g1286142433的个人资料

这才是改革真正有用的方向孟晚舟谈起华为的制度：以前华为都是末位淘汰制，后来发现末位淘汰的全是员工，把员工每个月干掉10%，她发现没有用。后来她改了，不淘汰员工，淘汰干部，每年淘汰10%的干部。做完了以后，她发现华为的面貌便焕然一新！在瞬息万变的商业世界中，企业如同逆水行舟，不进则退。如何保持活力，持续发展，成为摆在每个企业面前的难题。而华为，这家从深圳起家的科技巨头，却似乎找到了自己的答案——干部末位淘汰！

朋友因为生病无法养猫了，免费送成年品种猫，乖巧，温顺，公猫已做绝育，防疫，送猫粮和一切配套，只求善待猫咪

不明白验证的意义

养老金？

祭奠亲人无可厚非，但是请人走火灭！

今年单位五个同事退休了一个个兴高采烈的，比过年还高兴，再看上班的同事，除了领导，一个个死气沉沉的啥时候才是个头呀，一天班都不想上了，现在工作就是为了熬退休而已

谁家的赶紧来认领，过期不侯，开门就进我家了

中石油398000多员工，人均41万年薪我这后腿拖到地狱了吧

有会刷墙的师傅吗？一两天的活，粉刷房顶和墙壁个别掉墙皮的地方补补腻子，地址馨港假日，涂料滚刷我出，你只要带摸腻子的工具就行，想接这个活的留言，或私信，工钱面议

这雨下得到处堵车

2022中石油各大油田产量 01. 中国石油 1. 长庆油田：截至 2022年12月31日，我国最大油气田——中国石油长庆油田全年生产油气当量突破6500万吨，达到6501.55万吨，创造了国内油气田年产油气最高纪录。 2.大庆油田：2022年大庆油田国内原油年产量连续8年保持3000万吨；天然气年产量超过55亿立方米，全年油气当量超3438万吨。 3.塔里木油田：塔里木油田2022年油气产量当量达到3310万吨，同比净增128万吨。其中生产石油液体736万吨、天然气323亿立方米，油气产量当量连续6年超百万吨增长。 4.西南油气田：截至2022年12月26日8时，西南油气田2022年生产天然气376亿立方米，生产原油6.8万吨，油气当量正式突破3000万吨。 5.新疆油田：截至12月31日，新疆油田2022年累计生产原油1442万吨、天然气38.4亿立方米，分别超计划33万吨、4.2亿立方米，油气产量当量达到1748万吨，同比增长100万吨，连续4年实现百万级跨越。 6.辽河油田：2022年辽河油田油气产量当量达 1000.18万吨，其中，生产原油933.17万吨、天然气8.41亿立方米。连续37年保持原油千万吨能力稳产，经营业绩创近8年来最高水平。 7.青海油田：青海油田 2022年生产油气产量当量713万吨，其中原油产量235万，连续22年保持200万吨以上；天然气产量60亿立方米，连续12年保持60亿立方米以上生产规模。 8.华北油田：2022年生产原油443万吨，生产常规气3.5亿立方米，生产煤层气18.9亿立方米，油气产量当量达到622万吨，连续5年保持上升，创三十年来新高。 9.吉林油田： 2022年吉林油田生产油气产量达503万吨，超额完成集团公司下达的年度计划。其中，生产原油417万吨，同比增加10万吨；生产天然气10.8亿立方米，油气产量当量实现连续五年稳产超产。 10.大港油田：大港油田2022年生产原油401万吨，生产天然气6.3亿立方米。为落实保供责任，加快驴驹河、白15库2座储气库投运，储气库整体工作气量达26.1亿立方米，保供能力再创新高。 11. 浙江油田：2022年油气产量当量149万吨，实现产量十七年连增。其中，生产原油2.3万吨、天然气18.4亿立方米， 12. 吐哈油田：全年生产原油139万吨，生产天然气3.01亿立方米。 13. 冀东油田：全年生产原油105万吨，天然气2.7亿立方米 14. 玉门油田：全年完成原油产量69万吨，天然气产量4000万立方米，油气产量当量实现七年持续攀升。 15. 南方公司：南方石油勘探开发有限责任公司 2022年全年油气产量当量40万吨，其中，生产原油32万吨

