英雄山特 英雄山特
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SOLO弓马终于……弃了 果然手残党+资深菜鸟,玩不了这么高档的SOLO 。 本来是受那个和尚直播帖触动,决定SOLO一个弓马玩, 这是我人生中第一次有了SOLO一个CHAR的想法。 以前我开荒都是PAL打PT前几幕打低级RUNE,打低级底材, 差不多了上SOR和NEC,SOR主要养家,NEC刷小怪升级,哪打不动了NEC带PASS。 我这三个CHAR过地狱都是NEC主打的,打3BB时这货已经TGO套乌鸦矮人马拉BUG鞋了,PET是CB头遵从祸根,一个NEC这样只想PASS的话,基本已经没啥难度了。 回头说这弓马,开头不太顺,主要是打不出弓也不想买,拿标枪戳了一阵子,第一根合用的弓,还是安姐给的(见安姐之前还是买了根弓的),换句话说,***想SOLO弓马的,差不多拎着标枪戳过了PT第一幕…… 过了A1,一切峰回路转,魔法箭0消耗,38弓和和风弓都用过,弓上附加不错的元素伤害,低级的RW效果也很好,PET先用615,后来换了个金武器比615好使,可以说整个PT射得那叫一个爽,基本无难度。 到了噩梦,很快出了个扩展3S弓,做了边缘,加上瓦尔基里越来越结实,我魔法箭横扫前三幕,到第4幕开始输出乏力,我赌了个174ED的金弓,转型炮马,再次起飞,直到PASS噩梦。 过了噩梦,弓马算是进了地狱,纯正的地狱,各种打不动,一不留神就仆街,我被迫回噩梦刷级+MF,直至73级,才试着回归地狱,主要目标,是K女伯爵,理由么——***别处都打不动。在女伯爵这里我混到一根精华级4S弓,终于出了和谐,在地狱里获得了基本的输出能力,仗着这根弓,我一直打通了A3,然后在A4止步了,还是那个问题,啥也打不动,不留神就仆,最**的是,刷了N久,居然没见过一个精华级长柄,PET拎着个扩展级的力量,傻呵呵冲锋各种死。 但最终促使我弃了SOLO念头的,是我的95弓马翻车了。本来想换个大号试试弓马的前途,看有没有希望PASS,结果在远古之路被一群刺老鼠射死了,喵了个咪,这个弓马确实不够强力,WF上的IAS珠只有25ED,安头上的是白珠,但其他东西基本标配,8PP混沌慢得要死不假,1PP还是横扫的,我承认我有点浪了,但也不应该1PP远古翻车啊,这都能倒,世界之石要塞和王座还打个毛线? 最终,我拿刀妹把想SOLO的弓马带过去了,话说刀妹2PP下真是各种爽歪歪,几乎一路瞬秒,嗯,8PP KB4分钟多,主要原因不是装备(装备只有AMU差点,导致带了两个FCR戒指,少一级技能),而是我手残(强迫症,清了一波怪,飞走前肯定要先BO一回)。 通过这次失败的弓马SOLO,我的结论: 一、我手残; 二、弓马SOLO难度很大,对于手残党来说,纯属自虐; 三、弓马是个烧钱女,能养家之前就是个败家货; 四、弓马性价比很差,差不多造价时,BH横扫8PP混沌,弓马8PP地穴都可能翻车(弓箭手一波集火的事,大紫都来不及吃),所以玩弓马的,十之八九都是玩个情怀,另外一少部分,可能是恰好连续出了几件只适合弓马的装备,才动的玩弓马的心思; 五、弓马SOLO过地狱应该还是有机会的,毕竟瓦尔基里比较结实,但是无论弓马还是米山还是京子,武器都是高要求,无遗产靠弓马自己打,基本都可以归入有生之年系列,武器的乏力,就需要靠操作保证安全性,靠时间磨来保证输出,我没做到,但不代表其他人做不到。 六、我基本不会再动SOLO弓马的心思了,以后看能不能试试难度小点的。
