酒店招聘
招聘文员 联系电话85510966
要求：年龄20-30岁，女性，有人力资源工作经验。
任职资格：
知识和技能：懂文秘管理知识，懂礼节礼仪和服务知识，了解人事、培训、薪酬管理规定。
最低学历：高中以上文化程度（人力资源管理专业、文秘专业、工商管理专业）
基本素质：诚实可靠、责任心强、爱岗敬业、忠于企业、历史背景清楚。
语言要求：普通话标准，具有良好的语言表达能力，有一定文字能力。
工作经验：1年以上专业经验，有酒店工作经验优先。
特殊要求：熟练电脑操作及常用办公设备，打字：60字/分钟，有沟通能力。
岗位职责：
1、协助人事主管处理人事及劳动用工管理的工作；
2、协助人事主管处理薪酬福利的工作；
3、协助人事主管处理培训工作和质量管理工作的组织、实施的工作；
4、协助人事主管处理日常行政管理的工作；
5、负责各项数据的统计和文字录入、文件复印的工作；
6、协助招聘专员完成招聘事宜。
待遇：5天半工作制（大小休），一天8小时。包食宿，上保险，一年5天带薪年假，年终奖，过节费，开门利市，如表现优秀可安排去国内广州上海等地交叉培训。