求助两道考试题~百度搜索不出来问题1：高绩效工作系统的激励原理，其前提条件是什么2：对职业经理人要采用什么激励机制？具体应用非常感激明天考啊

偶是学这个的，貌似偶还有职业指导员证书的说……但是，这两题，偶都不记得详解了，不好意思，帮不上忙了……书也丢到公司了，汗……

俺学的是管理,8过是工商管理..而且人力资源学的很少..汗..建议亲先看看课本里的相关内容吧,这种题目答案应该不是一定的!MS偶的废话很多哈~~呃...真的8好意思啊...

学完拉也都忘记拉。。还能记得那么多吗？

我是学这个的..不过..俺咋全忘记了...

那惨了，偶爱莫能助……给偶的连载写更新去了……惭愧的爬走，亲爱的……

对待职业经理人貌似是股权激励。提高工作绩效貌似是提高员工的福利待遇等……偶用了‘等’这个字，汗偶一个大的……

谢谢亲们啊~继续求助

到百度知道去提问也许可以知道答案

到百度知道去提问也许可以知道答案 作者： ForAndy☆→莉 2007-1-22 00:09 　 回复此发言 ------谢谢但是因为明天上考场实在太紧迫了555继续求助

汗不小心发了空贴偶也帮8上忙啦 偶的教材素英文版的实在不知道怎么翻译才好啊进来慰问下亲不要着急哈

对了 第一个问题亲可以搜索"赫兹伯格的激励/保健理论"试试看 我不知道这个是不是亲说的那个

对了 第一个问题亲可以搜索"赫兹伯格的激励/保健理论"试试看 我不知道这个是不是亲说的那个 作者： 操纵朴忠载的胃 2007-1-22 00:38 　 回复此发言 这条留言是通过手机发表的，我也要用手机发表留言！ ----------谢谢哦~我看看去这个双因理论很眼熟貌似偶当年也考过。。都还给老师了。。。

第一个是否是”需求”第二个是”股权授让”没错！

18 回复：★神话创造★【求助】有学人力资源或是管理的吗？ 第一个是否是”需求” 第二个是”股权授让”没错！ 作者： 220.185.75.* 2007-1-22 00:49 　 回复此发言 --------------------------------------------------------------------------------

啊 亲 裸滴同志提醒偶鸟 素8素答马斯洛需求层次理论 共5个层次 1生理2安全3归属和爱的需要是基础 4自尊5个人自我实现的需要是激励妈妈咪啊 偶打鸟三遍总算可以发鸟

啊 亲 裸滴同志提醒偶鸟 素8素答马斯洛需求层次理论 共5个层次 1生理2安全3归属和爱的需要是基础 4自尊5个人自我实现的需要是激励妈妈咪啊 偶打鸟三遍总算可以发鸟 作者： 操纵朴忠载的胃 2007-1-22 01:09 　 回复此发言 这条留言是通过手机发表的，我也要用手机发表留言！ --------第一个是否是”需求” 第二个是”股权授让”没错！ 作者： 220.185.75.* 2007-1-22 00:49 　 回复此发言 ---------谢谢~~~~