【转自中华网】国人平均休闲时间不及欧美一半 深圳每天不足2小时 原标题:《休闲绿皮书》在京发布,国人休闲时间不均衡、不充分、不自由 中国日报7月13日电(记者 程思) 2018年7月13日,由中国社会科学院财经战略研究院、中国社会科学院旅游研究中心与社会科学文献出版社共同主办的,“休闲与美好生活:破解不平衡不充分的难题——《休闲绿皮书:2017~2018年中国休闲发展报告》发布暨研讨会”在京举办。 党的十九大报告指出,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。在满足人民日益增长的美好生活需要成为发展要务的当下中国,休闲发展面临重要机遇,也存在各种不足,突出地表现为:休闲时间不均衡、不充分、不自由;休闲公共产品供给不足;休闲公共设施和服务存在明显区域差别和城乡差异;特殊群体的休闲需求尚未受到重视;休闲公共政策缺位等。 绿皮书指出,休闲是美好生活的重要组成部分。在满足人民日益增长的美好生活需要成为发展要务的当下中国,休闲发展面临重要机遇,也存在各种不足。 中央电视台、国家统计局等联合发起的“中国经济生活大调查”结果显示,除去工作和睡觉,2017年中国人每天平均休闲时间为2.27小时,较三年前(2.55小时)有所减少;其中,深圳、广州、上海、北京居民每天休闲时间更少,分别是1.94、2.04、2.14和2.25小时。相比而言,美国、德国、英国等国家国民每天平均休闲时间约为5小时,为中国人的两倍。 除了休闲时间不充分之外,由于带薪休假制度尚未全面落实,我国居民休闲时间也不均衡、不自由。中国社会科学院旅游研究中心对全国2552名在业者进行的一项调查显示,40.1%的受访者表示“没有带薪年休假”,4.1%“有带薪年休假,但不能休”,18.8%“有带薪年休假,可以休,但不能自己安排”,而“有带薪年休假,可以休,且可自主安排”的仅占31.3%。由于带薪年休假制度长期没有得到有效落实,人们休假和出游的时间高度集中于法定节假日,尤其是“十一”等长假期。以2016年为例,29天的节假日中,全国接待游客量约占全年国内旅游接待人次的32%,旅游收入约占全年旅游收入的40%。根据王琪延等人的调查研究,北京市居民有业群体周休制度、法定节假日制度、带薪休假制度完全落实率分别为79.2%、59.2%、62.9%,三类休假制度均能完全享受的群体仅占34.2%。 绿皮书指出,随着中国社会经济迈入新时代,提升幸福感已成为政府决策关注的焦点。居民休闲意识的提升,休闲愈来愈成为衡量生活质量高低的关键因子。 生活质量逐步上升,休闲时间反被压缩。以居民主观幸福感和生活满意度两个指标衡量居民生活质量,根据调查数据的研究:“十二五”以来,居民生活质量逐年提升。但是国民收入提升的同时,工作时间的相应延长压缩了休闲时间。休闲成为影响居民幸福感的关键因子。 本报告通过对城乡居民分别构建计量经济模型考察休闲对居民生活质量的影响,研究表明:休闲对居民生活质量的影响显著,且休闲因素的影响程度高于收入因素。中国显著的城乡二元结构,导致城镇居民和农村居民在经济、社会、文化等各方面的发展均存在较大差距,从而导致中国城镇居民和农村居民的休闲和幸福感也呈现出明显不同的特征。 本报告的研究结论具有很强的政策含义。第一,休闲已成为影响居民幸福感和生活满意度的关键变量,且对居民幸福感及生活满意度的提升作用大于收入因素。第二,居民休闲质量仍有很大提升空间。 中国人民大学休闲经济研究中心于2017年进行的国家休假制度改革调查数据发现,北京市居民休闲需求越发旺盛,但能全部享受休假天数的群体仅占34.2%,带薪休假落实率也仅达62.9%,居民迫切需要更多的休闲时间。 从日常周休情况看,75.2%的有业群体可以享受周末双休,这一比例高于2011年的72.5%;16.1%的群体只能享受周休一天,其余8.8%的群体日常周休天数则更少。