每个人都天生拥有一份生产资料，就是自己的肌肉，所以说，
属于是
把自己租给了老板换取薪资，这是一种交易。
也就是说员工与老板的地位是平等的，都是zbj，只不过员工拥有的sczl较少，只能博雪他自己。而地位的平起平坐的，只是大zbj和小zbj的区别，员工随时具有辞职权，入职权，决定自己工作时长的权利。
老板应当把员工当做一个个精明的zbj看，而不是当做能够随植入脑企业文化，训练服从性的🐮🐴看待
找不到工作相当于把自己租不出去，这下就悲催了，不过也有办法，毕竟这是sczl，可以通过偷东西来将体力进行变现

这也就是俗话说的“男盗女娼”，逻辑通

偷东西叫什么，叫zb的原始积累

世界上是否存在真正的wcjj，是有的，这些人该怎么生活呢，只好靠着大家的善意生活了

那归不归劳动法管啊

得看着力点放在哪一边
如果都是世界品牌企业
《哈兹法案》就可以顺利执行

主要原因还是企业基数太小
自然好的企业存活率就不高
身边都是一些你所说的企业
久而久之匪患市场占有率就会大大提高

有什么老师就教出什么徒弟
都是一丘之貉，怎么就是你不认真听课