转制成本，建立起职业年金最为关键，这部分应该会由财政资金和自收自支的事业单位双重投入。　　“从目前的情况来看，机关事业单位养老保险改革有两条路，一是沿用企业养老改革时的视同缴费政策，这样对于财政资金的压力会小很多，但是今后也面临养老金个人账户亏空的问题。”熊晖说。　　“二是由财政一次性将个人账户坐实，甩掉历史包袱，轻装上阵，但这对于财政将产生巨大压力。”他说，“结合实际情况来看，沿用老人老办法、新人新办法的政策是明智之举，既可以减少改革面临的阻碍，也能通过经济逐渐发展消化历史的欠账。” 　　郑功成指出，这次改革的关键是如何建立稳妥的“中人”过渡办法，让老人和新人之外的“中人”养老问题得到妥善解决，同时也应当解决好机关事业单位中编制内外员工的现实权益差距问题。　　陈步雷建议，对于“中人”，应该建立基本养老保险和强制性职业年金双支柱的养老保险制度。也就是说，机关事业单位工作人员的基本养老保险制度实行统筹基金与个人账户相结合的筹资模式，按６０％的替代率（养老金与在岗工资之比）进行制度设计；同时，建立强制性的职业年金制度，职业年金的替代率以现有待遇不降低为要求，大致按照替代率的２０％至３０％进行设计。　　“‘中人’的强制性职业年金应实行非积累模式，列入当期财政预算。”陈步雷说，“通过基本养老金和补充养老金基本保持‘中人’养老金待遇，降低改革阻力。”（记者徐博、赵宇航、罗鑫）

祝各位朋友圣诞节快乐！请接受我祝各位朋友圣诞节快乐！请接受我真诚的祝福！幸福平安夜，悠悠鹿铃声，快乐圣诞节，我把礼物送，问你一声好，送我祝福情。

开车看见前面路上有十块钱，我立开车看见前面路上有十块钱，我立马停下车，上前捡起钱，抬头一看不远处有一交警，没办法我只好把钱拿给交警，我说：警察同志，我捡到10块钱！交警看看我说：还差90！我楞了，急忙解释到：我就捡了10块钱啊！交警说：是，不过你违章停车，罚款100，还差90！我………多么痛的领悟……交完罚款我开车走了，当我向后视镜一看，交警又往地上扔了10块钱…亲们，年底了，交警也有任务啊！

人的潜力有多大！

没钱人追求富贵，有钱人追求素淡没钱人追求富贵，有钱人追求素淡；没事业拼命奋斗，有事业总想退出。每个人想要的东西都不同，但历经沧桑后你会发现，真正好的人生，无非就是父母双全，儿女健康，生活安稳，岁月静好，平平安安过好每一天，就是最好的人生。

阿拉伯学生给他爸发了封电子邮件阿拉伯学生给他爸发了封电子邮件：“老爸，柏林是个好地方。这里的人都很友善。但是我进了学校有点不好意思。别人都坐地铁上学，就我开一个纯金奔驰。”爸爸回信：“儿子，给你转了2亿美元过去。别给我丢人了，赶紧去买个地铁！”

新兵连时，任何时候点到名都要大新兵连时，任何时候点到名都要大声喊“到！”有一次班长点名，我答“到”，班长说我声音太小。罚我对着围墙大喊100遍。“到，到，到……”,还没喊50遍呢，围墙突然倒了，给哥吓尿了不说，还进来一个货车屁股，紧接着就听到围墙外一个声音在怒吼“谁TMD瞎指挥！”

很久不联系的老同学在QQ上问我很久不联系的老同学在QQ上问我：“在吗？” 见我很久没反应，他又说：“放心，今天不是来找你借钱的。” 我松了口气：“啥事？” “明天可以找你借钱吗？”

小和尚问老和尚：“您得道前，做小和尚问老和尚：“您得道前，做什么？”，老和尚：“砍柴担水做饭”，小和尚：“那得道后呢？”，老和尚：“砍柴担水做饭”，小和尚：“那何谓得道？”，老和尚：“得到前，砍柴时记着挑水，挑水时记着做饭；得道后砍柴即砍柴，担水即担水，做饭即做饭。”大道至简，平常心是道。

如果你能像看别人缺点一样，如此如果你能像看别人缺点一样，如此准确般的发现自己的缺点，那么你的生命将会不平凡。---忏悔

请记住默默在你身后关注你的父亲请记住默默在你身后关注你的父亲母亲 /爱心不要忽视他们的一举一动 /爱心也许他们的能力很有限 /爱心他们无法改变你的命运 /爱心无法帮你解决你的难题 /爱心但他们的爱是世上最真最纯的爱 /爱心 /爱心 /爱心 /爱心 /爱心 /爱心

哈佛校长Drew Gilpin 哈佛校长Drew Gilpin Faust的择业停车位理论：不要因为觉得肯定没有停车位了，就把车停在距离目的地20个街区远的地方。直接去你想去的地方，如果车位已满，再绕回来。在醒着的时间里，追求你认为最有意义的，否则你会后悔的。人生之路很长，总有时间去实施备选方案，但不要一开始就退而求其次。

