熊熊434的个人资料

写给所有进来的人：我们的财经大学天津财经大学这几个字眼留给我们好多，好多你来我往的借口，我在这里，只想说说我眼中的财经大学首先，把我们的偏见收起来，因为，几乎没有人会对自己的学校满意，南大，天大，同样是这样，所以，在我们评价我们学校，尤其是给一些想来财大的小学弟学妹们建议的时候，不要先入为主的认为我们的学校差，客观一些其次，每个学校都会有自己的缺点，只不过好些的学校在某些优点方面比较突出，咱们学校某些不好的地方也许正好涉及到学生的一部分切身利益，但是评价的时候也不要以偏概全，一味的臭鸡蛋第三，每个学校得专业都有好与不好，火与不火，好就业与不好就业等之分，不要一味的说“毕业没人要……”，如果说毕业没人要，无怪乎“你的学校和专业不好”，还有，“你的机遇不好，或者你本人不够努力”，把责任都推到学校身上，我有同学就说，他们系的男生，每个人手里好几份Offer，貌似会计系的……第四，学校从02年开始逐步建成并投入使用ABCDEFG，直到现在已知道了M并已经投入使用，围湖造林，体育场，着实为我们的学习环境下了不少功夫，学校的代价是什么？十几个亿的贷款，学校现在每年都得顶着好几千万的利息……我的意思是，学校也为我们着实做了点什么，不要一味的不知道去理解学校的苦心第五……（留下这个省略号，给大家思考下下）PS：我不是某个老师，或者某个老师面前的乖学生，只是，在面对众多的对学校横加指责的帖子和留言中，我觉得自己有个想对大家说点什么的冲动……不要只是看到学校的不好，细心的去观察，其实有不少值得我们喜欢的地方的————谢谢，我说完了，有意见大家共同交流！~

湖边有人钓鱼兴财公园的那个小湖边，那天晚上去走的时候竟然发现有人钓鱼本想制止，又唯恐寡不敌众……保安管这事么？

女生无意就可以气死男人的六个字随便　　男：今天晚上咱们吃什么？　　女：随便。　　男：吃火锅好不好？　　女：不行，吃火锅脸会长痘痘。　　男：那去吃川菜？　　女：昨天刚吃的川菜，今天又吃...... 　　男：那你说吃什么？　　女：随便。　　都行　　男：那咱们现在到底干什么？　　女：都行。　　男：看电影怎样？好久没有看电影了。　　女：你怎么象六十年代人那么老土？　　男：那打保龄球，又时尚又可锻炼身体。　　女：大热天的运什么动啊？不嫌累啊你？　　男：那找个咖啡店坐坐，喝点东西。　　女：喝咖啡影响睡眠。　　男：那你说干什么？　　女：都行。　　看你　　男：那干脆回家好了。　　女：看你。　　男：坐公车把，我送你。　　女：公车又脏又挤，还是算了。　　男：那打的。　　女：这么近的路不划算。　　男：那走路好了，散散步。　　女：空着肚子散哪门子步呀？　　男：那你想怎么样？　　女：看你。　　男：那就先吃饭。　　女：随便。　　男：吃什么？　　女：都行。　　男：.......两眼一翻，狂吐血........

