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传说的绩效,管理效能建设 各行各业都在突出绩效,收付款皆是如此,因为我们都想碰到“诚信第一”的好人,而现实让人很伤心。 那就有了绩效的市场,因为至少给我们一个理由,来实现所谓的公道,双方都可以认可的,这不仅是上下级管理中,平等交换与买卖依然如此,只不过名称不同而已。 绩效做好有三条基础 1、共同的理论基础。只有充分的同价值观念,才能保障设定的绩效指标,得以立足。 2、规范的程序。这是充分尊重的绩效之基,是最大程度排除反对意见比重,消除推行反复,消磨时效殆尽的关键,如此才能长效。 3、绩效应用机制。价值不小,价格保障。劳而无功,诚而不就,那就是大白话,忽悠人了,敢立规矩,就要见方圆。 做好三步走,方见真作为。 第一步,广泛调研,做好框架设计。两个方面看,一个是向上看,看十年之后,一个向下看,熟悉全流程。 第二步,抓关键,盯重点,有保有压,以点破面。整体推进,亮点打造,重点监控,弱点跟踪。 第三步,建立第三方评估机制,对内,严肃评价主体效能,自身先硬。对外,严格评价管理,公平公正。 绩效长久,不是一朝一夕之功,必须先建氛围,但不可试点推进,而全面推进,重点督导,激发自身创新一点。 说到底,绩效是干事之心的奋发,激励之效才最为关键。 最忌讳第三方监督职能,变成教授职能,会做却不知何为,就是脱离实际搞绩效,那必然南辕北辙,纸上而已。
看了一个创意,吧友看看:矿区能实现么 有那么一座楼,坐落在四周五彩缤纷,绿意昂然,生机勃勃的郊外,与现实中的寒冬截然不同。 "人类的进步在于努力做好,社会的可贵在于人与人之间和谐,国家的完美在于发展的方式和模式。在这座楼房中,我们做到人类能做到的极限,当然这也"应该"是无数普通楼宇中的一座。"每个人都如是说! 物以至用,通身透着"硅"色的大楼的奥秘在于古老的"风水学"上。 每座楼是生态化,一旦落成就不能移动出生要先了解它所处的环境!我们不是万能的设计师,适时像环境妥协是"经验",像古人一样膜拜大自然就像思念感恩母亲一般并无二致! 所以每座楼开始时,都要测量近一年的"气象资料",并调用十年的气象数据,复杂地区更是要取用所有有记录的资料,地质勘探遥感技术,也同时进行,甚至于符合地域性的特种建筑材料也在敲定。 一年的时间并没有白白浪费,因为"预制构件和模块化思维",现代楼宇建筑已经进入工厂,施工场地完全是开放空间,大型机械在自动导航下几周就可以完成百层楼宇的施工,像搭积木一样,但是效验依然需要近百个工作日。 进入楼内,如春般的气息扑面而来,眼中是鸟语花香,耳中是莺声笑语,肌肤是无比畅快,一切都恰到好处!这里是三层开放的空间是大众活动平台,温度湿度与起居室不同,似时而定,当然也会有些"大自然的玩笑"。 话音刚落,一阵清风徐来,带走一阵芬芳! 前面讲过,这里是现代的风水建筑。 风生水起各为篇章,是人类观察到到自然哲理,朴实而寓意深远,应用到现实生活建筑更是和谐唯美! 风语,靠光电效应产生能源驱动,鲜活空气流动,给养花鸟虫鱼,通过智能演化管理保持生态的动态平衡。 水生,依水的内外张力,气液固的形态变化,从低到高,从无到有,“净化、氧化、生态化”一步完成,同样依靠高效计算能力的智能,因需调理分配。 凤于水生共同给养花草、蔬果、肉禽、飞鸟花虫等等整个生态系统,不需炭火也可冬赏牡丹,百花争艳,和祥仙境,更可贵的是生态系统整然,颐养千年而不外求!! 这么一栋楼宇,所需都已具备独欠人和,天时是中国久存的大同,与世无争,和的价值观;地利是科技发展面貌,尤其是计算机技术和光电能源的拓展! 唯欠人和,在于人性和谐共存,发展方向一致,对既往大彻大悟,对未来万众一心而已!
