我们要考上 我们要考上
关注数: 7 粉丝数: 10 发帖数: 29 关注贴吧数: 0
省考和选调生的区别? 进入了省考复习期,很多同学纠结省考和选调生考试有哪些不同?我更适合哪个?哪个容易考?接下来中公教育专家将为大家全方位对比两者的异同,给大家一个参考。 (一) 报名笔试时间相同   预计2020年河北公务员考试与选调生考试会在3月份开始报名,4月份笔试。因疫情原因 (二) 笔试内容相同   两者笔试内容均为行政职业能力测验和申论,行测考试时间为120分钟、申论考试时间为150分钟。 (三) 综合成绩核算相同   二、河南省考和选调生不同点: (一)报名条件不同: 河南省考报名条件除了公务员法规定的一般性条件外,报考年龄要求:18周岁以上、35周岁以下(应届硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下;   选调生的报名条件除符合国家公务员的报名条件外,还要求是学生干部、有志于从事党政工作、服从组织安排的本科以上优秀毕业生;报考年龄要求:本科生年龄一般在25周岁以下,硕士研究生年龄一般在28周岁以下,博士研究生年龄一般在30周岁以下。 (二) 是否可同时兼报村官   报考河南公务员考试是不能同时兼报大学生村官的。   但报考选调生可以兼报大学生村官,选调生录取工作结束后,未被录为选调生的,根据考试成绩和个人意愿,可选聘为大学生村官。 (三) 面试比例不同   省考对在笔试最低控制分数线以上的考生,根据录用计划和笔试总成绩,分职位按不高于3:1的比例确定进入面试人选。(即面试比例为1:3)   选调生根据将笔试总成绩由高到低按性别进行排序,按照各市选调计划1:2的比例,确定进入面试人选名单(即面试比例为1:2) (四) 任职方面不同   通过省考的公务员担任主任科员以下非领导职务。 河南选调生不仅具有公务员身份,而且是基层党政领导干部后备人选,同时也是为县市(处)级以上党政机关培养和输送高素质的工作人员和管理人员主要渠道之一。 (五) 培养管理措施不同   公务员主要采取岗位培训的形式,在工作初期一般不安排脱产培训。   选调生到基层工作采取岗位培训、脱产轮训等多种形式,选调生在基层工作期间,至少要脱产培训一次,时间一般不少于3个月。 (六) 见习期、定级不同。   选调生没有一年的见习期,工资直接定科员二级,如果表现良好,第二年定副科级,执行副科级工资;而招考录用的公务员,第一年是见习期,只有见习期工资,第二年才定科员二级。工资差不多,但是政治意义不同。 (七)考核方式不同。   选调生当年参加单位的年终考核。招考录用的公务员不参加当年考核。二者的区别在于:满两个考核年度,上调一级级别工资;满5年考核年度,上调一级职务工资。简而言之:选调生工资涨工资总比新录用的公务员早一年。   如果大家是应届生并且符合条件的话,可以尝试一下选调生考试,报名条件的门槛高,限制了很多竞争对手,但同时也要考虑到,考选调的考生一般都是在校生,有大量集中时间复习,竞争对手的实力也比较强。中公教育提醒大家结合自己的实际情况综合考虑,选择最优的道路。
1 下一页