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吧主考核规定,大小吧们好好学习一下 第五章 吧主考核第四十七条为了提高吧主的积极性和优胜劣汰,官方每月将按照一定的标准对全贴吧的吧主进行考核。第四十八条考核方式为:系统自动。第四十九条吧主考核将与相关的特权等激励进行结合。第五十条考核吧主的范围:吧主考核范围为全吧所有在任大吧主及小吧主,小编暂不考核。第五十一条考核时间:每月不定期对上个自然月内的吧主签到情况进行考核。第五十二条考核标准 每个自然月内全端签到天数总和 >=20天(不区分pc、手机浏览器版及手机客户端)。第五十三条考核说明 根据以上规则取上个月吧主的数据,系统自动判断吧主是否合格: (一)考核周期为自然月,即日历月份; (二)签到次数为全端签到天数总和; (三)考核范围为全贴吧所有大吧主及小吧主(小编暂不考核),包括实习吧主; (四)如果吧主担任N个吧的吧主,分别根据标准对所管理的吧单独进行考核; (五)当月新上任的吧主只显示考核模块,但首月考核结果并不进行处理; (六)实习吧主同时参与吧主转正考核及正式吧主考核; (七)补签卡所补签到不计入考核签到天数之中; (八)满足以上第五十二条中考核标准的吧主,通过考核,留任; (九)不满足第五十二条中考核标准的吧主,即为不合格,自动免职。第五十四条本章中规定的考核规则不包括吧主其他原因被免职的情况。
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