轻松洋溢的都市慢生活中的你我他 轻松洋溢的都市慢生活中的你我他 如果您不是“很赶时间”,“”而且是步行”,请进入“便道行走”,把道路(非机动车道)留给更需要的“他们”! 如果您带着孩子或儿女,也请教会他们“我们都是社会的一份子,谦虚礼让,是我们的都市情怀,是融入矿区血液的骄傲!” 如果你搀扶着老人,请引导父母走上“便道”,把对老人的爱从现在起付诸行动。 如果您在逆行,请和大家走向一致的方向,我们大家会向您“点赞”,请相信:“只要大家保持一致的方向,我们的交通才是最高效,我们宝贵的时间才不会因为烦扰而消磨,才是最能自我欣赏,感动他人!” 文明最大的价值在于便捷,在于“畅通”,请回想石家庄的堵车而引发的“路怒症”,请为最为宜居的矿区从脚步做起。关于交通的价值可以参见一个公式: 一位行人礼让一分钟,即使只有6人收益,就创造六分钟价值,而他们总是来自不同行业的不同的人,加起来就是整个矿区社会,所以也可以说“为矿区”社会创造六分钟价值,而一小时价值就是“360分钟,6个小时”,而一天交通周期12小时,就是“十个人就创造矿区的一个月” 1*6=6*60=360分钟,6*12=72小时,10*72=720小时(一月) 一分钟可以达成一次消费,完成一次购物; 一分钟可以决定一次旅行,完成一项承诺; 一分钟可以实现一次表白,完成一次求婚; 一分钟可以促成一次合作,完成一次交易; 一分钟可以避免一次车祸,完成一次救赎; ……; 对你我他而言,细微小处,一言一行皆不可缺少! “勿言前路无知己,天下谁人不识君!”所以真正的改革家总是把眼光放在路上!因为“时间往往代表财富和进步”,而现代社会总是靠各种各样的“路”把我们大家联系在一起。 谦卑使人“豁达而深沉”,礼让使我们的家,乃至社会和睦而高效。 一名支持的路人。
话说对矿区的变化最紧要的事,继石钢后,就是文明城了 姑且,不管事情是否真是那么回事!但事情总要像事情那样发展的。 大家可以来到贴吧,总是些“有余力”之人,为矿区的未来,总要做些力所能及的小事的。 石钢与文明城,基本上是环境上的:开源节流 石钢大家讨论了很长时间,为生活计,为未来环境计,或许我们都左右不了太多,但如今文明城,这项“节流”,大家绝对力所能及,吃完的冰棍,包装放进垃圾桶,擦嘴的纸巾,(都高贵到用纸巾了)不用说了吧。 奢靡的烟民们,厌倦了家人的劝诫了,请为你的亲邻朋友们考虑一下,尝试戒烟吧,实在不行,烟头也不要扔的都是。 话说,这项文明城创建,街头巷尾唏嘘的不少,咱都是小老百姓,考虑的也就是自己小小的生活圈,但圈圈连起来就是整个社会。文明城创建本就是“社会的事”,希望政府不要搞成政府形象工程。 政府要努力的,是提供必要的“公共物品”,做好“公平执法”,回访有效。 商户要努力的,要维护店面整洁,环境友好,自己三分地,总有自己说话的权利,和执法者共同研究“保障文明与实用”, 我们路人甲乙丙,就做到儿歌上唱的,也就好了,红灯停绿灯行,走路要走斑马线,除了钱,还是不要乱丢为好。 我们姑且不管政府,这总是我们能明白,能做到,也该做的点滴生活吧。 愿矿区明天更干净,更美好!
