院风级
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氵明文加密 昨天忘记氵了
纯喷 卡池商业诈骗,预告说是开到5.6,实际4.29 减少一周饥饿营销,一周年设计的破烂技能组的刺蝽168出来卖,多贴心,怕玩家买了皮肤没有刺蝽 1380直购,对不起,您先上班打卡5天左右再来领取您的商品 定制队伍给消费者发派任务超级加班,否则您不能获得您的商品 等死吧,谁要充钱也懒得去劝了,都这么羞辱恶心消费者了,谁还氪得下去和这几天在贴吧里叫的精神股东,官方孝子没区别了 至于新人,我建议6块钱换2W粲晶都别氪,不好意思说错了,别来玩这个逼游戏,让在坑的准备赛博扫墓就玩了,逼文不充,主打陪伴
氵神人小作文第二章 开头一句话,后面全靠编,当女表子的还搁那立牌坊呢 作为保守党,我觉得激进党说昆仑开始出问题太保守了,提尔锋就开始出问题了有没有懂的,直接看上一篇小作文就完了 整个二周年神人操作一堆,90级上限怎么不开到100级上限呢,直接回归二测5尘满特性,9尘100级都不会是你这个臭嗨营收模式,勾巴开历史倒车的颠公设计 罗贝拉做得跟同调变体一样就算了,达摩克里斯继承芯片就算了,什么叫达摩克里斯的伤害依据还是罗贝拉的攻击力,一个人膨胀3个方面可以进行数值膨胀,你不数据断档爆炸谁数据断档爆炸 然后所有本按罗贝拉的数据填数值,那我问你,你游戏里有几个洛贝拉,下期来冕羽再补一个然后呢,两个,是不是还要继续出那发瘟3队本,再变本加厉加数值啊 以氪金玩家的数据为标准填数值的见多了,什么叫超越氪金玩家的数值水平填数值,什么cjb天才设计 某神人二游,外号包容神游当初撑死就透支一两个版本的数值,驯玩家到还知道给玩家看到点希望 原本的挑战10填3E血量没有活动影响不大,上活动了1.7E就是给满养成洛贝拉打是吧,你5.1开始被骗进来的玩家不是玩家? 要不把之前的所有全删了得了,不能圈钱的角色就不是好角色,给懂完了 你司是什么性质的公司,从大厂被淘汰出来还要给自己脸上贴金呢,但凡真有能力能被淘汰出来吗,碧莲不要,要能力么没有,要脾气么冲得要死 公测初期卡养成没啥,诱导玩家消费吗,不寒掺,后面开始出现14天版本了,不额外加点养成材料获取途径就硬拉玩家资源赤字是吗? 哦,加了,粲晶礼包,不能增加营收的系统设计就不是好的系统设计,给懂完了 还有各种鲨卵肉鸽,不会做别做,不知道还以为你游内置杀戮尖塔呢,隔这无聊的重复性随机实验上班呢,做得都是些啥苟十心里没点数吗,破角斗场缓解晶币赤字还得上班是吧,直接把破晶币本数据加到扫荡收益比角斗场每体高点跟思乐冯一样,我寻思你游也没恼探扫荡券啊,不对兄弟,有的有的,测试期间的冷却系统太有设计啦,现在没有了是不是也得开历史倒车强加一个再增加营收点狠狠圈钱啊 怎么破塔的词条才开始有人喷,是主线第六章黄金双子座能磨过去所以打几百个回合就不是事了吗,二周年就已经开始神人设计了啦,为了直接爆发的传统玩法早就一脚踹死多数额外攻击了,因为没免控伊根能逃课就不是问题了吗 有一有二,那肯定有三啊,这种不如把提尔锋、芭贝拉·红直接删掉的设计别做了,建议直接删除所有额外攻击角色的数据,不用搁这治标了,直接治本得了,再把什么机神召唤,核心同调,形态转化系统全删了得了,回归朴实无华的按技能一板一眼爆发得了,所见即所得,也不用劳烦您进行数值把控了捏 纯喷,无任何建设性建议,说难听点,谁还给这破团队提建议,鉴定为赛博🐢楠 这边建议放弃幻想,准备赛博扫墓就完了 持续运营游戏通病,行业通病,总之就是历史发展的阵痛,都痛完一大片游戏了,再痛死一个也不会怎么样,理性游戏,理性消费,祝您生活愉快
氵这个索尼子够不够万人骑 主要是没有支援3,不然暴怒3够了
