level 13
有没有过来人，指点下啊
2022年08月06日 00点08分
level 13
Smile囘憶若曦
楼主
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仲裁是终局裁决吗
2022年08月06日 10点08分
@Smile囘憶若曦 起诉就应诉呗，一审开庭也就跟仲裁开庭差不多，就是申请人被申请人换成原告被告而已，只要你的证据链完整，对方没证据的话，他们不过就是拖延时间而已，他们赢不了的
2022年08月07日 07点08分
起诉就起诉呗，怕啥，除非公司有新的证据材料，否则都不用去理。开庭都不用去，等书记员联系你就是，如果公司没有新的证据材料，你甚至答辩状都不用重新写。
2022年08月07日 13点08分
level 5
level 1
这得看多少钱，好像有规定是一裁终局不能上诉，估计吓唬你
2022年08月07日 06点08分
9
一共三千块钱，老板有钱就是不给，跟财务说了，宁可交逾期罚款，也不给你工资，就是拖着
2022年08月07日 09点08分
@Smile囘憶若曦 ？？？诈骗？？？真正的法院是有传票和纸质文件的。而且要确保你明确知悉这件事，而且楼上说的是真的，你这点钱仲裁就可以一裁终局，无法上诉。
2022年08月07日 10点08分
你说起诉你了，你接到通知书文件了？？？要真接到文件，什么时间，什么地点，都会写明白。你就去就完了
2022年08月07日 06点08分
level 8
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定，终局裁决，用人单位可以在收到裁决书30日内向所在地中级法院申请撤销裁决。看一下裁决书是终局裁决还是一般裁决？无论哪种，都得在规定时限内，没准，单位是在你收到裁决书一个月后才去领的，要以其领取时间开始的，不是以你的领取时间。
这点，你开庭前要注意看对方证据，如果对方是在收到裁决书15日（一般裁决）或者30日（终局裁决）后才去的法院，那么，你就以对方超过劳动仲裁书规定的诉讼时效抗辩且肯定能成功！
如果不是的，就要认真准备仲裁时的证据，对方没新证据推翻你原有证据，基本也是输，就是为了耗时间拖着你而已。
2022年08月07日 08点08分
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这点，你开庭前要注意看对方证据，如果对方是在收到裁决书15日（一般裁决）或者30日（终局裁决）后才去的法院，那么，你就以对方超过劳动仲裁书规定的诉讼时效抗辩且肯定能成功！
如果不是的，就要认真准备仲裁时的证据，对方没新证据推翻你原有证据，基本也是输，就是为了耗时间拖着你而已。
有一个公司收到仲裁通知送达时间是8月1日，我是7月31日下午起诉，周六日法院不上班，我8月5日接到对方的起诉通知
2022年08月07日 09点08分
level 1
公司拖欠工资，仲裁申诉，强制执行没问题。他去上诉，那也得看法院受不受理啊。
2022年08月07日 09点08分
13
已经起诉我了
2022年08月08日 04点08分
@Smile囘憶若曦 不要慌，你有实质性证据，谁怕谁
2022年08月08日 04点08分
level 1
不能起诉你，但是能申请撤销裁决。但是这种裁决有啥可撤销的？不必担心
2022年08月07日 10点08分
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是的，就是申请撤销裁决，我用准备什么资料不？还是到那就说按劳动仲裁裁决书走就行
2022年08月07日 12点08分
@Smile囘憶若曦 什么都不用管，申请撤销的案子你不用参与。继续向法院申请强制执行。
2022年08月07日 14点08分
2022年08月08日 09点08分
level 1