冰锋天使 冰锋天使
关注数: 1 粉丝数: 22 发帖数: 368 关注贴吧数: 5
最近觉得一个同事很势力，最近还夹枪带棒 不知道是我越长大在意太多还是怎样，最近觉得一个同事很势力，最近还夹枪带棒 我毕业一年多，在日本工作，工资34w日币，算是挺多了 一个同事，女的，山东人，之前在某大旅行公司上班，老板是他的前上司，她但是的工资蛮多应该四十几万日币，因为从副总升不上总经理，一气之下辞职了，不想再做旅游，所以来我们公司了，是一个电商公司，工资只有23w日币，没加班费。 我开始工作的时间短，不知道情商这个事情是不是不太重要，听说她辞职之后，她的一个下属直接当了总经理 她来到公司以后，跟着老上司，就是我老板，做一个新项目，刚起步，又是线上营销所以也没什么客户，我当时是负责物流部门，在仓库，远离事务所，一周去开一次会，从两位同事那里耳闻，说她没教养没礼貌，椅子碰到别人连个声音也不说 我的上司一周去两次，他说这个山东女看上去很闲，没次去都看她趴桌子睡觉。我第一次见到她，就坐在她边上，她不跟我说话，也不正眼看我，的确每次去开会都看她趴桌子躲在屏幕后面打瞌睡 她在贸易部门，做营业的，简单来说，营业是维护已经有的客户，开发新客户，开始的两个月基本没什么订单，都是老板的熟人，她给我说了一堆牢骚，说老板的朋友，丢给她小心伺候，说了一天也不给个订单，一会儿这样一会儿那样，自己就跟个狗一样舔着帮着弄。 我可以理解她，虽然不说营业都跟狗一样，这个说法那也太过分了，工作性质就是你需要跟客人磨合，再大的公司也都是要态度好的。中国的客户总是这样那也，之后再催发货很急那种 我们仓库物流这由于是跟一个日本的仓库合作的，中国客户很多人觉得，今天到货，今天就可以发货了，实际应该按照流程规矩的来，尤其是日本人，首先到货的东西，要清单入库，然后再做，需要时间，以及一些时间节点。 所以你既然做营业，首先了解商品，其次了解到货发货周期，第三从中斡旋盈利 这个大姐可好，刚来谁也不熟，我司新员工都是22w，按她的资历转行也应该从0开始拿最少的工资，老板给23w，我看来多一万都多，因为别说跨境贸易经验了，普通的营业经验，贸易经营她都没有，居然还采用了，给这薪酬根本就是走后门。当时公司的状况是裁员的呢，这姐们一个月做的单子，比她工资还少，留着老板是打算用她孵小鸡？
在日本，欢迎轰炸 hi 我在日本工作 希望邮箱里面有不期的来信 可以私信，回你邮件，或者给你发
1 下一页