如果你比同事工资高，工作的年限都一样，然后同事加了工资你没有加，虽然加完了还是没你高，你会心里不舒服吗？加工资也不是公司有这种制度，就是老板觉了他们低了，给加上来。

从你的表述来看，你和同事工作方面没区别，那你想过他工资一直没你高，他心里会不会不舒服么

没必要不舒服，都是
打工人
，不需要内卷。

人家能力强

不觉得事多吗，你管人家呢，人家工资高低，低了不影响你生活，高了到不了你碗里，自己只管端好自己这碗饭就行了，想自己加工资就自己努力，自己能不能加工资取决于你自己和老板的衡量。关同事什么事，见不得别人好？老板有老板的衡量，不要置喙老板的决定，打工的摆好自己的位置，老板还得照顾你心情少给你加点？怎么分配工资这不是你的权利，这不满有点事。职场里就怕你们这样内心小心眼折腾事的人，首先别人加工资我觉得那是老板对他们的肯定，有老板自己的衡量，凭啥还要照顾每个人心情，当老板不是做慈善呢，其次，就算心里不快，我首先想的是是不是我做的工作还不够好，或者有没有进一步的空间，而不是置喙老板决定的不合理，最后，我会好好努力做到最好，我相信一个知人善用的老板会根据我的努力给我相应的价值，如果我努力了，老板眼瞎，给的工资不匹配我的价值，那就拿出本事谈啊，老板不会放过一个有价值的员工，如果他心盲，既然身有本事，何愁找不到体现自己价值的坑。

让你老板也给我加点

人家没你高，你还难受个什么劲啊

这叫妒忌

工作是为了生活 外快是为了娱乐 别本末倒置