我给大家预判下,未来的现代化生活,可好!? 孤陋寡闻的见闻和科普! 背景:小时候,地里有大棚,有自留地;家里有鸡也有鸭,屋外有猪圈,村里有企业,一年到头忙不停。现在喊的生态经济,80年代真就普及了,地里产的没有一点浪费的。好菜自己吃,菜叶喂鸡鸭,厕所的便便都有人抢。家家户户那里有污水! 现在制造业基本到头,生态经济文明,就剩文明了,到处水泥路,污水封闭直排,估计也是支援遥远的地区了(关键直排不存能持续么!)。 新的社会法则,结合“土地承包制”和发达国家经验,可观一斑! 土地是国家的。土地的价值是靠人民创造的。所有有了“个人承包”,国家收税,个人效益分红,社会经济发展。 而国外新城镇也是这样,买100平方房子,送200平方绿地,国人可能惊奇吧!然而这一切都不是白给的。 绿地有巡视的,社会管理是行政与经济面貌共管的! 草不剪,杂草乱生,是会被周围邻居举报的;物业会下通知自行整改,你不改,人家会帮你清理,账单你付。 这和咱们土地承包制,异曲同工,一个是发展经济,一个是发展生态和文明!当然这会极大的促进“三产服务业”的迅猛发展。(所以说物业没人管的亲们,政府要缓过劲了,按照商铺的三包条款,给每户承包一块,推广大家共管的,你也受不了了) 未来的生活方式不管怎么变,协调共管,各负其职,是肯定了的! 中国老百姓的城镇化之路还很漫长,各类规则制度和公平法治也会增多。这下,你知道为何国外高福利的居民政策,仍有很多富人愿意“街头流浪”(冬天人家会去教堂,公益餐厅等等,反正能去的地方多了)! 就是受不了,“高档馅饼”下的义务!确实很累人,所以至少现在的国人还是很舒心的,偶尔不交个,水电费没人管,真要到“法治时代”这才是法律管的最多的。(话说美国法律工作者这类事务是最多了,警察一天到晚都是在忙”鸡毛蒜皮的小事“,断不会”小事我不管,专等大事“的答复!)
不要在高大上了,提高矿区人的收入,才是支撑矿区走下去的关键 经济发展最大的矛盾是结构性矛盾。 固守旧产能,一方面会形成产能过剩,另一方面会压抑产业革新,不断的竭泽而渔。资 源优势就会成为发展包袱,因为我们不断的输血给夕阳产业,金融也被拖累。(这是制度性 的,都知道夕阳产业不景气,但符合规章制度“瘦死骆驼比马大”而且不用承担个人风险; 另一方面没有雪中送炭,只会锦上添花,也是金融病) 心血来潮,一窝蜂发展新产能,同样会形成产业过剩。因为这是中国所谓的新型产业是 模仿产业,本身不具备孕育的过程,直接就上马,产业简单而没有核心价值。 所以黄奇帆说“经济风险的源头是产能过剩,工业、服务业的产能过剩会带动整个金融 的产能过剩。同样,金融如果不为实体经济服务,自我循环、自我膨胀,也会搞得过剩,诱 发金融危机,美国金融危机前车可鉴。” 一方执政最忌讳的就是“没有规划”规划没有得到认真执行,而规划和执行的前提是“ 人才”,这就是说执政的基础是可以“洞悉”产业布局的人才,这类人才水平是要高于“参 与实体经济致富”的人才水平的。(这就是鼓吹政府工资应该高于实体经济的主要论调,但 现在经济出现问题,首要拷问的就是这一点。) 解决问题的关键就是黄市长说的: 产业布局,没什么高端产业和落后产业之分。信托投资看似高端,搞自我循环,会遭遇 过剩危机。县城里家家楼下搞小饭馆,最后没有顾客,也是全面亏损。反之,哪怕你是洗脚 理发,只要与市场需求匹配,经营得当照样赚钱。 总之,有市场需求的产业才是好产业, 我们搞调结构,关键就是把过剩产能压下去,把有市场、有效益、有资金流量的产业发展起 来。这样,经济发展才会顺畅,保障和改善民生才能更有基础。 而李总说,土地承包制是打破各种制度约束,解决了亿万农民发展积极性问题,几年就解 决了温饱问题,这在现在是很值得借鉴的。 解放生产力,归根结底是找到并落实符合群众与经济发展的方向性和积极性的措施和契合点 !