告别！2014年，你好！2015！ 2014只剩下最后两个星期了。时间好像更是加快了步伐，卯足了劲儿似的要飞跃到2015年，是时候告别浮躁，告别懈怠，以最努力的姿态，继续前行。只要一直在路上就没有到不了的远方。让我们用最美好的心情，不留遗憾的渡过2014年的最后两个星期吧！给正在奋斗的你你正在为自己的未来打拼，也许有时候会感觉看不到尽头。但你要相信，渡过了这一段努力的自己都能感动自己的日子之后，你想要的，岁月统统都会还给你。任何值得去的地方，都没有捷径。给略觉失意的你人生会经历三次成长：第一次是发现自己不是世界的中心；第二次是发现即使再怎么努力，终究还是有些事令人无能为力；第三次是在明知道有些事可能会无能为力，但还是会竭尽全力。给正在迷茫的你所谓迷茫，就是才华配不上梦想：大事干不了，小事不肯干；不想做手边的小事，只想做天边的大事。但你必须知道，小事不肯干，大事也轮不到你，趁你跌倒还能站起来的时候，先学会脚踏实地。给重度拖延的你你总是把梦想留在未来，旅行留在下一次，想做的事留在以后，然后本该是未来的时间点，你突然被没时间打败了。所有的理由不过是你给拖延和懒惰找的借口。世界上根本没有浪费时间这回事，你唯一浪费的不过是你自己。给感到孤独的你生活不会按你想要的方式进行。它会给你一段时间，让你孤独、迷茫又沉默。如果你用这些时间，跟自己独处，多看一本书，去做可以的事，等你度过低潮，那些独处的时光必定照亮你的路。给等待爱情的你好的爱情是你通过一个人看到世界，坏的爱情是你为一个人舍弃世界。不必因为寂寞而凑合着恋爱，要相信，属于你的总会到来。试着让自己变得更丰盛、更强大。不必害怕，岁月有的是时间让你遇到更好的人。曾经荒废的时光，没时间遗憾，唯有追赶和改变。最痛苦的不是失败的泪水，而是不曾尽力的懊悔。别让明天的你，讨厌今天的自己。而每一个今日，都是你曾经幻想的明天。所以，请为这个今天而努力！用你的左右脚左右世界！ 2014年只剩两周为自己加油

又到年底了，愁死我了！一出门就又到年底了，愁死我了！一出门就感觉自己少辆车，一看时间就感觉自己少块表，一拿起电话就感觉应该换个苹果6，一洗手就感觉少个钻戒，一摸脖子就感觉少条项链。哎，原来自己啥都没有！最近缺钱不想露面，超过10块钱的活动不要叫我，谁叫我跟谁急！我不是有钱任性，我是没钱认命！

那些年，在父母身边，苦日子当富那些年，在父母身边，苦日子当富日子过，没有太多贪念。常常使些小性子，无忧无虑度过童年。这些年，夫妻携手相牵。完成了子女学业，再苦再累也心甘。日子富裕了，对子女牵挂没个完。艳阳今日，想子女又记起从前。父母艰难生活，还带着慈祥的笑颜。做了父母才知道做父母的难。

《一字之差，太有才了！》脑袋《一字之差，太有才了！》脑袋测得出的东西叫智商，脑袋测不出的东西叫智慧；胸口摸得着的尺寸叫胸围，胸口摸不到的尺寸叫胸襟；眼睛看得到的地方叫视线，眼睛看不到的地方叫视野；......

