绮丝930 绮丝930
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来编个收入瓜~~帮ctbz编个选手收入指导守则 1,赛训期和休假期 赛训期(每6周至少安排3天假期,每年赛训期至少为24周,至多为48周) 休假期(每6周的假期最少为30天;每年至少提供6周休假期,可包含转会期、试训期、春节假期等) 休假期的工资、绩效和奖金的发放比例应至少为赛训期的50%。 2,选手收入构成 选手收入应由劳务工资(以下简称工资)、绩效和赛事奖金构成。 2.1劳务工资应遵循联盟对于最低工资和最高工资的指导线,综合参考选手的能力、年资、队内作用和其他因素制定;选手的劳务工资需要在联盟备案,每个赛季拥有一次调整机会,调整幅度上帝下不可超过50%,并仍应符合最低工资和最高工资的规定。 2022年kpl大名单选手最低周工资为4000元,最高工资为2万元;kgl大名单选手最低周工资为2500元,最高周工资为1.25万元。 选手正常完成俱乐部的日程安排,即可获得这部分的收入;病假需提供医生证明,按照原工资的至少50%发放;事假需提供本人说明,按照原工资的至少10%发放。 2.2绩效由三部分组成:日常绩效、赛事绩效和商务绩效。日常绩效的最高数额不超过工资的20%;赛事绩效的最高数额不超过工资的40%;商务绩效的最高数额不超过工资的40%。 日常绩效考核选手在日常集体生活中的表现; 赛事绩效考核选手在训练赛和正式比赛中的表现; 商务绩效考核选手在直播和其他商务活动中的表现。 如选手在这些领域表现不佳,俱乐部可根据俱乐部手册予以当周绩效扣除,但具体规章制度和所扣除的金额需清晰列明在俱乐部手册上,确保送达选手,并由选手提供签字回执。俱乐部可定期更新手册,但更新后的新条款不可向前追溯已发生的行为。 俱乐部手册中,如有条款与联盟选手守则相同,选手违反条款时如联盟已经进行罚款并高于俱乐部罚款金额,则俱乐部不应对同一事件再度进行罚款。 选手每周的表现应于下周三之前进行绩效结算,并将结算结果告知选手签字反馈,同时同步到联盟进行备案。 2.3赛事奖金是联盟下发的针对每一场赛事的奖金。赛事奖金中至少30%的比例应发放给上场队员;俱乐部可根据队员场上表现对赛事奖金进行分配,但最高金额不能高于最低金额的2倍。 2.4除此之外,选手还可能获得:直播礼物分成、直播平台签约金、特别商务提成、转会/续约/自由人签约金等收入。此部分收入将由单独合同约定,原则上选手获得收入不应低于整体净收入的20%,不应高于当前月工资(基础工资)的24倍。 3,选手的所有收入由俱乐部进行代扣代缴税的工作。选手可通过联盟提供的免费咨询窗口查询和获知自己的税务缴纳情况。 选手满成年后可为自己缴纳社保,每个俱乐部应配备财务人员,根据选手的自由意愿协助进行社保的开户和缴纳等工作。选手的社保代缴金额等需由本人签字确认并同步到联盟进行备案。 所有kpl和kgl选手的基本工资中,有100元为竞业协议金,有100元为保密金。选手需遵循相关竞业和保密条款。 选手的工资和绩效发放可以最少4周、最多6周为周期结算。每个周期结束后由俱乐部财务制作工资单,并在2周内完成发放上个周期的工资和绩效。所有的工资单需发放到选手并签字反馈,和银行转账记录截图一起邮件到联盟备案。俱乐部如有特别原因可向选手阐述清楚的情况下进行工资和绩效的延迟发放,延迟发放时间不可超过6周且每年只可有一次延迟机会。如俱乐部超期、超次拖欠工资和绩效,选手可以书面向联盟提出,联盟将视俱乐部过往运营情况决定垫付工资,或协助选手在1个月的法务流程周期内完成无条件解约。 赛事奖金的发放时间另行约定。
这就不是花辞树啊 每次有人拿非常规阵容,就有狼粉跑出来bbll 想说,看下这把狼星,也拿了很多非常规阵容,大家就看得很开心而不是愤怒,为啥这就不是消极比赛呢? 1)是为了练习,还是为了挑选对手? 结论:这把是天王山之战,输赢也不影响任何对手,不存在挑选对手的阴暗心思 2)是拿的未来有可能主流的阵容,还是完全为了输而输的阵容? 结论:露娜元歌其实一直有队伍在拿,虽然还是没赢,但也还是有一定的探索空间。 3)是探讨未来有可能的打法,还是强行让辅助打中单还是怎样? 结论:狼尝试了理论合理的瑶离,es尝试了少见的法刺,并无选手的不合理换位 4)观众是看得很带感还是看得很愤怒? 结论:一刻不停的打架,一路逆风还是出来找机会的元歌露娜,都给到观众视觉盛宴,足够尊重了观众。而不是之前那样让观众觉得智商被侮辱,队伍为了成绩而放弃了比赛,放弃了观看本场比赛的观众的感受。 5)是否有证据链? 结论:之前的qg消极比赛,从bp语音-非常规阵容-选手换位-赛后教练朋友圈和答粉丝私信,构成了“消极比赛”,即“以输为目的的比赛”的完整证据链。而这把星狼大战我相信内通里的bp语音对战语音也不会流露出任何负面消极的意思,这种情况下,练阵容,开发新英雄,尝试新打法,都是积极而有意义的。 所以,狼星都是强者自证。狼队知耻后勇,现在是坦坦荡荡的ss级强队。 部分粉丝别拖主队后腿了,一直洗洗洗旧事重提,只会成为狼的负累。
