今年30,老婆预产期是今年9月,我想辞职了,心里很方
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Fight紫色 楼主
今年30,老婆预产期是今年9月,
我想辞职了,心里很方
这是我第2次辞职
上次还是在17年的时候
17年的工作,工作环境及工作内容都比较简单,还是个小弟,辞职是为了追求高薪水
现在目前的公司已经3年了,想辞职并不是因为薪水问题(我带了一个十几人的设计团队)
公司也就30-40人,公司上的各种事情让我心里焦脆(并不是业务上的,是公司的制度总在变)
然后自从老婆(比我小2岁)去年年薪把我超了,也总是数落我
烦得很
然后目前拿到了2个offer
1.离家远,上市公司控股的分公司,8500X15,五险一金按5000的12%(蛮想去),去当一个简单的设计员。直系上级是部门经理。
2.办公地点离家近(客户现场),公司是外地的,沟通后社保我自己交,然后公司报销,工作岗位是产品应用工程师,也是一个小弟的角色,但是直系领导是高层。薪水是年薪10W年终奖金1~3W不等。新岗位工作方式不熟悉。
3.我目前的公司17年7月入职(至今有3年),18年拿了一次接近13W到手的年薪,19年月降薪20%,19年拿了11万多(没算一半年终),20年不想给我交社保(虽然我电话争取了下,说给别的发票报销)。目前的工作内容是管理团队的日常任务分配,饱和时自己也要承担客户开发任务,然后对接公司内部的日常结算和工作统计,财务报表.
想离职的原因是公司政策总在变,每年都有变化,自己承担的事情一直在增加,心里的压力也是增加的,人员不好管理,部分客户也不好打交道,这些都是可以承受的,就是接受不 公司内部的一些管理方案以及政策(小公司,应付起来心累)
目前的客户市场在缩小,需要找到新的增长点,我才能有更大的发展,但是新的增长点不可能给我负责,因为我目前的团队需要一个人来维护.如果一起搞,就会玩命了.
请吧友指跳路
反正老婆是一个都看不上,总数落我,说我怎么找的都是这样的工作,想让我去大企业,国企
但是行业学历卡的太死了,本人专科
2020年07月06日 13点07分 1
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