1、素养蓝斯登原则：在你往上 1、素养蓝斯登原则：在你往上爬的时候，一定要保持梯子的整洁，否则你下来时可能会滑倒。提出者：美国管理学家蓝斯登。点评：进退有度，才不至进退维谷；宠辱皆忘，方可以宠辱不惊。卢维斯定理：谦虚不是把自己想得很糟，而是完全不想自己。提出者：美国心理学家h.卢维斯。点评：如果把自己想得太好，就很容易将别人想得很糟。托利得定理：测验一个人的智力是否属于上乘，只看脑子里能否同时容纳两种相反的思想而无碍于其处世行事。提出者：法国社会心理学家h.m.托利得。点评：思可相反，得须相成。 2、统御刺猬理论：刺猬在天冷时彼此靠拢取暖，但保持一定距离，以免互相刺伤。点评：保持亲密的重要方法，乃是保持适当的距离。鲦鱼效应：鲦鱼因个体弱小而常常群居，并以强健者为自然首领。将这条首领鲦鱼脑后控制行为的部分割除后，此鱼便失去自制力，行动也发生紊乱，但其他鲦鱼却仍像从前一样盲目追随。提出者:德国动物学家霍斯特。点评: 1、下属的悲剧总是领导一手造成的。 2、下属觉得最没劲的事，是他们跟着一位最差劲的领导。雷鲍夫法则：在你着手建立合作和信任时要牢记我们语言中: 1、最重要的八个字是:我承认我犯过错误。 2、最重要的七个字是:你干了一件好事! 3、最重要的六个字是:你的看法如何? 4、最重要的五个字是:咱们一起干! 5、最重要的四个字是:不妨试试! 6、最重要的三个字是:谢谢您! 7、最重要的两个字是:咱们。 8、最重要的一个字是:您。提出者:美国管理学家雷鲍夫。点评:记住经常使用，它会让你事半功倍。洛伯定理：对于一个经理人来说，最要紧的不是你在场时的情况，而是你不在场时发生了什么。提出者:美国管理学家r.洛伯。点评:如果只想让下属听你的，那么当你不在身边时他们就不知道应该听谁的了。 3、沟通斯坦纳定理：在哪里说得愈少，在那里听到的就愈多。提出者:美国心理学家s.t.斯坦纳。点评:只有很好听取别人的，才能更好说出自己的。费斯诺定理：人两只耳朵却只有一张嘴巴，这意味着人应该多听少讲。提出者:英国联合航空公司总裁兼总经理l.费斯诺。点评:说得过多了，说的就会成为做的障碍。牢骚效应：凡是公司中有对工作发牢骚的人，那家公司或老板一定比没有这种人或有这种人而把牢骚埋在肚子里公司要成功得多。提出者:美国密歇根大学社会研究院 1、牢骚是改变不合理现状的催化剂。 2、牢骚虽不总是正确的，但认真对待牢骚却总是正确的。避雷针效应：在高大建筑物顶端安装一个金属棒，用金属线与埋在地下的一块金属板连接起来，利用金属棒的尖端放电，使云层所带的电和地上的电逐渐中和，从而保护建筑物等避免雷击。点评:善疏则通，能导必安。 4、协调氨基酸组合效应:组成人体蛋白的8种氨基酸，只要有一种含量不足，其他7种就无法合成蛋白质。点评:当缺一不可时，一就是一切。米格-25效应:前苏联研制的米格-25喷气式战斗机的许多零部件与美国的相比都落后，但因设计者考虑了整体性能，故能在升降、速度、应急反应等方面成为当时世界一流。点评:所谓最佳整体，乃是个体的最佳组合。磨合效应:新组装的机器，通过一定时期的使用，把磨擦面上的加工痕迹磨光而变得更加密合。点评:要想达到完整的契合，须双方都做出必要的割舍。 5、指导波特定理:当遭受许多批评时，下级往往只记住开头的一些，其余就不听了，因为他们忙于思索论据来反驳开头的批评。提出者:英国行为学家l.w.波特点评:总盯着下属的失误，是一个领导者的最大失误。蓝斯登定律:跟一位朋友一起工作，远较在父亲之下工作有趣得多。提出者:美国管理学家蓝斯登点评:可敬不可亲，终难敬;有权没有威，常失权。吉尔伯特法则:工作危机最确凿的信号，是没有人跟你说该怎样做。提出者:英国人力培训专家b.吉尔伯特点评:真正危险的事，是没人跟你谈危险。权威暗示效应:一化学家称，他将测验一瓶臭气的传播速度，他打开瓶盖15秒后，前排学生即举手，称自己闻到臭气，而后排的人则陆续举手，纷纷称自己也已闻到，其实瓶中什么也没有。点评:迷信则轻信，盲目必盲从。 6、组织奥尼尔定理:所有的政治都是地方的。提出者:美国前众议院院长奥尼尔点评:只有能切身体会到的，群众才认为那是真实的。定位效应:社会心理学家曾作过一个试验:在召开会议时先让人们自由选择位子，之后到室外休息片刻再进入室内入座，如此五至六次，发现大多数人都选择他们第一次坐过的位子。点评:凡是自己认定的，人们大都不想轻易改变它。艾奇布恩定理:如果你遇见员工而不认得，或忘了他的名字，那你的公司就太大了点。提出者:英国史蒂芬。约瑟剧院导演亚伦。艾奇布恩点评:摊子一旦铺得过大，你就很难把它照顾周全。 7、培养吉格勒定理:除了生命本身，没有任何才能不需要后天的锻炼。提出者:美国培训专家吉格·吉格勒点评:水无积无辽阔，人不养不成才。

14岁在做民工的王宝强；曾被老 14岁在做民工的王宝强；曾被老婆养六年的李安；曾被中国十大影业拒绝的徐峥； 1999年，被人说是大骗子的马云！ 74年大家还在笑话的洗车工周润发；曾在校篮球队落选，被体育老师看不起的乔丹；曾被无数白人排斥的黑鬼迈克尓杰克逊；曾被拒绝1000多次才当上演员的史泰龙！人生或多或少都会遇到挫折，除非你的心脏停止跳动了，不然轻易不要放弃梦想！有梦就去追，早晚会实现！——致奋斗的人们！