恭喜我吧，我也阳了单位同事阳了，也不说一声，交接完之后才说，结果第二天我就有症状了，一测，哎~

谁知道三鼎园洗浴现在还营业吗？知道的告知一下，谢谢大家了

十一期间有去太原，临汾的私家车联系我拼一下车，费用面谈

不想通过中介求购祥和馨港假日的房子祥和80四五六层，关键是价格便宜，馨港95平以上五六楼越便宜约好，中介勿扰！个人着急诚心出售的可以给我留言或私信

我就想知道油田现在有多少正式员工以数智油田建设为目标，积极开动创新管理转换器根据集团公司用工政策形势和大港油田自然减员趋势，预计2025年大港油田用工总量将减至1.7万人。对此，企业积极顺应、主动出击，在管理理念、管理手段和管理方式创新上身体力行，用活用好信息技术创新这个“转换器”“加速器”。依靠信息技术创新，生产现场不断旧貌换新颜。管道泄漏监测、阴极保护和管道完整性数字建设，创建形成“人工+无人机”相辅相成的智能巡检新模式，巡检人员压降50%、巡检效率提升70%以上；围绕生产动态实时监控、生产报表智能生成、站库安全超前预警，预计今年底中小型站场无人值守率达到70%，劳动生产效率提高45%以上

每次一下雨，外面小雨屋里中雨，外面大雨，家里暴雨下了多久的雨，淘了多久的水，报了好几年的物业维修，根本没人管呀

21-22-23是连续三天做核酸吗？晚上要上夜班做不咋办

中国为数不多的良心企业家，好领导，慈善家曹德旺看看曹德旺，再看看油田这一堆，除了眼泪就是怨气

底层工人一言难尽每年折磨工人的考试又来了，验证考级，各种app考试

祥和大集

此生有你值了一舞只为一人，一生只恋一人，虽是阴阳相隔，心中有你便是天涯。人间值得了！！！！！！愿有来世，白首不分离。

荨麻疹用什么药？有知道的吗？也许是湿疹

这就是差距

朋友家中有事不能养了，免费送给爱心人士，因为是小体犬，天生腿有残疾，别的没毛病，就是罗圈腿，喜欢的留言或私信我

为啥油田管理搞不好？只有无能的蠢驴才会天天考核职工！华为海外代表处有个炊事员，每月总收入3万多元，代表处一直觉得他工资太高，想把他换掉。代表处HRBP出了个主意说，咱们不是有相对考核吗，每年都有末位淘汰指标，今年把指标给他就行了。结果被任正非知道了，说你们这是胡闹，相对考核不是考他的。他在那里干了14年，尽心尽责，做饭真的好吃，我们鼓励这样。相对考核最主要用于管理干部，选拔“将军”。相对考核是为了挤压“火车头”的管理方式，非“火车头”为什么必须要打C ？有些部门每个人都干得好，还提心吊胆，不知道今年的C会落到谁头上；有些岗位不是作战部队，为什么要这么大的新陈代谢？我们不能为了僵化地在挤掉一个人，搞得每天都人人自危。如果给炊事员相对考核，能考出“将军”来吗？考不出来。因为他永远不具备将军的底料，这就是人力的浪费。炊事员和干部、专家不一样，他们是职员。职员就是干什么考什么，不需要考核对于公司战略的理解，泛战略考核是对人力的浪费。职员体系要像高铁运行一样保持高速的日常运作，京广高铁途径几千个审查点才能到广州，但都是无接触的监管，只要核对几个命令是符合的，就按钮操作。职员只是对命令执行的符合度承担责任，而不是对结果负责。因此要把职员系统单列出来，走绝对考核的道路。确实，考核要做好差异化，不能一刀切。要根据人员的分类分级，制订差异化的考核政策

谁知道祥和小区物业的电话知道说一下，家里漏水了

我们的土地一寸都不嫌多

以后单位再找理由扣钱可以告它们了

油田支付宝网上交燃气费+谁知道在那个公司名下交

幸福广场今天开门吗

油田这次正式被定性了，就是农村！以后没有争议了吧

一条街的炼达超市早上几点开门？有知道吗？

以前一线职工退休，单位送礼物开欢送会，员工和领导之间关系很好以前一线职工退休，单位送礼物开欢送会，员工和领导之间关系很好，现在职工退休，多一分钟都不愿意在单位，爱谁谁，老子终于解放了，不用再受这帮***的气了