想说下,挂牌转会是正常的商业行为,不是任何人放弃了任何人 我一直不是很懂一些小姐姐们对一些俱乐部的愤怒点在哪里。 包括以前喷九折,我的核心喷点是体罚,不规范合同,不合理高价挂人导致走不掉也上不了双输。 一直没懂有些人骂他人贩子的点根本和我不一样。 看到这个私信我终于明白了。(不是挂人,有好好打码,只是借这个来解释一下) 俱乐部是公司,选手是职员,跳槽是很正常的行为,对把自己培养出来的老东家可以感恩,也可以有一定的忠诚度,但是在合理的时候提出离开,老东家是可以收到合理的商业回报的。 而俱乐部不是经纪公司,俱乐部的合理诉求和最高诉求就是赢得胜利,追逐冠军。俱乐部一定会在自己财力和能力范围内给最强十人大名单,最强五人首发。所以俱乐部选择挂牌可能无法确保首发,或者自己无法提供更高薪酬的队员,是一个非常合理而正当的行为。 而如果俱乐部真的在转会过程中能够提供最大的协助(比如认真传达试训意愿,合理范畴内降价,提供队员迁徙的一些安排和协助等等),更可以用善意来形容。 也有恶意的俱乐部,比如挂中路3750边路2250,比如谈好200忽然改300,比如两年合同忽然变三年等等等等。当然这些在联盟日益详细的规定下也成为昨日。我能够原谅hero也是因为他们在久凡等队员的转会中呈现出了善意。而如今培养无名之辈-获得好成绩-将冠军队员用【合理的高价卖出】也成为了俱乐部健康运营,合理获利的模版,是非常好的事情。 合理价格挂牌,积极提供协助,这些不叫【放弃队员】,而是队员想要上场的进取心,与日益完善的转会体系之间的协调运转。 转会期很多瓜也跟放风试探,抬价压价有关。当然现在各大俱乐部基本都已经不再沉迷于粉丝经济这个危险的故事(某🌌除外),所以这个灿烂爆发的转会期,真心祝福所有认真努力不爱夜店不荒废自己天赋的选手,都能找到更好的归宿,延长职业寿命,也为俱乐部和自己,创造宝贵的财富。
电竞的上限是尊重自己,下限是尊重观众 下限: 买票看的观众花钱了。 没花钱的观众,付出了时间和关注,这样的关注换来了赞助商的投入。 这也是为什么任何体育项目都禁止消极比赛。 你自己娱乐,爱投降投降,爱练兵练兵;但面向观众的比赛,至少要打得【像样】。 中限: 很多人会说叶修那段“我打比赛不是为了粉丝而是为了自己”。 对,这是终极意义,是粉丝插手干涉轮换和战术时,是对选手提出更高要求却被粉丝阻止时的金句。 但,粉丝的底线在哪里?喜欢电竞和喜欢明星有何不同?热血,拼搏,战至终章。你们的口号不应该只是运营拿来带粉丝喊的,而应该是你们自己所信仰的。 你为了粉丝,至少要打得【尽力】。 上限: 我知道很多俱乐部很难。拿不到什么成绩,投资人就会撤资。拿不到什么成绩,主教练就会换人。拿不到什么成绩,首发就会被轮换。 有俱乐部高层抱怨,说SAB分组,比赛是好看了,但俱乐部压力巨大,S组对最终成绩没啥帮助,还打得剧累剧辛苦。 我说,比赛激烈了,看的人多了,kpl好了,大家才会好。否则皮之不存,毛之焉附? 打比赛也是一样的。合理调节自己的状态;在合适的比赛上练新人,练手感,练心态;有策略的分配比赛精力,这些都是对的。但是在这个过程中,你还记得哪怕是巅峰赛也想要赢的那种本能吗?你能记得对水晶的渴望吗?你能理解,无论这个世界有多少不透明与不公平,但至少在竞技中我们有那么明确不变的标准,有那么一锤定音的胜负,有那么热血争胜的本能吗?这些东西在股权、对赌、kpi面前很孩子气吗?要长大就要放弃这些吗? 不是的。这些东西是你能坐在那里被万人仰望享受欢呼和崇拜的根基。 大厦倾倒,何来前程。 今天水军增多,忍不住,说一下。 顺路夸夸李九和各路发声的kol们。其他地方再怎么争议,这件事上,对得起电竞。
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