【求帮忙啊】计提工资为什么是借管理费用而不是应付职工薪酬
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星芯的陨落 楼主
各位大神 帮帮忙
2013年07月24日 03点07分 1
level 14
星芯的陨落 楼主
没有人吗 为啥子没人啊
2013年07月24日 03点07分 2
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283996309
这两个科目的概念你先弄清楚，一个是负债，一个是费用。产生工资表示费用增加，或者成本增加。产费用，如果没有马上支付，那么计提就表示这个费用先以负债科目来挂账，就：借：管理费用，贷：应付职工薪酬 等到支付这笔工资的时候：借：应付职工薪酬 贷：现金（银行存款）
2013年07月24日 04点07分 3
星芯的陨落
好的 谢谢了 大概懂了吧[太开心]
2013年07月24日 06点07分
level 8
283996309
工资的产生会使你的资产减少才对，如果计提时，你用：借：应付职工薪酬。 这个表示你的负债减少。负责减少，会使你的资产增加，或者所有着权益增加。这样说你应该会明白吧？
2013年07月24日 04点07分 4
星芯的陨落
为什么我在看凭证时别人写的是 借：管理费用 贷：银行存款啊？
2013年07月24日 06点07分
_吟得一手好湿
回复 星芯的陨落 :或许人家采用收付实现制 没有计提
2013年07月24日 07点07分
283996309
回复 星芯的陨落 :这个一般情况就是当月的工资当月发，在做账时工资已经发了，就不用在计提，但大部分公司的工资都是在下个月中旬发，所以需要在工资产生的当月计提
2013年07月25日 01点07分
tntraul
回复 星芯的陨落 :因为应付职工薪酬是一个过渡性科目，有时业务简单的就直接做了，只要不影响当期损益一般审计能过
2013年07月25日 02点07分
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