level 11
小喇叭花2010
楼主
一、
发放标准:
工龄满1年不满10年的:每人2000元。
工龄满10年不满20年的:每人4000元。
工龄满20年不满30年的:每人6000元。
工龄满30年及以上的:每人8000元。
二、
以下人员不享受本年度的疗养补贴,请各单位严格把关,按规定发放。
1、
新参加工作不满一年的新职工。
2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
3、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;
4、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;
5、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的;
6、触犯国家法律法规被拘留或拘役的;
7、受留用查看处分的。
8、累计旷工3天以上的。
三、相关规定
1、发放人数以10月底在册人数为准。
2、2012年退休的职工今年全额发放。
3、4000元以上的职工按一次性优惠税率(3%)扣税,发放2000元的与11月份工资合计扣税。
4、工龄计算用2012年减去参加工作的年份,只计算到年(间断时间应扣除)。
2012年11月29日 06点11分
1
发放标准:
工龄满1年不满10年的:每人2000元。
工龄满10年不满20年的:每人4000元。
工龄满20年不满30年的:每人6000元。
工龄满30年及以上的:每人8000元。
二、
以下人员不享受本年度的疗养补贴,请各单位严格把关,按规定发放。
1、
新参加工作不满一年的新职工。
2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
3、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;
4、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;
5、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的;
6、触犯国家法律法规被拘留或拘役的;
7、受留用查看处分的。
8、累计旷工3天以上的。
三、相关规定
1、发放人数以10月底在册人数为准。
2、2012年退休的职工今年全额发放。
3、4000元以上的职工按一次性优惠税率(3%)扣税,发放2000元的与11月份工资合计扣税。
4、工龄计算用2012年减去参加工作的年份,只计算到年(间断时间应扣除)。