公务员这个行业一直被公众所误读，很多人单纯地将公务员等同于官员，忽视了这3500万背后绝大多数的基层公务员。高校毕业生成为公务员考试的主力大军，经过层层筛选，终于进入公务员队伍，蓦然发现，完全不是自己想像和别人描述的样子。每月收入只够个人的基本开销，男孩子估计谈恋爱都觉得囊中羞涩。公务员并不一定意味着高福利和高收入，但是至少需要和工作量以及社会物价水平基本保持平稳。
　　然而，公务员福利也要“控”。控制那些灰色收入，让公务员真正成为一种公共服务行业。所谓“无风不起浪”，民众对公务员行业的不理解，原因大多来自于公务员体制本身的不透明。因此，更应该管住他们的灰色收入，建立健全一套完善的管控机制。
　　本文内容来源于网友向中国经济网评论理论频道的投稿，征稿邮箱：cepl
#mail.ce.cn（#
改为@）。

工资不高，年终奖高啊

这个知道，公务员的工资真的也不高，只能说还算不错。我想应该会涨工资的，可是他们工资涨了，物价又要涨了 。最后坑的一定是老百姓。

涨不涨一个样，无论如何涨，每月工资肯定只能买一个平米的住房。

工资不高，每年还有N多人去考，那肯定是有原因的，所以嘛公务员也别哭穷