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看见别人有错，如果帮不了，不落看见别人有错，如果帮不了，不落井下石是一种善良；看见别人伤心，如果安慰不了，不幸灾乐祸是一种善良；看见别人有难，如果帮不了，不趁火打劫是一种善良；抬头看天是一种方向，低头看路是一种清醒；抬头做事是一种勇气，低头做人是一种底气；逆境时抬头是一种韧劲，顺境时低头是一种冷静；位卑时抬头是一种骨气，位高时低头是一种谦逊；失意时抬头是一种自信，得理时低头是一种宽容。对抬头与低头的选择是人生智慧的体现。这世上，没有谁活得比谁容易，只是有人在呼天喊地，有人在静默坚守。若前行，别怕痛，有些伤是人生的勋章；阅尽沧桑，依然美丽，应该也是人生的一种态度。。。

洞房花烛夜，当新郎兴奋地揭开新洞房花烛夜，当新郎兴奋地揭开新娘盖头....... 公司表面上是老板的，实则是大家的，其实公司不过是一个所有人追求成功的平台！以老板的眼光和态度投入工作，创造最大价值，迟早有一天，你会成功！故事一：你的心过门了吗？洞房花烛夜，当新郎兴奋地揭开新娘盖头，羞答答的新娘正低头看着地上，忽然间掩口而笑，并以手指地：“看，看，看老鼠在吃你家的大米。” 第二天早上，新郎还在酣睡，新娘起床看到老鼠在吃大米，一声怒喝：该死的老鼠！敢偷吃我家大米!“嗖”一只鞋飞过去，新郎惊醒，不禁莞尔一笑。我们可以自问：当初为何选这个工作？既已选了这个工作，为何身体过了门心态却不过门？往往新来的人很容易发现公司的问题，因为旁观者清。问题是你是用嘲笑、牢骚、忿然、指责的方式呢，还是以主人的心态来了解并积极地去改正问题呢？故事二：你是全力以赴还是尽力而为？一天，猎人带着猎狗去打猎。猎人一枪击中一只兔子的后腿，受伤的兔子开始拼命奔跑。猎狗在猎人的指示下飞奔去追赶兔子。可是追着追着，兔子跑不见了，猎狗只好悻悻地回到猎人身边，猎人开始骂猎狗了：“你真没用，连一只受伤的兔子都追不到！”猎狗听了很不服气地回道：“我尽力而为了呀！” 再说兔子带伤跑回洞里，它的兄弟们都围过来惊讶地问它：“那只猎狗很凶呀！你又带了伤，怎么跑得过它的？”“它是尽力而为，我是全力以赴呀！它没追上我，最多挨一顿骂，而我若不全力地跑我就没命了呀！” 人本来是有很多潜能的，但是我们往往会对自己或对别人找借口：“管它呢，我们已尽力而为了。”事实上尽力而为是远远不够的，尤其是现在这个竞争激烈、到处充满危机的年代。常常问问自己，我今天是尽力而为的猎狗，还是全力以赴的兔子？故事三：沙砾与黄金一队商人骑着骆驼在沙漠里行走，突然空中传来一个神秘的声音：“抓一把沙砾放在口袋里吧，它会成为金子。”有人听了不屑一顾，有人将信将疑，抓了一把放在袋里。有人全信，尽可能地抓了一把又一把沙砾放在大袋里，他们继续上路，没带沙砾的走得很轻松，而带了的走得很沉重。很多天过去了，他们走出了沙漠，抓了沙砾的人打开口袋欣喜地发现那些粗糙沉重的沙砾都变成了黄灿灿的金子。在漫长的人生中，时间、责任就像是地上的沙砾，惟有紧紧抓住机遇、勇于承担责任的人，才能将这些普通粗糙的沙砾变成可贵的金子。不紧紧抓住机遇的人、不愿承担责任的人固然轻松潇洒，但他们生命长河会黯淡粗糙，他们始终发不出金子般灿烂光辉。更重要的是很多员工以为老板在画饼，工作态度消极怠慢，做事不求有功但求无过，以为老板不能拿他如何。一旦这个饼实现的那一天到来，获益的人里面也一定不会有他，与其看着别人满兜的黄金眼馋，不如问问自己，今天我抓了多少沙砾？其实人生最怕一个“混”字！抱着混的心态，看似偷巧、轻松、没压力，然而就是在不知不觉的混中，混没了青春，混尽了精力，混掉了激情，混失了口碑，到头来混得黄粱梦美一场空！在任何一个企业工作，你不是在为老板打工，你是在为自己的将来打工，给自己累积经验和财富，老板只提供平台让你去展现你的人生价值，展现你的事业机会，学会尊重这个平台，尊重你的老板，尊重你的. 【涛鸣寄语】看完这篇文章，别忘了分享、转载给你身边的朋友；希望我的存在，能让你生活的更美好

