魂恋蓝白 魂恋蓝白
明日的命运,纵然你聪明,你却无法预言,也无法揣测;因此,莫虚度今天,因为它再不回来
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全球国际航运中心竞争力指数发布 我国10个港口进入50强 本网讯 昨日(3月8日)下午,“全球国际航运中心竞争力指数”在上海浦东发布,按照这一世界航运史上首份国际航运中心竞争力指数,伦敦、东京与香港跻身竞争力前三甲,而立志于打造全球航运中心的上海位列第五名,中国共有10个港口进入最终排名的前50强。   据悉,该份全球国际航运中心竞争力指数(The Global international Shipping Center Index 2010,GSCI),由上海浦东国际金融航运双中心研究中心编制,这是中国编制发布的首份国际航运中心指数。指数按照“第四代港口”概念排名,重视港口在碳排放、全球资源配置能力等领域的表现,以“低碳智网型”第四代国际航运中心为主要评价标准。指数考察了全球660多个港口城市,按照航运能级、航运服务、航运生态3个项目,选取了58项指标进行评估。编制方表示,为保证竞争力指数的权威性,参评的核心数据均来自于国际组织、世界港口协会以及著名咨询机构所发布的报告。   该指数排定的国际航运中心10强依次为伦敦、东京、香港、纽约、上海、新加坡、汉堡、洛杉矶、鹿特丹和釜山,伦敦以683.1分的综合得分遥遥领先于其他港口,中国香港以580.6分位列第三。除香港和上海进入10强外,进入指数排名前50强的中国港口还有天津(第14)、大连(第18)、高雄(第22)、广州(第29)、深圳(第32)、宁波(第36)、青岛(第47)、厦门(第49)。   根据首份GSCI,上海国际航运中心是以上海为中心,长三角为一体,包括洋山、宁波、外高桥、舟山、太仓等一系列优良海空组合港,具有包括制成品、铁煤等矿产资源与石油能源等领域在内的全球资源配置潜力的航运枢纽中心和快速崛起的世界级航运服务中心。它将从以下方面引领世界航运中心的东移:首先,上海在船运能级分项指数上为全球第一。2009年,在遭受金融危机和"甲流"蔓延双重冲击下,全球绝大多数航运中心运动出现大幅下降,但上海港货物呑吐量仍达5.9亿吨,集装箱呑吐量达2500万标箱,浦东空港货运量达254.1万吨,分别继续保持世界第一、第二和第三的水平。截至2009年12月底,上海国际航运中心登记的中国籍五星旗国际航线船舶311艘次,总吨位达708万吨;2009年新接船舶订单世界第一。其次,上海国际航运服务高起点启动。2009年,中资金融机构授予中远中海总额高达175.7亿美元的银行授信;上海航交所发布的CCFI成为继波罗的海干散货运价指数之后的世界第二大运价指数;2009年10月新版指数为加快开发航运运价指数衍生品奠定基础;浦东洋山港国际航运发展综合试验区快速实质启动。   但上海浦东国际金融航运双中心研究中心副秘书长甘爱平强调,总体而言,上海与伦敦、东京、纽约之间的差距仍十分巨大。如中国目前有近80%以上的远洋货物由外国船东承运,而且虽然上海的航运吞吐量较高,但在航运服务领域,包括船务经纪、船舶分级与登记、船舶融资租赁、海事仲裁等方面均远远落后。"作为代表中国参与全球竞争的国家队之一,上海在国际航运新规则的制订中还缺少应有的影响力。"她表示,此次发布GSCI也正是希望能增加中国在国际航运市场上的"话语权"。   “以上海为领头羊,以香港-广州-深圳和天津-大连-青岛为两翼的中国国际航运中心方阵具有巨大的发展潜力与提升空间。” 上海浦东国际金融航运双中心研究中心副秘书长甘爱平博士表示。 相关报道:   剑指海外指数不靠谱 上海强化国际航运中心话语权   (第一财经日报/胥会云)在金融、航运双中心上升为国家战略后,上海也逐渐开始了在双中心的话语权上面的争夺。   8日下午,“全球国际航运中心竞争力指数”(GSCI)在上海首发,该指数的测算基于包括伦敦、东京等50个样本城市的各项相关公开数据,结果显示,伦敦、东京、香港、纽约和上海分列竞争力指数的第1~5位。   其中所指的上海国际航运中心,是以上海为中心,长三角一体,包括洋山、宁波、外高桥/舟山、太仓等一系列优良海空组合港。