个别单位又开始技能培训考试了，可不可以举报它们？个别单位又开始技能培训考试了，可不可以举报它们？

求助万能的大神们，幸福广场是新开了一个烤鱼吗？在几楼，好吃吗求助万能的大神们，幸福广场是新开了一个烤鱼吗？在几楼，好吃吗？

谁住祥和小区，是停电了吗谁住祥和小区，是停电了吗

油田29元自助大骨头现在多少钱一位？有知道的吗油田29元自助大骨头现在多少钱一位？有知道的吗

有没有像我一样现在的工作干的想吐，根本就不想接触单位的人和事有没有像我一样现在的工作干的想吐，根本就不想接触单位的人和事，要不是每天还得靠工资生活根本就不想去那个所谓的单位

亲们那有卖猫砂的？有知道的留个地址电话，谢谢亲们那有卖猫砂的？有知道的留个地址电话，谢谢

现在688还走祥和西门，早市那边吗？现在688还走祥和西门，早市那边吗？

如何发展经济与房地产的关系，看看人家是怎么做的吧

说说我在油田买房的经历因为某些原因，想在油田买一套住房，从2019年三月份就开始各种看房，区域集中在幸福里，阳光家园，祥和小区，同盛和心港假日，这几个小区现在算是油田的中心区域了吧。下面简单介绍一下，阳光家园看了差不多十套，大多数是五六楼，因为资金有限，又不想买面积太小的，只能看高一点的了，年初时大多要价62万以上，六成都是毛坯，还不降价，最后一次看房是在十天前，一里六楼毛坯要价55万，但是房顶漏水，不了了之了。祥和小区大概是在四月份开始看得，基本上也是五六楼80平以上的，之前最便宜的六楼82平要45万，几乎就是毛坯，上个月中介和我联系说那套房子降到41万了，我去看了一下，屋里屋外被暖气，电力改造弄得乱七八糟，套内使用面积不足70平，如果自己再装修下来也得55万以上，觉得性价比不高就放弃了，这个小区看了五套，缺点是房子老，面积小，不适合我的定位，pass! 第三个说说幸福里，大部分都是70的房子，我看的都是四五楼，我同学三年前63万买了一个老式装修的五楼，我看了大概四套，最便宜的41万，毛坯！除了白墙水泥地啥都没有，我想和房主谈价的时候有个三里中等装修的五楼39万成交了，而且家电家具全部赠送，我去，房主不给降价，果断退出，后来两个月前中介给我打电话说39万可以卖给我，但是要现金！切，你卖我还不想买了，而且幸福里房子偏小，降价又太快，放弃! 再说说同盛，这里要分东区和西区，东区房价相对贵一点，我一共看了六套，两套东区，四套西区，西区竟然还有毛坯！真是有钱人，西区简装的六楼39万左右，但是位置不好，那套毛坯35万六楼在小区的最西边，东区最便宜的六楼38.5 万都是70型的，不过我发现这边的房子降价更快，西区那套毛坯五月份要价还是38万，上个月就降到35万了，东区那套38.5万的夏天要价42万，保值率太低。心港假日，我关注的最多，看了大概十几套房子，基本都是五六楼，面积从99到147平，从四月份一直看到现在，这个小区绿化不行，物业也不行，还不是学区房，唯一的优势就是离幸福广场近，也是看了这个小区我才对油田的房子有了更深入的了解，这个小区已经建成十几年了，竟然还有大量的毛坯房！在我看的房子中有一套120的，一套137的一套99的全是纯毛坯！这么多年一直没人住也没出租，最夸张的是有一户连防盗门都没有，还是木头门！这个小区的房价（高层）是降价最多的，有一套100平的六楼精装修六月份我去看的时候要价55万，一直没卖出去，中间降了两次价，也没人要，上个月中介给我打电话降到了48万，但是要现金一个月内交钱，我没有那么多，就放弃了，我看上了一套147平的，精装五楼，年初要价88万，房子还是可以的，但是考虑到以后年纪大了，楼层又高希望对方降点价，当时她没同意，两个月后中介主动联系我说对方降了四万，我说我的心里价位是80万以内，她不降，谈崩了，最后听说上个月她77.万卖了说实话到现在我还是没买到房子，不过近一年的买房经历，我发现：一，油田不缺房子，甚至是大量富裕。二，楼层高一点的房子在不断降价，而且再降也没人买。三，位置好低层的房价也出现松动了，但是还在死扛。四，油田房地产没有未来，将来就算不会狂降也不会涨了，有钱人当官的全部往外地和繁华地区迁西，这里越来越像一个死城了以上都是个人真实经历，不喜勿喷！

