今天发工资，只有平常的一半，扣了补发的社会保险，下个月，悲剧了，估计大家发到手没几毛钱吧，还有可能是负数。有木有啊！这么热的天，辛苦一个月，发工资时银行卡里没钱，好惨啊，公司也该加点钱了

你剩下一半还算好的啊，我只剩下三位数的零头了，这日子没法过了，辛苦挣来的钱都被剥夺了，交个什么鸟养老啊，谁知道几十年后地球还在不在啊........
这么一扣下来以后每个月没几块钱了，确实该加点工资了........

这样一扣，我们怎么活啊，马上小孩读书要交学费。公司是怎么安排的啊。

　　奋斗十年有房有车 　　作为基层员工，福利和待遇显然是大家最为关切的问题。来自物产化工的一位新员工提问： 目前杭州居住成本太高，新进大学生交了房租后，日常生活已相当紧张。请问集团是否考虑过为新员工建一批安居过渡房，以解决这一突出问题？ 这个问题一提出，立即引起了大家的共鸣。 　　孟伟林总经理的回答，给大家吃了颗定心丸： 在浙江物产，我们有 三个共同 的核心价值观：企业与时代共同前进、企业与客户共创价值、企业与员工共同发展。集团这些年的快速发展，也为我们员工的个人发展提供了机遇，使我们一部分员工经过辛勤的工作，在为企业创造财富的同时，自己也得到了相应的回报。希望我们的员工在集团带领下，把企业做强做大，效益得到提升，股东有好的回报，企业有好的积累，员工也有好的待遇，大家都能过上好日子！ 他还特别寄语年轻员工们： 千里之行，始于足下。我们的新员工更要加强学习和实践，成为专业经营的行家能手。在物产的平台上，一般年轻人奋斗10年左右，应该能够买得起房，买得起车。希望大家要有信心！