【荐读】才知道，这些名言都是有【荐读】才知道，这些名言都是有后半句的，坑孩子啊！ 2014-12-13 人民日报 1父母在，不远游原文：子曰：“父母在，不远游，游必有方。”——《论语·里仁》释义：要是出游，必须要告知去处和理由。哭晕的理由：不是不让你去啊有木有…… 2吾生也有涯，而知也无涯原文： “吾生也有涯，而知也无涯，以有涯随无涯，殆已。”——《庄子·养生主》释义：用有限的人生追求无限的知识，是必然失败的。哭晕的理由：就是告诉你，你永远做不到的事情就不要强求啊！ 3三思而后行原文： “季文子三思而后行。子闻之曰：再，斯可矣。”——《论语·公冶长》释义：季文子每做一件事都要考虑很多次。孔子知道后说，考虑两次就够了。哭晕的理由：老人家的意思是两种角度去考虑问题就OK了，不要想太多！想来想去的还不行动，墨迹啥啊！ 4老来多健忘原文： “老来多健忘，唯不忘相思。”——白居易《偶作寄朗之》释义：这句就很好理解了吧~重点是不忘相思呀！哭晕的理由：人家老白是想跟老婆表白浪漫一下说无论老成啥样，什么都不记得都不会忘了想你，不是说自己老了就痴呆了！你说孩子们怎么就那么不懂事呢？ 5闭门造车原文： “古语所谓‘闭门造车，出门合辙’，盖言其法之同。”——朱熹《〈四书〉或问》卷五释义：只要按照同一规格，就算关起们来制造车辆，使用时也能和路上的车辙完全相同。（古代的车两轮之间的距离是固定的，符合规格，就能合辙。）哭晕的理由：宋朝是个推崇法制的时代，朱老也解释得很清楚，古时“闭门造车”是称赞“出门合辙”的巧妙！不是贬义词呀……╮(╯▽╰)╭ 6相濡以沫原文： “泉涸，鱼相与处于陆，相呴以湿，相濡以沫，不如相忘于江湖。”——《庄子·大宗师》释义：泉水干涸了, 两条鱼为了生存, 彼此用嘴里的湿气来喂对方, 苟延残喘。但与其在死亡边缘才这样互相扶持, 还不如大家安安定定地回到大海,互不相识的来得好。哭晕的理由：只看见了美好的开头，却很少有人看到故事的结局。 7人是生而自由的原文： “人是生而自由的，但却无往不在枷锁之中。自以为是其他一切人的主人，反比其他一切人更是奴隶。”——让·雅各布·卢梭《社会契约论》哭晕的理由：多么痛的领悟……！ 8中国是一只沉睡的巨狮原文： “中国是一只沉睡的巨狮，当他醒来全世界都会震惊，那就永远别让他醒来。”——拿破仑哭晕的理由：老虎不发威，你当我是KITTY…… 9天才就是99%的汗水加1%的灵感原文： “天才是1%的灵感加99%的汗水，但那1%的灵感是最重要的，甚至比99%的汗水都重要。”——爱迪生

有些路，走下去，会很苦很累，但有些路，走下去，会很苦很累，但是不走，会后悔。有一种坚强是假装的，笑容背后是一颗酸楚的心；有一种转身是隐忍的，心碎了依然惦念那走远的背影；有一种执着是逞强的，没有人愿意输得太多；若遇变故、纷乱，也有一颗处变不惊的心，一份进退自如的从容。

哈佛成功金句:1、善行不需要言哈佛成功金句: 1、善行不需要言语的粉饰。 2、一事无成的无名小卒才能免于批评。 3、如果你不知道自己要什么，别说你没有机会。 4、勇敢的承认自己不知道的事情，才能学习并进步。 5、除非你自己愿意被别人伤害，否则没有人能够伤害你。 6、你不能让所有人喜欢你，却能减少别人讨厌你的原因。

