我是该股份有限公司的一名员工，因对公司存在混乱现象及不公正.不合理.不民主等问题，一直以来曾多次向集团和总公司联系和沟通，却始终得不到解决。今特发到论坛里让大家看看。现就成成健康药业股份有限公司的若干问题反映如下：
新区地区员工 的薪酬一直得不到合理公正的发放。
督导暗箱操作 、私自扣发员工工资
2011年年底发的工资未按日期发放，多次找督导一直不给，后期找到公司的人资，人资出面来沟通。督导后将基本的底薪摔到了我面前，当月的绩效、提成、年底的年费、十三薪都没给，至今也是一直未果。我的工资从今年一月份到至今就每一个月是如实的发给我的。
这些情况年初时每反应一次，督导就打压我一次，公司难道就不重视这些问题吗？听到这些问题就无动于衷？我反应的这些仅仅是几点，还有很多的问题没一一细说。现在烟台的整个市场管理的相当的混乱，员工怨声不断，难道公司就这么纵容袒护当地的督导这样来干工作？