创业者、创客（联系QQ：865458982）
薪酬：基本工资+项目分成+五险一金，每月最低应在一万以上。
一、岗位要求
1、大专以上学历，有3年以上做销售或产品经理的经历，有从事软件营销、做过销售主管以上级别的人员优先考虑。
2、有强烈的创业意愿，有闯一把的心态和信心，并能放低自己、清空自己，丢掉过去的自己，重新开始。
3、有梦想、有动力、有激情，想做事、想挣钱，有不甘平庸，不甘人下之心，有让自己活得有价值，实现自己想要东西的强烈愿望，并且坚信自己能做事，肯定能把事情做好。
4、懂得经营自己，关键是经营自己的眼光，谋事、做事不会计较一时一事的得失，目光长远，方向明确，清晰的知道自己想要什么，究竟怎么做才能得到自己想要的。
5、做事持续而专注，凡事不达目的绝不罢休。坚信办法总比困难多。
6、“厚德载物”，做人做事有自己的底线，并且能坚守底线。
二、岗位职责
1、负责运营小组的运营管理。我公司以“公司平台化，员工创客化”为基本运营模式，采取“小组制”连接客户和研发，各小组以类似小公司的形式运营，自负盈亏，多劳多得。
2、负责小组的人员调整。有权对不符合要求的人员进行调换、辞退，也可以根据情况引进符合公司、小组要求的人员加入团队，以保证团队的正常运转。
3、负责小组的绩效考核、提成分配。按照公司要求结合自身实际制定本组绩效考核办法，真正营造有为即有位、多劳多得、不劳不得、庸者离开的运营氛围。
4、负责小组的扩充、裂变。根据公司发展需要以及本小组的实际，适时组建新小组，从而达到公司以小组为载体发现领导者、培育领导者的目的，实现公司裂变式发展。