我们之所以会心累，就是常常徘徊我们之所以会心累，就是常常徘徊在坚持和放弃之间，举棋不定；我们之所以会烦恼，就是记性太好，该记的，不该记的，都会留在记忆里。

✎一个关于“厚道”的真实故事 ✎一个关于“厚道”的真实故事 2014-12-14 卡娃微卡加卡娃个人微信号：kawa10002，交个朋友！深圳的朋友加：a0755001 台北有一位建筑商，年轻时就以精明著称于业内。那时的他，虽然颇具商业头脑，做事也成熟干练，但摸爬滚打许多年，事业不仅没有起色，最后还以破产告终。在那段失落而迷茫的日子里，他不断地反思自己失败的原因，想破脑壳也找寻不到答案。论才智，论勤奋，论计谋，他都不逊于别人，为什么有人成功了，而他离成功越来越远呢？百无聊赖的时候，他来到街头漫无目的地闲转，路过一家书报亭，就买了一份报纸随便翻看。看着看着，他的眼前豁然一亮，报纸上的一段话如电光石火般击中他的心灵。后来，他以一万元为本金，再战商场。这次，他的生意好像被施加了魔法，从杂质铺到水泥厂，从包工头到建筑商，一路顺风顺水，合作伙伴趋之若鹜。短短几年内，他的资产就突飞猛进到一亿元，创造了一个商业神话。有很多记者追问他东山再起的秘诀，他只透露四个字：只拿六分。又过了几年，他的资产如滚雪般越来越大，达到一百亿元。有一次，他来到大学演讲，期间不断有学生提问，问他从一万元变成一百亿元到底有何秘诀。他笑着回答，因为我一直坚持少拿两分。学生们听得如坠云里雾里。望着学生们渴望成功的眼神，他终于说出一段往事。他说，当年在街头看见一篇采访李泽楷的文章，读后很有感触。记者问李泽楷：“你的父亲李嘉诚究竟教会了你怎样的赚钱秘诀？”李泽楷说：“父亲从没告诉我赚钱的方法，只教了我一些做人处事的道理。”记者大惊，不信。李泽楷又说：“父亲叮嘱过，你和别人合作，假如你拿七分合理，八分也可以，那我们李家拿六分就可以了。" 说到这里，他动情地说，这段采访我看了不下一百遍，终于弄明白一个道理：做人最高的境界是厚道，所以精明的最高境界也是厚道。细想一下就知道，李嘉诚总是让别人多赚两分，所以，每个人都知道和他合作会占便宜，就有更多的人愿意和他合作。如此一来，虽然他只拿六分，生意却多了一百个，假如拿八分的话，一百个会变成五个。到底哪个更赚呢？奥秘就在其中。我最初犯下的最大错误就是过于精明，总是千方百计地从对方身上多赚钱，以为赚得越多，就越成功，结果是，多赚了眼前，输掉了未来. 演讲结束后，他从包里掏出一张泛黄的报纸，正是报道李泽楷的那张，多年来，他一直珍藏着。报纸的空白处，有一行毛笔书写的小楷：七分合理，八分也可以，那我只拿六分。这位建筑商就是台北全盛房地产开发公司董事长林正家。他说，这就是一百亿的起点。小胜靠智，大胜靠德，厚积薄发，气势如虹。只懂追逐利润，是常人所为；更懂分享利润，是超人所作。人生百年，不可享尽世间所有荣华；惠及百人，能够得到人间更多真爱。人的一生给别人借过时实际是在给自己修路，厚道的人，你的人生路总是很宽很长……

八个搞笑的小故事，但哲理很深，八个搞笑的小故事，但哲理很深，受益匪浅！买车　　一男子去买车，需要10万元，可男子只带了现金99998元，就差2元钱！　　突然，他发现门口有一个乞丐，就过去对乞丐说：“求你了，给我2元钱吧，我要买车！” 　　乞丐听后，大方地拿出4元钱递给男子，说：“帮我也买一辆。” 悟语：如果你完成了九成以上的任务，那么任何人都可以轻而易举地助你成功，相反，你什么也不做的话，神仙也救不了你。　　专业对口　　经理对老板说：“吉恩斯这家伙简直不可救药！他整天打瞌睡，我都给他换了三个工作部门了，可他仍然恶习不改。：” 　　“让他去卖睡衣吧。在他身上挂一块广告牌：优质睡衣，当场示范。”老板说。　　悟语：职场没有无用的人，只有用错地方的人。安眠药　　颜容憔悴的病人对医生说：“我家窗外的野狗整夜吠个不休，我简直要疯了！”医生给他开了安眠药。一星期后，病人又来了，看上去样子比上次更疲惫。　　医生问：“安眠药无效吗？”病人无精打采道：“我每晚去追那些狗，可是即使好不容易捉到一只，它也不肯吃安眠药。” 　　悟语：任何失败追踪溯源的话，都有一个错误的方向。　　博士与渔夫　　一天，一个博士坐船欣赏风景，在船上，博士问渔夫：“你会生物吗？”渔夫说不会，博士就说：“那你的生命就要失去4分之1了。”过了一会儿博士有问：“你会哲学吗？”渔夫还是不会。博士有说：“那你的生命又要失去4分之1了。”又过了一会儿，博士又问了：“你会科学吗？”渔夫仍然不会，就在这时，狂风乱作，卷来一股巨浪，渔夫问博士：“你会游泳吗？”博士不会，渔夫说：“那你的生命就要玩完了！” 　　悟语：不怕千招会，就怕一招绝。在职场，有时候只要精通一门手艺你就可以高枕无忧。绝配　　一位富婆为她拥有一件珍贵的古玩而深感骄傲，以至于她竟要把卧室漆成与古董花瓶同样的颜色。几名油漆匠试图调出这个底色，但是谁也没能令那位有怪癖的妇女满意。　　最后来了位油漆匠，他非常自信能调出那种颜色。那妇女对他的成果非常满意。　　“爸，”儿子说，“有件事我得弄清楚，您是怎样使墙的颜色与花瓶配得那么完美的？” 　　“儿子，”父亲回答说，“我漆了花瓶。” 　　悟语：有些事重要的不是你怎么做，而是怎么想。　　层层加码　　一位董事长在召见公司里的年轻职员时，说：“我有几个女儿都没有出嫁，每一个女儿都有一笔陪嫁准备金：三十岁的女儿是两万美元；三十五岁的女儿是十万美元；四十岁的女儿是三十万美元。我不会让娶她们的人吃亏的。” 　　一位职员站起来问：“董事长，不知你有没有五十岁的女儿？” 　　悟语：有时候，员工注重的是薪酬本身，而不是附加的福利待遇。最低消费　　一次与几个朋友去吃饭。准备点菜时，服务生说：“这里最低消费2000元！” 　　一朋友问：“家常豆腐多少钱一盘？”“18元。”“好，就这个，来120盘！” 　　服务生出去。不一会儿饭店经理进来，笑嘻嘻地说：“各位随意，多少钱都行，没有限制！” 　　悟语：要想打破常规，就要用非常规的手段才行。　　热情　　“摆脱忧郁，”心理医生嘱咐病人，“让热情充满你每天的生活，热情满怀地起床，上班。总之，热情地去做每一件事。” 　　一周以后病人又回来了，看起来比过去更加忧郁，医生问他是否遵医嘱做了。　　“这正是问题所在，”病人答道，“我满怀热情地起床、吃饭、然后与妻子吻别，以至于我上班晚了两个小时，被解雇了。

