丿夏宇灬
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关于年终奖的问题 好久没在贴吧露面了,过年了,我在这里给中润的同事拜个年,祝大家新年快乐!好,进入主题,我想问一下人力的同事们,同是开滦员工,为什么矿上有年终奖,我们没有,在中润工作了10来年了,不论效益好坏,从来没有见过年终奖什么样,我想问一句我们是被年终奖抛弃的人么?根据现在公司的形式,我顺便咨询下,当现在公司处于艰难的时刻,公司减发工资,让员工克服困难与公司共患难,这个我们可以理解,可以支持,但是度过难关以后呢?我们减发的工资会不会补发给员工?如果只有共苦没有同甘的话,我想员工们在心里肯定有抵触情绪,人力的同事们能不能给大家解惑?
大家都去搞文艺吧! 听说搞文艺的排练、表演节目不用上班还给划工,还给钱,大家都去搞文艺吧,比上班轻松还赚钱多!
都看看吧!!! 【用绳命在上班:中国每天1600人“过劳死”!】中国成“过劳死”第一国!网友总结过劳死"重灾区":1高级审计师;2IT业从业者;3外企500强精英;4工厂工人;5网编;6网店店主;7公关公司职员;8网络作家;9模特;10警察;11医生;12民营企业老总;13高校青年教师。 新闻加点料 统计显示9成英年早逝者属于“过劳死” 据今年最新统计数据显示,巨大的工作压力,导致我国每年“过劳死”的人数达60万人,中国已超越日本,成为“过劳死”第一大国。这相当于,每天超过1600人因过于劳累引发疾病,离开这个世界。在30岁至50岁英年早逝的人群中,95.7%死于因过度疲劳引起的致命性疾病。 另据一项长达10年的健康状况追踪调查显示:北京市知识分子平均寿命从10年前的58.52岁降至53.34岁,比全国第二次人口普查北京市平均寿命75.73岁低22.39岁。在深圳,伴随着特区的快速发展,当初的创业精英已有近3000人逝去,其逝世平均年龄为51.2岁。
去年没休年休假的钱还给不? 如题,这个月的工资还是没有没休年休假的钱,给不给的有个明确的答复没?这就是楼里的工作效率?
关于2013年年休假的问题 请问一下,13年放弃年休假的员工还有没有补贴?如果没有,是不是从此以后都不再给放弃年休假的员工补贴?
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