level 8
起床需要勇气
楼主
今天早上领导安排去岗上给员工培训。一般培训的效果是取决于员工的兴奋度,和与培训师之间的互动情况。所以哥尽量在调动他们的积极性以便取得好一点的效果。
哥去了之后,员工已经列队站好。然后是领导介绍 下面欢迎XXX给我们做培训,大家掌声欢迎。
我跟他们说,问候一下所有的帅哥美女大家早上好,他们回答我“好”。但是我看有的员工还没有睡醒的样子,所以就决定先给他们搞搞氛围。就是问一些封闭式的问题,比如:好还是不好,是还是不是,要还是不要。他们一般的回答都是肯定的···所以几个排比下来,一般效果会好一些。
我说了“各位,今天我给大家带来一场不一样的,震撼人心培训大家说好还是不好?”然后他们异口同声说“好”。我一看心理暗自高兴,再问几个这种问题,大家的状态应该就可以了。可正当我准备问第二的问题的时候,先前介绍我的领导突然站了起来喊道“我看谁再敢乱说话,都给我安静点”(他是60年代人,习惯了他在上面讲,下面员工听),当时我一停这话,直接在心理来了句,**你个**·····你这是玩我啊··
2012年07月21日 02点07分
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哥去了之后,员工已经列队站好。然后是领导介绍 下面欢迎XXX给我们做培训,大家掌声欢迎。
我跟他们说,问候一下所有的帅哥美女大家早上好,他们回答我“好”。但是我看有的员工还没有睡醒的样子,所以就决定先给他们搞搞氛围。就是问一些封闭式的问题,比如:好还是不好,是还是不是,要还是不要。他们一般的回答都是肯定的···所以几个排比下来,一般效果会好一些。
我说了“各位,今天我给大家带来一场不一样的,震撼人心培训大家说好还是不好?”然后他们异口同声说“好”。我一看心理暗自高兴,再问几个这种问题,大家的状态应该就可以了。可正当我准备问第二的问题的时候,先前介绍我的领导突然站了起来喊道“我看谁再敢乱说话,都给我安静点”(他是60年代人,习惯了他在上面讲,下面员工听),当时我一停这话,直接在心理来了句,**你个**·····你这是玩我啊··