人是多么奇怪的动物啊。可以很爱人是多么奇怪的动物啊。可以很爱很爱一个人一件物一个地方，爱到后来却成了陌路，又可以很想很想离开一个人一件物一个地方，厌弃到后来回想起时慢慢浮上来的却是一点又一点的好。所以，爱与厌弃，在时光的面前，都是多么不靠谱的事儿。不到最后，谁也不知道，自己情感的内核倒底装的是什么东西，那东西的成份里，是爱多一点？还是厌多一点？爱很奇怪，什么都介意，最后又什么都能原谅；就像泰戈尔说的：眼睛为她下着雨，心却为她打着伞，这就是爱情。爱上一个人，请一定要温柔地对他，不管你们相爱的时间长短，若能始终温柔地相待，所有的时刻将是一种无瑕的美丽。若不得不分离，要好好地说再见，要心存感激，感谢他给了你一份记忆。

今天出门忘了关窗子，回家后发现竟成了这样！

12月12日、14日，眉县横渠 12月12日、14日，眉县横渠镇、金渠镇分别召开保费代扣代缴工作动员会，各村村委会主任、村经办人员参加了会议，县管理中心、经办银行到会进行了业务培训。在两个镇的动员会上，重点介绍了城乡居民养老保险工作的总体形势，讲解了实行保费代扣缴的必要性，用算帐对比的方法，动员群众早缴费、多缴费、长缴费，增加个人帐户积累，提高老年养老金待遇，用各种宣传方式，用群众喜闻乐见的方式大力宣传城乡居民养老保险经办管理服务五个不出村工作，宣传保费代扣代缴给群众带来的方便和好处，在工作开展中，要学习保费代扣代缴工作的流程，把握各个工作环节，立即着手开展群众持卡状况调查摸底工作，为群众免费制卡办卡，在此基础上，动员参保人员签定代扣代缴协议书，在村便民服务点预存保费，由经办银行实施批量扣款，从而全面完成保费代扣代缴工作。至此，全县各镇保费代扣代缴动员会均已召开完毕，下一步，各镇将全面开展宣传工作，做到保费代扣代缴家喻户晓、人人皆知。及时进行群众持卡状况登记工作，优先使用社保卡，为无卡人员办理银行卡，要加强与经办银行联系，为所有的行政村及合并村设立便民服务点，方便群众领取养老金，方便参保人员预存保费，全面实现城乡居民养老保险经办管理服务“五个不出村”的目标

一个陌生男人走到一个8岁女孩的一个陌生男人走到一个8岁女孩的身边，他说:"你妈妈有事让我来接你”，女孩说“好啊，密码是什么？”男人愕然，只好灰溜溜的走了。原来，女孩的妈妈会跟她约定一个密码，当妈妈有事不能来接她时，就会让那个来接她的人说出密码，女孩才可以跟他走。聪明的方法，值得推广。转给各位当爹当妈的人～～

眉县齐镇高度重视、精心安排，召开镇村组工作动员会 12月12日上午，眉县齐镇召开保费代扣代缴工作动员会，各村党支部书记、村委会主任、村民小组组长、参加了会议，县管理中心、县农业银行出席指导会议，县电视台进行了会议宣传报道。在动员会上，县中心杨主任全面介绍了城乡居民养老保险工作的总体形势，讲解了实行保费代扣缴的必要性，从宣传工作中要让干部群众做到三个弄清楚，即弄清楚缴费标准和补贴优惠，弄清楚待遇计算办法、弄清楚基础养老金和个人帐户的关系，知道三个不一样，即缴费与不缴费不一样、缴多缴少不一样、早缴迟缴不一样。着重要采取多种宣传方式，运用对比算帐的方法，动员群众早缴、多缴、长缴，达到提高老年养老金待遇的目标，在工作开展中，要学习保费代扣代缴工作的流程，把握各个工作环节，农业银行魏行长就营业网点如何为群众服好务和制卡办卡等工作进行了具体安排，县中心李晓娟做了代扣代缴业务培训，最后，镇党委刘书记对全镇代扣代缴的宣传工作和群众持卡状况摸底调查做了具体安排，他强调，各村要广泛宣传保费代扣代缴的便利和好处，让干部省心省力，让群众放心缴费，工作安排上要提早动手，抢抓时间节点，加快工作进度，提高工作质量，全面完成保费代扣代缴工作。

