本来好好的，这大半年也没怎么请假，18号老表女儿出嫁，我去帮忙，怕请不出假，16号特意找借口说老婆二胎产检，白天可能要一整天，晚上的夜班请一下假，17号我拿请假单给那个主管，他说:不要以为你们有事，要以公司为主，到时候看你身体情况再决定请不请假。我就没吊他，18号凌晨5点左右下早班去城里帮忙去了，18号晚上就没去上班，19号来上夜班的时候，同事说开早会的时候主管认为我情况恶劣要扣绩效一半，还在我对班的两个师傅面前表示如果我不想干了可以辞职。我从业这么多年从来没见过如此厚颜无耻之人，祝那个主管家里人出事也坚守在自己岗位

今年加工资的提名已经把我提上去了，估摸着顶多加500来块，大家觉得我人忍辱偷生，还是打他个措手不及，因为是本地镇上的，公司上次统计春节请假的时候，那个主管直接把我划掉了不给请假。还是走走镇上的关系找找那个外地主管的麻烦，或者找本地1818，老娘舅，劳动局，，，主要是工资不到位比两个老员工差一截，我觉得我拉低了行业工资水准

这么搞

你们工资多少

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还有不让请假的？还不直接干他

有急事请假都不让？什么牛马？？？