如何在30分钟面试中确定胜势如何在30分钟面试中确定胜势　　一个常规面试的30分钟里可能出现的事件和顺序大致上是这样的?D?D但是，同样，法无定法，任何变数都会发生，掌握常规和随机应变并不矛盾?D?D敲门，你满面笑容地进去，握手，请坐。然后面试官会让你作一个很短的自我介绍，时间已经过去了3分钟，面试算是正式开始了。最理想的状态，你的面试官的第一个问题是：简单地介绍一下你自己吧。　　正中下怀，于是你开始背你写好的稿子，啪啦啪啦啪啦，你最好最多别超过5分钟，否则面试官十有八九会打断你，他觉得你背得太熟了。于是，面试开始10分钟后，真正的较量开始了。在接下来的15分钟之内，才是你真正抓住面试官，给他留下决定性印象的时候。15分钟之内，一问一答，能够有几个回合呢？完全取决于你回答问题的长度。你可以一个问题用10分钟来回答，另一个问题用5分钟，这样你就让刁钻的面试官没有机会问你别的问题了；你也可以每个问题都用一句话来回答，这样你很快就可以让面试官弹尽粮绝，没有那么多准备好的问题来问你了――我希望你能看出来我是在开玩笑。　　对你而言，控制时间和节奏成为了和给出好的答案同样重要的任务，如果前者不是更重要的话。有几个重要的原则你必须记住：（1）你必须努力掌握对节奏的控制权，而不要把它交给你的面试官。　　如果你回答问题总是拖沓冗长、毫无逻辑也看不出什么时候能结束，面试官会不得不总是打断你的回答：“我明白你的意思了，那么，下一个问题是……”这种被打断回答的情况往往会带来紧张，出现几次，你就会发现清晰的思维和顺畅的表达就这样被打断了。所以，千万不要给面试官这种机会。通常情况下，只要你把握得当，他们也并不会主动地抢。　　然而也有这样的面试，面试官无意或者故意地不断打断你的回答，试图获得面试节奏的控制权。那么，在这种情况下，你必须保持冷静，努力地把节奏感再抢回来。你可以在面试官突然打断你的回答，插入一个问题时，有意识地保持10秒钟的沉默，装作在思索这个问题，实际上是在冷静，找回自信和节奏，然后用一种和刚才回答问题不同的语速重新开始。还有的时候，当你觉得你是在回答到关键时刻被打断的话，不要就此罢休，你应该在回答被打断之后的新问题前，有礼貌地说：“在我回答这个问题之前，我觉得我应该对刚才那个问题的回答补充一点……”然后尽快完成你刚才没有机会完成的观点。　　（2）永远不要在一个问题上纠缠太久。　　这15分钟，或者说整个面试，就是一张你无法先看到整张试卷的试题，有点像GRE的机考，更糟糕的是，你实际上连每道题的分值都不知道。在面试的时候，你不知道你在努力地向面试官说清楚的那个复杂的问题究竟能给你增加多少分，而你花了七八分钟在这个问题上，也可能下一个问题对你来说既简单、分数又多。所以，当一个问题开始出现你很难说清的情况时，不要纠缠太久，简单地说：“关于这个问题，我想我现在只能说出这么多了。”让面试向你的下个机会走去。　　（3）在15分钟内取得尽量多的共识。　　在一般情况下，面试官不是来寻找一个永远的“持异议者”的。当你在回答一些关于观点、价值、方法方面的问题时，你会发现，也许经常会出现面试官频频点头，或者他面无表情，甚至摇头的情况。点头很大程度上说明你们的共识，而通常，共识比异议更容易给你的表现加分。　　熬过了这15分钟后，接下来是你最后的机会了。面试官通常会问你有没有任何问题问他。永远别说没有，除非他之前告诉你他已经决定录用你了。最后的问题可能毁了你之前的所有的努力，也可能把你从一场失败的面试中挽救回来。　　然而想出一个好的、最后的问题往往比准备一个好的自我介绍还要难。有的时候，你希望通过一个好的问题，让人对你刮目相看。但是通常你会发现，更容易的是问一个面试官有话可回答的问题，然后你加上几句评价，把这个面试画上句号。　　如果你之前的面试进行得都很顺利的话，在最后一个问题上应该保守一些，只要不犯错误就行。所以你可以问问面试官怎么走进这一行的，怎么看待这一行等等。如果你之前的面试感觉不佳，你希望通过最后一个问题来绝地反击的话，你不妨问面试官一个让他给你出主意的问题，顺带着你可以说出一个你没有来得及在面试中提起的卖点，加深面试官对你正面的评价。　　比方说，我知道的一个聪明的问题，我的一个好朋友明白自己在面试中的英语口语能力令面试官一直表现得对她缺乏兴趣，于是她最后问道：“您知道，我在高中的时候一直是学俄语的，进入大学后我才从 ABC开始学英语，现在刚刚学了3年。虽然我已经可以在托福考试中取得630分的成绩，但我知道我的英语口语还需要很大的提高，您能在这方面给我一些好的指点吗？”　　那位香港长大、哈佛毕业的面试官立刻有些羞涩地说：“不、不，你的英语已经很让人满意了。我是中国人，我的中文说得还没有你的英文好。你只学了3年就已经这么好了，应该是你给我一些指点。”　　结果，这个只学了3年英语的女孩子击败了其他学了十几年英文、口语比她好得多的竞争者?D?D我觉得她就只用了这最后一个问题即确定胜势。来源：《牛津管理评论》