槐芽镇召开保费代扣代缴工作动员会 12月10日上午，眉县槐芽镇召开保费代扣代缴工作动员会，各村主任、经办人员、便民服务点工作人员参加了会议，县管理中心副主任师录林、县农业银行业务部权俊峰、县中心财务股股长叶磊出席了会议，县电视台进行了会议报道。在动员会上，县中心师主任全面介绍了城乡居民养老保险工作的总体形势，讲解了实行保费代扣代缴的必要性，从宣传工作的要点、保费代扣代缴工作的流程和工作环节提出了原则要求，农业银行权经理就营业网点如何为群众服好务和制卡办卡等工作进行了具体安排，县中心叶磊做了代扣代缴业务培训，最后，槐芽镇陈书记对全镇代扣代缴的宣传工作和群众持卡状况摸底调查做了具体安排，他强调，各村要加快工作进度，提高工作质量，全面完成保费代扣代缴工作。

营头镇召开动员会，精心部署保费代扣代缴工作 12月9日上午，眉县营头镇召开经办管理服务五个不出村及2015年保费代扣代缴工作动员会，各村主任、经办人员、便民服务点负责人参加了会议，县管理中心副主任师录林、县邮储银行行长助理杨军旗、县中心信息股股长王冰淇应邀出席指导会议，会上，县中心师主任讲解了保费代扣代缴的必要性和工作原则、工作要求，邮储银行杨军旗就网点服务和为群众批量办理缴费卡等工作进行了具体安排，县中心王冰淇做了代扣代缴业务培训，最后，营头镇副镇长张宁利强调，实行保费代扣代缴是城乡居民养老保险工作的必须趋势，各村要高度重视，精心安排部署，立即启动保费代扣代缴宣传工作，做到政策家喻户晓，人人皆知。加强与经办银行的业务联系，为没有社保卡或银行卡的群众全部免费办理缴费专用卡，确保在元月份通过签订保费代扣代缴协议、群众持卡缴存当年保费、银行实施批量扣款等工作环节，全面完成2015年保费代扣代缴工作。

常兴镇召开五个不出村及保费代扣代缴工作动员会常兴镇召开动员会，精心部署“五个不出村”及保费代扣代缴工作，12月8日上午，常兴镇召开专题会议，安排部署五个不出村及保费代扣代缴工作，全镇各村主任、经办人员参加了会议，县中心负责人、农业银行、邮储银行负责人出席会议并做了业务培训，常兴镇王镇长强调，从会后立即启动代扣代缴宣传和参保人员持卡状况的调查摸底工作，为元月份群众自觉自愿存入保费，经办银行实施批量扣款打下坚实的基础。

汤峪镇抓早动快，组织开展保费代扣代缴业务培训 12月5日下午，汤峪镇召开了城乡居民养老保险“五个不出村”及2015年保费代扣代缴工作业务培训会，县城乡居保中心、县邮政储蓄银行负责人参加会议，会上组织学习了县政府办下发的实施方案，县城乡居保中心、县邮储银行分别做了保费代扣代缴业务培训。

群众持卡缴保费，改进服务提效率 11月28日下午，眉县召开全面推进城乡居民社会养老保险经办管理服务“五个不出村”及保费代扣代缴工作动员会，会议要求各镇村和县镇村三级经办机构广泛宣传经办管理服务“五个不出村”和保费代扣代缴新的缴费方式，宣传解读国务院8号文件、省政府25号文件中新的缴费标准和财政补贴标准，动员参保人员早缴费、多缴费、长缴费、选择更高缴费档次，最大限度增加个人帐户积累，以达到提高老年后养老金待遇的目的。会议要求，各镇村和经办银行要通力合作，12月底以前在全县所有村建立便民服务点，安装便民宝(POS机)，做到全部运行。为了全部实行代扣代缴，为无卡参保人员全部免费办理银行卡，做到“人人持卡”，在此基础上，元月1日一31日，全县所有参保人员均可通过村上便民服务点或县镇银行网点，在自己卡上存入当年保费，由经办银行实施批量扣款，从而完成2015年保费收集。

眉县城乡居民养老保险网站上线运行国庆、重阳双节来临，眉县城乡居民养老保险网站经过紧张的前期筹备工作，于9月30日正式投入使用，网站设政务公开、工作动态、政策法规、办事指南、待遇公示、统计信息、养老问答、互动交流八个主要版块，为广大城乡居民提供方便、快捷的动态化信息服务。欢迎大家提出各方面的意见和建议！网址：mxcxjb.com

喜迎重阳佳节，祝所有老人幸福安康！