一个干了七年的老工人让我给辞了 - 莱州吧

level 13

0o倚楼听雨o0 楼主

两口子在工厂门外一直看工厂，我突然有所不忍

2012年11月25日 04点11分 1

level 13

朝歌夜小弦

理智要战胜感情

2012年11月25日 04点11分 2

level 9

小野花也有春天

假惺惺

2012年11月25日 04点11分 3

level 12

V—valiant简

都辞了还说什么？不忍心多给点工资 [瀑布汗~]

2012年11月25日 04点11分 4

level 13

消失于人海🌿

没看懂

2012年11月25日 04点11分 6

level 13

0o倚楼听雨o0 楼主

今天早上我给老工人订单让他跟另一帮工人分分，两帮工人都想干好干的订单，分了俩小时也没分出个结果，我过去说你们抓阄吧，这样公平。结果老工人抓到了难干的后就耍赖不干了，还吵吵了没完。我一生气就把他俩辞退了。事后就出现了这一幕

2012年11月25日 04点11分 7

V—valiant简

这个事是你这个做领导的原因，确怪人家，哎，你大可以说这次这个组干，下次那个组干，多说点好话，分配合理没有不干的，或者难干的活稍微多加点钱，我不信没爱干的，这个事根本不怨人家

2012年11月25日 04点11分

0o倚楼听雨o0

回复@_KAMA3 :订单很多张我本来让他们自己安排别说我一碗水端不平结果两帮工人停工俩小时还是没有分明白，我路过时看到就说抓阄吧，两帮工人都很同意，谁知他后来抓到难干的订单反而赖帐，吵吵说不干，我一生气就把他辞了

2012年11月25日 04点11分

毛骗💝傲尐雪

回复 0o倚楼听雨o0 :分工的事就应该老板分让工人自己分肯定弄不明白

2012年11月25日 05点11分

嗨小洒

别惯毛病。。工人没和你一条心的，都为自己想该辞

2012年11月25日 08点11分

level 13

0o倚楼听雨o0 楼主

都说旁观者清，我来看看大家是怎么评论。

2012年11月25日 04点11分 8

level 13

木槿花♬😄

做生意干买卖虽说要和气
但不是软弱
这样是对的。
毕竟是他有错误在前
就当杀鸡给猴看了

2012年11月25日 04点11分 9

木槿花♬😄

不要去纠结更不要反悔领导得言而有信是下面工人最喜欢也是最害怕的

2012年11月25日 04点11分

0o倚楼听雨o0

看到你的评论让我心安些，只不过看到那一幕后而不忍

2012年11月25日 04点11分

木槿花♬😄

回复@0o倚楼听雨o0 :不狠不稳但只能在自己原则方面以理服人。

2012年11月25日 04点11分

木槿花♬😄

回复@0o倚楼听雨o0 :一个干了六七年的老工人肯定带过很多徒弟和关系很好的人。你现在最重要的是维稳他们使剩下的工人团结发挥最大得劳动价值 [哈哈]

2012年11月25日 04点11分

level 13

wsl7748

没有掌控能力就做不好事情。根本不用抓阄，你安排让谁做谁就做，让合适的人去做合适的事。

2012年11月25日 04点11分 10

木槿花♬😄

对安排谁谁就去做

2012年11月25日 04点11分

0o倚楼听雨o0

回复@大叔卖萌 :我以前也是这么做的，但是出现的后果就说订单差的工人干活时牢骚满腹而造成工作量下滑

2012年11月25日 04点11分

木槿花♬😄

回复@0o倚楼听雨o0 :多劳多得这种情况只能用利益来平衡

2012年11月25日 05点11分

level 11

缪蝳

管理粗暴。。。培养一个技术熟练工不容易啊怎么说辞就给辞了呢

2012年11月25日 04点11分 11

0o倚楼听雨o0

我们其实也就是劳动力产业，不存在技术问题

2012年11月25日 05点11分

安分守己的妞er

回复@0o倚楼听雨o0 :那也有个熟能生巧啊，哎。

2012年11月25日 05点11分

level 14

似是而非

出现分歧让人抓阄？？要你这个领导有什么用？？

2012年11月25日 05点11分 12

0o倚楼听雨o0

看十楼的楼中楼

2012年11月25日 05点11分

FreedomLoner

+10086

2012年11月25日 05点11分

似是而非

这种事情，完全可以用你的能力让双方心服口服。

2012年11月25日 05点11分

似是而非

再现实一点，当官的本来就很难做到让所有人心服口服。你也没必要太苛求自己

2012年11月25日 05点11分

level 13

最古老的力量

应该剪子包袱锤

2012年11月25日 05点11分 13

level 13

凯迪布拉克

什么也别说了，结账时多给点就好

2012年11月25日 05点11分 14

level 13

0o倚楼听雨o0 楼主

其实没有什么大不了的事，一天中让我心烦的事跟这个比起来只是九牛一毛，我只不过看到工人在门口一直看而感觉心软

2012年11月25日 05点11分 15

level 13

0o倚楼听雨o0 楼主

散会吧

2012年11月25日 05点11分 16

凯迪布拉克

“散会”，果然有领导风范

2012年11月25日 05点11分

level 13

FreedomLoner

出现问题，让人抓阄解决，剪子包袱锤是不是更有效率 [吐舌]

2012年11月25日 05点11分 17

level 11

别抢我的爱情

辞退一个七年的老工人是厂子最大的损失，老公人要特别尊重

2012年11月25日 05点11分 18

莱州龙哥

退一个七年的老工人是厂子最大的损失，老公人要特别尊重

2012年11月25日 23点11分

level 11

铁泥

说句不中听的，可别喷我。这些工人没别的毛病，就是惯得！
这个事情有必要给他们开个会，以后这种情况老板直接分配，觉得能干你就干不能干直接辞职。还剪子包袱锤，哄他们玩呢？
技术好干得好工人年底可以考虑适当加奖金。

2012年11月25日 06点11分 19

level 15

M蠢女人

辞退他肯定有你的原因的、已经做了就不要去后悔

2012年11月25日 06点11分 20