今年78910月份工资一直没发，11月份马上就过完了，现在我干的是保安，每天上7点下6点，没有打卡记录，工资现金发放，合同签完我就再也没见过。只有公司给我缴社保的记录，这我能告他要加班费吗？和公司严重超过劳动法规定的工作时间（严重超时）吗？公积金也没有，能申请补缴公积金吗

先收集证据，证明你跟公司的劳动关系，缴纳社保是公司的名义吗？索要加班费需要你这边证据支持，加班通知有不有？文件有不有？不仅仅是索要应得的工资，还要拿n的补偿金，还有你这个很危险啊，这么多个月工资不发一开始你不警惕吗？

有缴纳社保记录可以了，你首先发一个被迫解除劳动合同通知书，你可以通过微信发给你保安队长，人事，财务，工作群，反正你认为是领导老板的都发一遍，已已拖欠工资为由，，然后去打印你的社保缴费记录和医保缴费记录，还有平时的微信聊天记录包括工作群，去申请劳动仲裁首先诉求第一条就是要确认劳动关系，然后再谈赔偿，你可以申请补偿金你没有蛮2年工作时间可以要求补偿一个月工资，以拖欠工资为由被迫解除中止劳动合同，

步骤我已经发了，被贴吧吞了，可能太详细了，只能帮你到这里了，要怪只能diao贴吧laji