周休状况与有业者所属的行业有关。 2013年《全国年节及纪念日放假办法》规定,国民享有11天法定节假日。数据显示,仅有59.2%的有业群体能完全享受11天法定节假日。黄金周的休假执行力度较其他传统节日的执行力度要大,说明相较于其他法定节假日,国家对黄金周休假更重视,监管执行相对到位。 在带薪休假方面,北京市2016年有业群体中能完全享受带薪休假的比例达到62.9%,高于2015年人社部调查的全国带薪休假落实率(50%),且平均带薪休假7.2天。其中,累计工龄不足一年的群体中有62.7%的群体不能享受带薪休假;累计工龄在1~10年的群体中,有64.5%的群体能享受5天以上的带薪休假,14.0%的群体能享受少于5天的带薪休假,21.5%的群体无法享受带薪休假;累计工龄在10~20年的群体中,有68.3%的群体能享受到10天以上的年假,而9.4%的群体可以享受少于10天的年假,22.3%的群体还不能享受带薪休假;累计工龄在20年以上的群体,在过去一年里有37.8%的群体能享受15天以上的假期,32.1%的群体可以享受少于15天的假期,另外有30.1%的群体没有享受过带薪休假。 调查显示,有业群体没有带薪休假的主要原因是工作太忙,没有时间休,这一比例达到45.6%。其次是单位无带薪休假制度,比例为20.0%。竞争压力太大,担心失业也是另一个原因,占到12.8%。其他的原因还有担心上司批评(2.6%),加班费丰厚,主动放弃休假(4.2%)。在回答有无带薪休假单位所给的补偿时,36.2%的群体表示没有补偿,59.5%的群体表示单位会补偿工资,29.3%的群体表示会更换休假时间,12.7%的群体表示会有其他补偿措施。 综上,北京市居民有业群体周休制度、法定节假日制度、带薪休假制度完全落实率分别达到79.2%、59.2%、62.9%,三类休假制度能完全享受的群体仅占34.2%。 大家都来谈谈呗。
公务员职业到底好不好 我认为,要分地方,企业越发达的地区,公务员收入越高,但相比较而言越差。 企业不发达的地方,公职人员收入并不高,但横向对比起来,工作比企业轻松收入比企业高或持平,幸福感很高,人们普遍认同程度也很高,都觉得是很体面的职业,能考上的非常牛逼,比如东北地区。 企业发达的地方,公职人员收入要高不少,但是横向与企业比较,并没有多大优势,甚至根本没有优势,轻松是轻松了,但收入差了很多,大家也不觉得考个公务员有多了不起,比如东南沿海。 举两个地区例子说: 一、吉林某县,某公务员,按她的说法:公务员这点工资都不够开车油钱,考县级公务员是因为比省市的好考,本来家里也不缺这点钱(你觉得能开路虎上班的差钱不?),就是希望她能有个体面工作,一说她是公务员,父母和老公都觉得有面子。这是人们普遍对公务员的认同,即使再有钱,也觉得公务员是好工作,其他人也是如此,说到某某人考上了公务员都是羡慕的表情。而从收入上看,公职人员比当地企业员工收入平均要高20%~30%,相对而言,工作更轻松。唯一的反例是乡镇,吉林的乡镇公务员考不得,除非上边有人能调走或晋升,因为农民太有钱。 二、浙江某市,某企业财务总监,按他的说法:公务员比他们企业的员工收入要低,单以收入而论,新人和小科员相比,差距不大,到企业中层与处级干部比,差距就比较明显了,到他那个经别属于企业高管了,与厅级相比,能把厅级爆成渣,且不说厅级有没有灰色收入,就算有,只要不是丧心病狂疯狂敛财的腐败分子,也没有企业高管收入高。所以当地并没有多少人觉得公务员了不起,一个职业而已,还不见得有多好,处在打拼期的年轻人基本不考虑。
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