688快线

纠纷

同盛东区那边是开了个自助饺子馆吗？有谁去过？在什么位置同盛东区那边是开了个自助饺子馆吗？有谁去过？在什么位置

我就想问下，祥和小区啥时候能来电，我冰箱里的肉都快臭了我就想问下，祥和小区啥时候能来电，我冰箱里的肉都快臭了

津歧公路今年十月起开始扩宽工程

呼兰大侠！有知道这个人的吗？有兴趣的可以自己百度一下，绝世牛呼兰大侠！有知道这个人的吗？有兴趣的可以自己百度一下，绝世牛人呀

龟安必败，这种靠裁判和政策赢球的队伍别的国家可不会惯着你龟安必败，这种靠裁判和政策赢球的队伍别的国家可不会惯着你

国企职工是一个什么样生活状态？作为一个从国企辞职出来的人，我国企职工是一个什么样生活状态？作为一个从国企辞职出来的人，我深有感触。一言以蔽之：吃不饱，饿不死，工作瞎混，生活瞎过，仅此而已。看到有个朋友回答这个问题说，“在国企工作26年了，月工资2000元。中层领导干部一个月的工资是我们工人的四倍工资，厂级领导是我们工人的8倍，这个体质下去，国家工人还有干劲吗？我们企业的工人都在混日子，谁还有干劲，企业黄了才好呢。”看到这里，深有同感。我曾经工作过的国企，干部和员工工资差距比这个企业有过之而无不及。工作二十多年的工程师，月薪3500左右，中层干部年入15～20万，副总级领导可以达到40-50万，公司总经理年薪近100万元。在一个普通的三线城市，中层以上领导的工资，已经超过了私企同等职位的薪酬水平。但是，能力和压力与私企不可同日而语。所以，人们削尖了脑袋想当领导。因为干部和员工的薪酬差距比较大，所以普通员工工作工积极性不高，上班就是混日子。后来，公司开始实行双通道晋升机制，但是因为设计不合理，加上覆盖面太小，并没有起到留住人才的作用，骨干员工流失率一直居高不下。工人也是如此，虽然有技师制度，但是能评上技师的寥寥无几，而且离不开关系。所以工人的积极性严重受挫，这也对产品质量产生了一定的影响。作为一个国企普通员工，工作是瞎混，那么生活就是瞎过了。每月3000元的工资，在一个市区人口上百万的三线城市，真的有点捉襟见肘。三口之家，如果两口子月收入六七千元，每个月生活费需要1500元，孩子上学补课费营养费需要1500元，如果贷款买房的话，月供每月2500元，再加上杂七乱八的物业费、通信费、赡养费、人情费，基本就是月光族！所以，千万别生病，因为生不起啊！为了改善生活，很多国企职工下班以后都做点小买卖，比如摆地摊卖点鞋袜箱包，或者是跑跑滴滴打车。我有个老工友就是如此，下班后就骑个三轮去菜市场摆摊，卖点小饰品。有一次我跟他开玩笑，干嘛这么辛苦，他说：“有什么办法，还不是因为穷嘛！一斤菜四五块钱，去趟超市，一百块钱连购物车的底都铺不满，那么点工资，我还能活着就算不错了！”听完，我笑不出来了。国企退休的职工，生活也好不到那里。退休金一般都是两千多元。很多人退休了，可是孩子还没结婚，任重而道远，生活的压力可想而知。为了挣点钱贴补家用，退休职工基本没有在家养老的，大都出去继续打工，有的在饭店做服务员，有的做保安，还有的帮人送货。按理说，干了一辈子也该歇歇了。可是，想想自己肩上的责任，看看手里那点可怜的退休金，不敢歇啊，小车不倒只管推吧！

关于采油输油验证问题，为什么中央的话下面各级领导也不听呢？有没有人举报他们，这事算腐败和不作为吗？

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