感觉看着看着漏看了某一段设定，看到要休斯进队补短板我以为是修去做接线员结果是四个人一起上，多一个人不是有点不公平吗

一个满编队伍就是4个人，一个人也可以是一个队伍

上四个也要承担多被拿一分的风险）

规定人数就是战斗员最多4人+操作员1人，操作员固定1个，漫画后期b级队伍有1战斗员和1操作员的小队。可能你没细看漏了吧。第一季阿修找宇佐美问过的，那时候还想邀请迅加入玉狛第二。人数多了也有风险，上4个要是全灭了就送出去4分生驹队就是例子。还有人数多了操作员也有负担，比如r7大型商场室内站 人数多了操作员不一定应付的来。

多一分的风险还有操作员的压力和多一个人的优势比起来还是差太多了吧 我是感觉这是作者为了效果做的设定 事实上就是不公平的

人多也不代表强啊你看生驹队

最主要的还是缺人 更确切的说是缺合适的人 比如加古也凭借发音挖过空闲 小荒井也邀请过休斯 你认真看就能发现每个队的氛围都是比较独特的 有足够的实力还能顺利融入这个队的人是非常非常少的 像唯我这种的几乎可以说是负提升了

操作员压力大，人多=分多给可能别队送分，能不能邀请或吸引到人也是队长实力的一环

多一个人优势巨大，比如加了一个KD1:1的平均水平角色，每场都和别人一换一，那每轮你的队伍都能多得1分，而只有一个其他队伍能多得1分，你的队伍排名就上升了

标准配置就是4名战斗员，B级有不少3人队一方面是部分操作员实力不够，另一方面是没遇到合适的人。

后面远征选拔测试的时候有个特别课题是问排位战采用3/4队混战的原因，里面有提到如果都是2队pk的话就会变成都是4对4导致战术趋同，而大混战的话哪怕人少也可以造就多样化的战术，这段论述相当精彩…当然不公平也是难免的，事实上四人队基本都是在3个战斗员的基础上加一个狙击手，战术优势是肯定的，但狙击手又大多不擅长战斗，被抓到就基本都是送分…况且狙击手貌似本来也不太好培养…
不过刚又想起来貌似最开始弓场和王子组队的时候是没有狙击手的四人队？当然加上迅的玉狛第一就又是另一个例外了www

我是觉得不合理，尤其是这里面有一个只有2个人的队伍-漆间队，就他一个战斗员跟谁打都不公平吧

说实话，我反而有不一样的看法，以神之国远征部队和伽罗普拉远征队为例。他们都是一艇六人的配置，实战是五人战斗员，一人操作员或后台辅助，实战中这些战斗员甚至还要分心操作触力能兵。
换句话说，如果战斗员或操作员的素养够强，其实完全可以一个操作员配五个战斗员。

多一人就有短板被对面得分的风险，还有多队员给操作员压力就更大。连宇佐美这种a级大佬被施压了以后都会失误。

还有两个人的呢