山西回应“女代课教师执教40年月薪150”(图) 2016年01月03日 16:39 来源:中青在线 52508人参与 2510评论陵川县人民政府在其官方微博“陵川发布”微博截图 原标题:山西陵川县就代课教师月薪150元作出说明 中青在线讯 1月2日,针对此前有媒体报道山西陵川县积善村代课教师宋玉兰执教40年月薪150元一事,陵川县人民政府在其官方微博“陵川发布”上作出情况说明。 其中指出, 陵川县类似于积善村幼儿教师这种情况的有百余人。因幼儿教育还没有被国家纳入义务教育序列,属村雇校用,目前平均工资为400元/月左右,均为所在村委会支付,各村视经济情况不同而发放标准不一。县政府经会议确定,结合陵川贫困县的财政收支实际,从2015年元月起,把村雇幼儿教师待遇补充至每人每月900元,原发放渠道不变,确有实际困难无力支付的村,由县里通过转移支付给予帮助。 针对2015年积善村幼儿教师工资并未达到每月900元的情况,文中解释,2200元/年是继续按惯例支付,缺额8600元/年由县转移支付补足。此项支出因议定时间在2015年6月,所以并未进入2015年度县财政预算,但已按《预算法》规定和2016年缺额资金一并列入2016年预算。该项资金将于2016年县人代会通过政府预算后执行,届时,将随农村转移支付资金下达并发放到位。此外,积善村每年收取的3000元/年左右的幼儿保育费,也作为生活补贴全额发给幼儿教师,2015年该项补贴9月份已由幼儿教师本人领取。 这条微博还补充说,所有在岗的村雇幼儿教师只要符合2012年山西省教育厅、监察厅规定的中小学(幼儿园)代课人员统计条件,其60周岁以后可以享受教龄补贴。(记者胡志中) 早前报道:每月工资150元,她痛哭后继续给孩子上课宋玉兰的教师任用证书 新华社最先报道了宋玉兰的事迹。在采访时,宋玉兰从家中拿出一张上世纪90年代积善学校的教职工合影,照片上有10多位老师;现在,这些老师外出打工的打工,退休的退休,坚持到现在的只有她一个人。宋玉兰指着其中一个人说:“这位老师也是代课教师,工资太低了,养活不了家,前几年出去打工了。”宋玉兰在课堂授课 宋玉兰回忆,刚当上老师时她是挣工分,全年是280个工分;上世纪八十年代,每月可以赚50元,在当时的农村,这收入还算不错;到了九十年代,月工资涨到100元,家里的开支开始不够用;2000年以后,她的收入又涨了30元,但这些钱已经是杯水车薪了。 现在,宋玉兰每月工资只有150元,一年结一次,到了年底才能拿到1800元。“代课老师退休后一点保障也没有,现在也不敢退休。”超过退休年龄2年的宋玉兰说,“自己能干一年是一年。” 为了维护权益,宋玉兰坦陈,自己堵过领导的门,拍过领导的桌子,但十几年来始终没有解决。宋玉兰平静地说,“以前被气哭过,有时一天都吃不下去饭,哭过后再接着给孩子们上课。” “如果人生能重新过一次,你还会留在这个小山村当一辈子老师吗?”记者问。 “我还会。”宋玉兰停顿了一会淡淡地说:“要是能成为公办老师就更好了。”
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