2012国家公务员招录1.8万人 海关和国税系统人数最多 本报讯(记者赵鹏)2012年国家公务员招考报名即将启动,130多个部门将对外招录18000余人,比2011年增加约2000人,为近几年招考人数最多的一年。招考公告将于近日发布。   招录人数   海关和国税是大户   人力资源和社会保障部国家公务员局前天在中国人民大学面向大学生举行宣讲会,对中央机关及其直属机构招考政策及有关部委的招录计划进行解读。记者从公布宣讲内容的华图教育和中公教育网站获悉,考生在10月15日后可在国家公务员局网站查看具体职位数量。   2012年的国家公务员考试对外招录部门共有130多个。在计划招录的18000人中,地、市、县、区基层职位将招录13000人,占总体计划的73%,其中三分之二的职位要求为应届毕业生。这意味着,应届毕业生可以报考的职位达8700多个。   目前已知招录人数较多的部门是海关和国税系统。海关的招考主要面向基层,除广东、天津、上海特派办以外,全国41个直属海关计划招录1755名公务员,其中海关官员1314名,缉私**441名。海关系统中主要面向应届毕业生的招录人数为1728人。   国税系统计划招录6000多人,比去年多出1000人左右,职位主要集中在地方,总局只招20人左右,北京局有近200个职位。国税系统招考职位绝大多数都面向应届毕业生,只有200多个职位需要两年以上基层工作经验。   此外,银监会计划招录926人,除特殊明确要求岗位外,均面向应届毕业生。   考试政策   鼓励大学生去基层   据了解,这次由人社部官方出面向大学生讲解考试的相关政策,目的主要有两个:一是介绍有关部门的职责和招考计划及2012招考情况;二是贯彻中央关于鼓励高校毕业生面向基层就业的精神。鼓励大学生踊跃报考基层职位,到基层建功立业。   另据了解,2012年中央机关和省级机关录用公务员,除部分特殊职位外,将全部从具有两年以上基层工作经历的人员中考录。中央公务员主管部门将鼓励市(地)级以下机关,特别是县乡机关主要招录应届高校毕业生,引导应届高校毕业生到基层锻炼成长。同时,进一步做好招录大学生村官等服务基层项目人员工作,继续探索从工人、农民中考录公务员。   考试改革   探索分级分类考试   此外,2012年招考的另一项重要改革是进一步探索分级分类考试,将中央机关招考职位区分为中央机关及其省级直属机构、市(地)级以下直属机构、专业性较强的部门(单位)等类别,在考试内容和招考政策上有所区别。 .icon_sina, .icon_msn, .icon_fx{ background-position: 2px -1px} .icon_msn {background-position: -25px -1px;} .icon_fx {background-position: -240px -50px;}
国考招录1.8万人 海关和国税系统人数最多 本报讯(记者赵鹏)2012年国家公务员招考报名即将启动,130多个部门将对外招录18000余人,比2011年增加约2000人,为近几年招考人数最多的一年。招考公告将于近日发布。   招录人数   海关和国税是大户   人力资源和社会保障部国家公务员局前天在中国人民大学面向大学生举行宣讲会,对中央机关及其直属机构招考政策及有关部委的招录计划进行解读。记者从公布宣讲内容的华图教育和中公教育网站获悉,考生在10月15日后可在国家公务员局网站查看具体职位数量。   2012年的国家公务员考试对外招录部门共有130多个。在计划招录的18000人中,地、市、县、区基层职位将招录13000人,占总体计划的73%,其中三分之二的职位要求为应届毕业生。这意味着,应届毕业生可以报考的职位达8700多个。   目前已知招录人数较多的部门是海关和国税系统。海关的招考主要面向基层,除广东、天津、上海特派办以外,全国41个直属海关计划招录1755名公务员,其中海关官员1314名,缉私**441名。海关系统中主要面向应届毕业生的招录人数为1728人。   国税系统计划招录6000多人,比去年多出1000人左右,职位主要集中在地方,总局只招20人左右,北京局有近200个职位。