怎样做才能幸福?个人认为幸福来自良好的沟通。这是我的一些体会，写下来首先说不良沟通，一：工作上1：不能和同事和谐相处2：不能领导下属有效工作3：无法有效的影响上级领导4：服务对象经常影响你的工作心态二：家庭1：无法与父母良好相处2：婚姻已变成围城3：对孩子付出很多，但孩子并不领情三：社会交往朋友很少，经常感觉人际关系带给自己太多的困扰，影响良好生活状态再说说良好沟通工作上，更好的同事关系，下属更好的工作支持，更好的影响你的领导，和服务对象更好的关系家庭，与父母关系好，夫妻关系更棒，孩子尊敬你社会交往，各种人际关系顺畅，心情愉快，可以从人际关系中得到很多满足我的钢丝朋友们，你幸福吗？

嗯，在工作上，我给自己打70分吧。不太会拍领导马屁，现在看来其实是缺点。在家庭，我对孩子付出很多，还好，孩子还比较领情，认为我是一个好家长。

在社会交往上，我的真心交心的朋友只有3个，其它都是泛泛交往，因为，感觉大多数人嘴太爱说，东家长西家短，我不喜欢。

楼主,你好.终于看到你又发主题帖了.关于灭十,我一直在修正.而且,晚上,我也很少去顶帖.我在用自己的行动修正.也希望大家能多发主题帖,多看帖顶帖,发表自己的看法.有人说别的吧不灭十,但名次在前.那是因为IP浏览量多.我们的IP浏览量少.大家一起努力吧.为了刚吧.

回楼，不是拍马屁。因为领导也是人，他有和常人一样的情感。告诉你对上司沟通的技巧除非上司想听，否则不要乱讲若是意见相同，要有热烈反应意见略有差异，先说相同部分意见完全相反，且误当场顶撞，想要有些补充，要用引申句式如有他人在场，最好下来商量心中存有上司，沟通更会通常

与上司争论问题的技巧1：不得不争，要说明问题是重要的，否则不争2：有所准备，争论一定要有准备3：和气开头，4：不要对人，争论中一地要从问题出发，而不是对人5：时间要短，不要时间过长6：客气结尾7：不可过多，对一个问题，不要争轮多次

也谈领导当上领导，只是有了权利，当上领导，只是有了下属。那么领导的个人魅力呢？性格的魅力，忠诚坦荡，知识的魅力，学识渊博，智慧的魅力，思考与创新，感染的魅力，沟通与合作。领导要会做人，会做事，会学习，会交流相处。那么领导的影响力呢，是下属对你的一种认同，是一种追随，是一种自觉，是一种感动，是一种非制度化非强制性的东西

赞扬，是管理的润滑剂。

楼主一定是个好领导。向你学习！

和平级沟通的方法彼此尊重，多为同事着想，异地而处，站在对方立场想想，平等互惠，不让伙伴吃亏，了解情况，方式选用得当，依据情况，把握合适机会，如有误会，真诚的解除屏障，知己知彼，创造良好形象

对下级沟通方法不着急说话，先听听看，少说长短，免伤和气，广开言路，接纳意见，态度和蔼，语气亲切，部属有错私下规劝

楼主说的非常好，幸福来自良好的沟通，沟通才会增进了解。

大家一起努力吧.为了刚吧

中国外科医学开创者裘法祖老先生2005年，90岁高龄时，总结他一生时说，做人要知足，做事要知不足，做学问要不知足。将此言送给李玉刚，及天下所有的钢丝们，希望你们进步，希望在你们各自的岗位上成功，尤其希望年轻的朋友们把你们的工作学习做得更好，让我们大家一起进步

以上我的发言，送给刚刚参加工作的年轻人，这样你们可以少走弯路，哈哈我可能是自作多情阿