主持人:中国男装行业目前的局势如何?
嘉宾:
目前,与世界服装名企相比,我国男装企业尚处于品牌塑造的初级阶段,区别于世界顶级的“设计师品牌”,我国男装品牌虽然已经有少数企业向介于工业品牌和设计师品牌之间的商业品牌迈进,但大部分仍以“工业品牌”为主。
不过随着整个行业品牌意识的增强,以及产业集群形式的存在,中国男装行业也为未来顶级品牌的诞生提供了“肥沃土壤”。
由于产业集群内存在着在地理位置上相互靠近、产业领域上相互联系的公司和关联机构,其共性和互补性将这些企业和机构联系在一起。产业集群为群内企业的发展提供了“生存土壤”——良好的环境,土地、资金、劳动力等生产要素配合产业链的交叉、政府政策的扶持,纷纷发挥合力作用,有利于促进企业之间的竞争与合作,从而推动企业实现快速崛起,而事实也证明,在产业集群中迅速崛起的企业更有可能成为全国同行业中的明星。
中国男装企业的未来发展,即不是短时期内可以解决的问题,而品牌化的发展将是中国男装产业发展的良好选择,主要在于提高自身认识,提高对市场的把握程度。
主持人:中国男装品牌的运营模式都有哪些?
嘉宾:
中国男装行业的发展在经历了政府主导加工期和民营主导加工期两个阶段之后,已经顺利迈入民营品牌经营的阶段,关于品牌经营的方式,各大品牌亦有不同。
1、顺美模式:错位经营
面对男装行业中高端品牌趋同的问题,顺美率先决定把错位经营作为品牌的工作重点,集中力量向高端市场进军,主要集中在1万元左右的纯手工西服的生产。此外,服务也是顺美成功的重要保证,也是将来服装高端市场上的核心竞争力之一。顺美的ERP系统,对于每个客户的资料都有一个详细的记录,并注重与客户之间的联动。顺美选择的准确定位与人性化服务经营模式无疑将会是男装发展的大势所趋
2.雅戈尔模式:品牌的规模经营
雅戈尔将各渠道资源完全归于集中,包括原营销网络中的专营店所有权。在旧有的产品体系之中,加强纵向产品线的开发,形成品牌的纵深效应。在面对高档消费阶层推出“金色雅戈尔”,而大众消费层则继续沿用“雅戈尔”品牌,使得品牌能够适应不同消费阶层,并在经营形式上推出自有的规模型经营模式,以企业及品牌的实力规模达成“积少成多”的经营格局,不仅能够提高信息与管理的执行力,而且能够在资本市场中获得较高的收益。
3、杉杉模式:品牌的资源经营
杉杉集团在以西装产品经营起家之后,在保持西装领域经营不变的前提下,陆续开展多品牌经营的发展模式。如果我们仔细观查之后便可发现,杉杉所走的道路是种**品牌资源、进行品牌集约化经营的道路。也可以说它正在“摹仿”LVMH:通过对不同服装领域的品牌进行投资与管理,使企业的利益多元化;不再过多的参与品牌的经营发展,而是通过对品牌资源的经营、合作与开发,形成多品牌、多渠道的市场经营模式。使企业的效益来源更加多样化。
4、七匹狼模式:品牌的深入经营
七匹狼十年的品牌化发展,在从初期的“中国夹克之王”到新世纪的价值型品牌,完成了一个企业从产品经营到品牌化经营的道路。七匹狼通过对品牌的打造形成以品牌资源为核心、品牌产品多样性的经营模式。其领域涉及到烟、酒、家纺、配饰等金个产品体系,使品牌的价值进行最大化的应用。另一方面,七匹狼在品牌文化塑造方面也成为了中国男装品牌的楷模。通过对狼文化的解读,使品牌的文化与生活、工作中的角色个性进行融合,最终形成了品牌附加值的提升,也是专一品牌化资源经营的代表。
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我想到我的毕业专题.....
虽然我那时是研究鞋业