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历届领导人几乎都有对中医的很高的评价,尤其十八大以来,对中医的重视是空前的,不断有鼓舞人心的批示见诸报端,远远超过了对其他医药部门的关心和支持。但实际上,用于中医的经费连西医的一半都不到,中医的职称评定待遇标准都低于或少于西医,中医的诊费针灸费正骨费等都大大低于西医的检查费、手术费。中医可以治病却不能赚钱,中医医院要靠西医检查手术住院来养活!
以中医管理机构为例,药监部门比中医局成立晚近20年,十多年前在区县和中医同属科级设置,同样只有三五个人,却很快就发展到了几百人,现在有了食监的加入,其区县分局已然成为三四百人的规模,而中医呢?仍然是三五个人的一个科。
这和我们重管重治,而轻帮轻扶的管理理念,有直接的关系,我们总是习惯把管理者与被管理者对立起来,认为管理就是要发现问题严肃处罚,早就忘了管理是要为人民服务,要与被管理者站在同一立场上,与被管理者形成和谐共振。







