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大爱月光...
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FND新政策 hello~我又回来了~ 开始发布新政策(又来了…) 1.等级划分 2.成员作用 3.竞争政策 4.室规 5.招聘 -------------------------------- 新等级划分: 室长(1) 副室长(1) 分组长(6) 小组长(每分组5人,分别管理:宣传、建筑、插件、科研、设计) 组员(每小组4人) -------------------------------- 成员作用: 室长:规划工作室发展方向,改进制度、室规 副室长:辅助室长进行决策 分组长:每个分组长需要去吧内招聘5名小组长(职责在上面,各1名),然后进行合理管理。分组长也可以在不冲突室规的情况下设置组规,组规适用于他所管理的分组 小组长(宣传):招聘组员,并进行合理管理。主要负责宣传该分组和FND工作室,宣传是非常重要的提高知名度途径,所以招组员是必须谨慎 小组长(建筑):招聘组员,并进行合理管理。主要负责建造建筑并尽力获得“精华”。 小组长(插件):招聘组员,并进行合理管理。主要负责开发mcpe插件,并尽量获得“精华” 小组长(科研):招聘组员,并进行合理管理。主要负责研究mcpe中的不为人知的bug与特性,并尽量获得“精华” 小组长(设计):招聘组员,并进行合理管理。由设计组设计分组的分组徽,调为50%透明然后贴在fnd默认镇楼图的右下角。同时可以辅助建筑团队进行建筑设计 组员:完成自己小组的任务,服从管理 ------------------------------ 竞争政策: 分组名称默认为A、B、C、D、E、F,不可更改。同时,以获得“精华”的数量进行记分,每1个精华得1分。每月最后一天进行评比,同时该队的队徽和队名将在该月印在fnd镇楼图的左下角,不可擦除。 ------------------------------ 室规: 1.禁止一切人身攻击,第一次警告,第二次T出工作室。 2.服从管理 室规管理很松,所以建议分组长再对组规进行完善。 建议每个分组设置贴吧群已便于统计和管理。 每月底评比时,分组长需要上报组员名单。 ------------------------------ 招聘: 想成为分组长或副室长请私聊我进行申请 其他职务的招聘方式上面已提到 ------------------------------
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