国税系统招考职位绝大多数都面向应届毕业生,只有200多个职位需要两年以上基层工作经验。   此外,银监会计划招录926人,除特殊明确要求岗位外,均面向应届毕业生。   考试政策   鼓励大学生去基层   据了解,这次由人社部官方出面向大学生讲解考试的相关政策,目的主要有两个:一是介绍有关部门的职责和招考计划及2012招考情况;二是贯彻中央关于鼓励高校毕业生面向基层就业的精神。鼓励大学生踊跃报考基层职位,到基层建功立业。   另据了解,2012年中央机关和省级机关录用公务员,除部分特殊职位外,将全部从具有两年以上基层工作经历的人员中考录。中央公务员主管部门将鼓励市(地)级以下机关,特别是县乡机关主要招录应届高校毕业生,引导应届高校毕业生到基层锻炼成长。同时,进一步做好招录大学生村官等服务基层项目人员工作,继续探索从工人、农民中考录公务员。   考试改革   探索分级分类考试   此外,2012年招考的另一项重要改革是进一步探索分级分类考试,将中央机关招考职位区分为中央机关及其省级直属机构、市(地)级以下直属机构、专业性较强的部门(单位)等类别,在考试内容和招考政策上有所区别。
2012国考招录1.8万人 海关和国税系统人数最多 本报讯(记者赵鹏)2012年国家公务员招考报名即将启动,130多个部门将对外招录18000余人,比2011年增加约2000人,为近几年招考人数最多的一年。招考公告将于近日发布。   招录人数   海关和国税是大户   人力资源和社会保障部国家公务员局前天在中国人民大学面向大学生举行宣讲会,对中央机关及其直属机构招考政策及有关部委的招录计划进行解读。记者从公布宣讲内容的华图教育和中公教育网站获悉,考生在10月15日后可在国家公务员局网站查看具体职位数量。   2012年的国家公务员考试对外招录部门共有130多个。在计划招录的18000人中,地、市、县、区基层职位将招录13000人,占总体计划的73%,其中三分之二的职位要求为应届毕业生。这意味着,应届毕业生可以报考的职位达8700多个。   目前已知招录人数较多的部门是海关和国税系统。海关的招考主要面向基层,除广东、天津、上海特派办以外,全国41个直属海关计划招录1755名公务员,其中海关官员1314名,缉私**441名。海关系统中主要面向应届毕业生的招录人数为1728人。   国税系统计划招录6000多人,比去年多出1000人左右,职位主要集中在地方,总局只招20人左右,北京局有近200个职位。国税系统招考职位绝大多数都面向应届毕业生,只有200多个职位需要两年以上基层工作经验。   此外,银监会计划招录926人,除特殊明确要求岗位外,均面向应届毕业生。   考试政策   鼓励大学生去基层   据了解,这次由人社部官方出面向大学生讲解考试的相关政策,目的主要有两个:一是介绍有关部门的职责和招考计划及2012招考情况;二是贯彻中央关于鼓励高校毕业生面向基层就业的精神。鼓励大学生踊跃报考基层职位,到基层建功立业。   另据了解,2012年中央机关和省级机关录用公务员,除部分特殊职位外,将全部从具有两年以上基层工作经历的人员中考录。中央公务员主管部门将鼓励市(地)级以下机关,特别是县乡机关主要招录应届高校毕业生,引导应届高校毕业生到基层锻炼成长。同时,进一步做好招录大学生村官等服务基层项目人员工作,继续探索从工人、农民中考录公务员。   考试改革   探索分级分类考试   此外,2012年招考的另一项重要改革是进一步探索分级分类考试,将中央机关招考职位区分为中央机关及其省级直属机构、市(地)级以下直属机构、专业性较强的部门(单位)等类别,在考试内容和招考政策上有所区别。 .icon_sina, .icon_msn, .icon_fx{ background-position: 2px -1px} .icon_msn {background-position: -25px -1px;} .icon_fx {background-position: -240px -50px;}
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