氵神人小作文 没有宇宙安全声明,只有跳梁小丑的情绪输出 1.0温水煮青蛙,所有角色全是各司其职,没有定位集成度上升,没有体系复合度上升,没有神仙(包括袅韵) 2.0缇尔锋一代真神降临,神秘产品寿命压缩举措,作为一个有着标准输出数据水平的队员,有着120%的反击加成,220%的对大型反击加成,270%的机神对大型反击加成,我们的仲裁者可以淘汰,那么有了达摩克里斯下一个反击机神该是什么数值神仙呢,让我们拭目以待 3.0灼碧,卡梅尔学院学生会长,少女与学院城最终BOSS,牌面中的牌面,数值上升(复数次数的群体800%真伤)、定位集成度上升(同时是输出、辅助、奶)、体系复合度上升,常规爆发可以用,额外攻击也可以用,抛弃时代对数值的约束影响,前无古人,后恐怕也难有来者的3维度同时膨胀三体人 4.0反而平平无奇,需要牺牲一个位置实现1+1≥2的莫拉鲁塔,数值很高,但定位来看缇尔锋都不如,可以无限控搭配返还操作数数值更亮眼的伊根也就只是小缇尔锋,并没有做大做强,再创辉煌 5.0利兹小灼碧,通过限制压缩住了体系复合度,控制在了不朽阵营内,但拿什么来开历史倒车把定位集成度压回去呢,学同在广东的某页游公司一样换系统数值大换血吗 如果说波塞冬只是一个数值小问题可以水多了加面,面多了加水解决, 达摩克里斯、能通过条件堆概率的裂空,乘风芯片压缩实际行动单位至2人,好运通过概率躲过了死循环 暴虐特性改动,巴德文本不一致BUG一直没改,沙暝天赋2隐患被忽视,只能说明完全不看旧角色的技能池子,旧角色不太可能有什么实质性改变的系统,因为协击、巴德特性、灼碧特性、赤夕2技能全是概率效果,不会达到100%,也是好运通过概率躲过了死循环,下一次这种几乎死循环的情况会在哪里出现,只能说拭目以待,就不提这些死循环带来的数值问题了 再有新系统估计也只会是90级还有站位加成这种简单粗暴的数值加成,大家都加了等于大家都没加徒增养成负担,你的财报可能变得好看甚至只是变得能看了一些,玩家流失或者付费率降低只会让你恶行循环,营收降低怎么办,直接更强的角色数值,更多的数值类礼包,狠狠刺激玩家消费就完了 新皮肤总量下降,限时礼包投放频率高到几乎等于是常驻,几乎是显性的营收下降声明 一年前这个时候已经开放了3.0前一批新增的芯片本,而现在还没新增5.0前一批新增的芯片本,又是一个隐形刺激玩家消费的手段,只要这些新芯片的获取还是不便利,就可以刺激玩家买体力,买芯片礼包,内部财报似乎又好看了一点 本帖不构成任何实质性建议举措,纯属乐子,该玩玩,该骂骂,该氪氪,大家都有美好的未来
5.0时代版本更新吧内产出导航贴 旧帖子已击杀
氵目前相对有养成价值队员简单描述及队伍构成参考(5.2) 惯例UID镇楼,按照池子顺序,推荐养成的程度靠前,版本内最重要的角色未必在大版本开头就出,时效性有限, 频繁更新帖子麻烦,直接按照主线大版本更新时重开一贴(懒狗是这样的),5.0大洗牌建议优先考虑养成各种机制怪,相对保值 不是什么大佬,只是一个臭打游戏的分享自己浅薄的游戏想法,有失偏颇的地方还请见谅 为了喂导航贴临时开帖,本来5.0注定大换血懒得开贴等6.0再议 考虑到之前word转pdf看起来特别麻烦,这次直接一楼一个队员
客服及小开关整合帖 为了腾置顶帖位置有个这个帖子 交错战线--客服中心https://tieba.baidu.com/p/9768494521 优化小开关方法合集https://tieba.baidu.com/p/9748108896
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氵开个纪录贴 众所周不知,米茄已经开始对于各种渠道的信息泄露采取措施(详见相关岗位招聘,甚至会检查网络通信,taptap预约页面纯粹运营团队自己操作) 只能把一些可以众乐乐的内容变成独乐乐了,快进到独乐乐都没有,快进到成立法务部或者招律所代理 开个纪录贴,只有纪录没有分析,大伙儿自己分析运营团队在干啥 这个帖子大概游戏停止运营前每年或者每半年更新一次,对应主要的两个内容
氵豆包了几张QB 关键词参考了吧里另外一个老哥的帖子 帮我生成图片,采用细腻皮肤巨头质感的风格,画面中展现了一种BJD娃娃形象的脸部特写。俯视镜头角度,背景为暗色,暗色系阴郁场景氛围,不改变原片发色,眼神朦胧,带着危险和眷恋的情绪,尽显腹黑高冷的气质。画面看着勒了面部细节,高光处理十分讲究,着重勾勒面部细节,讲究高光处理,带有摄影机极蓝噪点画质。 有喜欢要用的哥们自己保存完了用PS或者美图秀秀图章工具去一下水印就可以了,懒狗就懒得去完再传了 回头就没有解包具体数据帖了,又被人拿去骑脸了,又被圈子越大神人越多,圈子越小神人越神了,有需要的会员制餐厅私信拉我,感谢
氵看小游戏的看板立绘挺可爱的,于是 你知道我要干嘛,按照游戏内出现过的发,还能勉强洗一下我是用套索扣半天的图来的
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