最近看了球队U19、U15和预备队的几场比赛，期间产生了一些疑问，希望吧内大佬能答疑解惑。
1.我们的U19也就是9900这支队在打完今年的U19青超联赛之后，是不是明年就进入预备队了，因为我看大部分都是99年的，但孙恩明98年今年也能打，所以不是很明白。明年U19青超联赛由小蔡指导的U17即0102这批去打吗？
2.上港的这支U17因为没进这次决赛阶段的比赛，所以不太了解。但从选材的角度因为0102这批是全运会和奥运会适龄，理论上选材是竞争激烈的，希望有了解的吧友能介绍下这支U17。从我们U19的培养情况来看也不是先天优势，去了巴西锻炼后取得很大进步。有了这个经验U17应该是有进步空间。
3.上港的U15这次看比赛是眼前一亮的，几个球员都很有星相，可惜不是奥运适龄，有望组队参加群运会小队比赛。
4.根据足协五级梯队的要求（U19/U17/U15/U14/U13），现在U15、U17都有赛会制比赛打，U19有青超联赛打，过了19岁队伍解散进入预备队，如果奥运适龄段能打全运会可能到21岁（参考我们的9394和9798），这样明年一线队报名的时候会面临巨大的竞争压力和淘汰人数。一线队27人+预备队未报名的9798+租借回归+9900很可能要50多人竞争上岗，势必会有很多出租卖出的。设想下如果年初根宝的9900陈董不放，那明年70多人嗷嗷待哺...
5.相对来说隔壁的9900明年一半进预备队，一半随国家队打世青赛（我看好这批亚青赛没问题），而0102这批刚拿了U17的冠军，明年打U19青超继续锻炼。现在看来这批也是下届全运会大队的班底，后面比赛少不了。根宝连续两波的输血对隔壁青训帮助巨大。至少后面几年人才储备上海依旧是高地。
6.我的感觉是：对于球员之后竞争压力会越来越大；对于俱乐部奥运适龄段球员依旧抢手，因为国家队全运会会分担掉很多比赛机会，另外球员培养更注重个体成材，因为每个年龄段也就够消化一两个精英中的精英；对球迷可能要接受大批球员的自然淘汰。

所以猴子拼命往集训队塞人，没发牢骚。。。。这下懂了吧，他们比我们人头还多。
盲目的增加人口而不改善足球环境是一过错。。
这一两年突然搞梯队我就预测到了，要等大环境（几级联赛，半业余联赛，各级教练青训周边岗位）建立好后才能消化掉。

现在的9900已经报名预备队了。大号的都是。

孙骨龄特别小

足协要求u19 u17 u15 u14 u13五级梯队？那上港怎么没有u14和u13哎？

多找几只卫星球队吧，把9798的都租出去。

只有卫星球队 不然都是便宜了 别人，其实上海足球一盘棋 上港争冠 其他2个 培养小牛 岂不美滋滋

现象是不是奥运适龄已经不是很重要了。

今年U19每队好像允许5个98的，明年99尖子打预备队，部分潜质好的99加上00、01混编打U19。

这个帖子好专业！在现在各个吧里都是难得的一股清流！

唯才是举！让真正有实力的进一线，不以年龄论。其它的做好分流工作，租借的，转会的。

明年希望能把几个有潜力的进一队，包括刘主任，任丽昊等等，有机会在比如亚冠已经出线的场次出场，提升自信心。

1.我们的U19也就是9900这支队在打完今年的U19青超联赛之后，是不是明年就进入预备队了，因为我看大部分都是99年的，但孙恩明98年今年也能打，所以不是很明白。明年U19青超联赛由小蔡指导的U17即0102这批去打吗？
9900的主力球员，就是穿40号以上球衣的球员，其实这个赛季就已经进入预备队。
孙恩明踢U19联赛是特殊情况，他的骨龄比较小。
明年U19联赛球队的主体应该是U17的01段球员。
2.上港的这支U17因为没进这次决赛阶段的比赛，所以不太了解。但从选材的角度因为0102这批是全运会和奥运会适龄，理论上选材是竞争激烈的，希望有了解的吧友能介绍下这支U17。从我们U19的培养情况来看也不是先天优势，去了巴西锻炼后取得很大进步。有了这个经验U17应该是有进步空间。
上港U17的底子的确不好，这个年龄段上海最好的苗子是当时根宝放在江镇中学的那批小孩，
隔壁这个赛季U17青超冠军的主要成员就是当时的那批小孩。
蔡慧强（小蔡教练）去年接手上港U17，
在他接手之前球队排名全国第29。
今年青超上港U17在华东大区排名第四，积21分，
排名第一是隔壁，积27分，隔壁最后拿了全国总冠军。
U17足协杯，上港打进16强。
出了3个国字号球员，其中刘祝润是最具潜力的；
这3个球员已经正式上调到U19梯队。
小蔡教练的专题采访：
https://tieba.baidu.com/p/5877512147?red_tag=3241697791
3.上港的U15这次看比赛是眼前一亮的，几个球员都很有星相，可惜不是奥运适龄，有望组队参加群运会小队比赛。
从U19的巴西留学，到U15请日本教练，
走出去，请进来，对上港的青训是很有帮助的。
其他的俱乐部其实也是这么做的，像鲁能、恒大。

梯队最根本的目标是为一线队输送人才，数量是个重要指标，但不是最重要指标。
潜质一般的球员需要有，但多了反倒是鸡肋。最好的结构是，每个年龄段有3-5个可用之才，其中一半有较好的潜力，最终能挖掘出1、2个顶尖球员。
另外一种情形是，间隔几个年龄段中有1个整体超群的，有5-10个可用之才，最终能挖掘出3-5个国家级其中1、2个为国家主力甚至核心级的。如果手里有1到2个这种强势梯队，那其余梯队整体平平也问题不大，前提是强势梯队是真的强（不仅是简单跟国内同龄比），而不是矮子里面拔长子。