我是二公司钻井队的，前天通知说系数改革了，工程师副队长3.5，泥浆组长司钻2.5，工长司机长副司钻1.7，成本员材料员钻工泥浆工1.3，场地工发电工助手都是1.1，这样一改，队部和高岗位的基本上拿走了全部奖金的六成，剩下的才是低系数的绝大多数人来分配，这让本来就不公平的系数分配制度更加的变本加厉，这是把钻工往死里逼啊！
难怪要把临时工的系数提起来，先把临时工稳住，这样就不缺干活的人了，再把队部和生产骨干系数大幅度提高，逼走低岗位的劳务工，这恐怕才是最终目的！油田领导真的是在下一盘好大的棋啊！逼走劳务工就没有转正的压力了，留出名额还可以成全领导的七大姑八大姨的孩子！逼劳务工自己走既减轻了油田养人的成本，又规避了新劳动法的惩罚。能想出这个点子的人真的是个人才啊！不过如果不是祖坟葬到了茅厕下面，享用了几百年的熏陶，一般人家生不出这么缺德带冒烟的种吧？
第一步是钻井，下一步又该轮到哪个单位了呢？

差距有这么大吗？忒狠点吧！

真的假的。

今年开始实行的，你们得到消息真晚

本来大家在讨论奖金总额的问题，现在大家开始讨论分配的问题了，领导要的就是这个效果
本回复卓然天成，天然无污染，只加1%的盐。
——来自狗皮道士专用客户端，只为顶贴而生——

以后活都让司钻一个人干好了！真不知道以后中原油田钻井队班组司钻怎么管理！多劳多得！谁拿的多活谁干！干好自己的活，对得起那点工资就可以了！谁发的钱多谁多干！

……撑过15年吧
--------陪我看星空灿烂，心中江山如画、一辈子。

说得好。

本来大家在讨论奖金总额的问题，现在大家开始讨论分配的问题了，领导要的就是这个效果
本回复卓然天成，天然无污染，只加1%的盐。
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已经开始了！真心没法干了！领导还说给你们的系数都涨了，以后更得好好干，麻痹的！我们就那么傻？

中原油田人太多，通过这样的方式就可以变相让人走，而提高上面人的待遇，走也是走的最底层，目前对公司来说是非常有好处的，同时也激励员工努力往上爬，其实油田现在才这样，整个中国走的就是资本主义道路，金钱都只是掌握在少部分人手里，哪个行业都一样，如果最底层都能过得很好了，大家都不会多努力干活了，国家还怎么发展？没办法，身在这个国度了，谁也改变不了，努力吧，然后有普通的饭吃就知足，要不会活得很累的

都说丑小鸭之所以能成为白天鹅，是因为它有多么努力。其实它本来就是白天鹅的孩子。

还是洗洗睡吧

没有谁是不当孙子直接当爷爷的

这不逼工吗！

都一样！领导的心思就是：要么你忍，要么你滚。

三公司也改了吗？

三公司也实行了！

12万司钻3400副2400内外嵌1800

换个工作吧