程继锋🌟 程继锋8
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政客从商利如煲汤,商人从政薅民如浆。 政客和流氓的区别 鸡毛飞上天 政客和流氓的区别:李林甫与杨国忠 政客和流氓是不一样的,同样是“坏”,政客通常坏得有章法,而流氓则坏得无边际。一个组织,如果是老辣政客掌权,会引发不显山不露水的慢性癌变,而如果是市井无赖当政,则会立马心肌梗死。 历史上,好人当官的也有,但总是不多见。坏人当官的则有如恒河之沙,比比皆是。但是,如果对所谓的“坏人”不加区分,一概对待,似乎也掌握不了历史的奥妙。如果看看历史上老辣政客和无赖流氓当官的区别,或许能够有所启发。 唐朝的李林甫和杨国忠,都是史书谴责的奸佞,都在坏人之列。但细细查究,两人还是有较大差别的。何也?一为老谋深算的官宦世家,一为骤然暴发的市井无赖。可以说,李林甫是政客的典型,杨国忠是流氓的典型。两个人对大唐王朝的影响显然是不一样的。 李林甫出任宰相,是唐玄宗时期政治上的一个转折点。作为中国历史上有名的奸臣佞相,李林甫的权谋、心计以及他“口蜜腹剑”的名声,对唐朝的政治造成了极大的影响。史学界一般认为,从李林甫任相开始,是唐王朝由治到乱的分水岭。但是,李林甫出身世家,有着丰富的官场经验,所以,在他的治理之下,并没有什么突发事件和大的乱子,反而在盛世光环中如鱼得水。他从开元二十四年(736年)接替张九龄任中书令,直到天宝十一载(752年)病故,专权达16年之久。他为人机灵,工于心计,善于钻营,外表甜言蜜语而内心阴损毒辣,是个笑面虎式的人物。“林甫城府深密,人莫窥其际。好以甘言啗人,而阴中伤之,不露声色。凡为上所厚者,始则亲接之,及位势稍逼,辄以计去之。虽老奸巨猾,无能逃其术者。”(《资治通鉴》卷二一四)“世谓李林甫口有蜜,腹有剑”(《资治通鉴》卷二一五)。当然,李林甫在行政事务的处理上,还是很有一套的,是一个典型的很有心计的官僚。因此,李林甫执政,使唐王朝得上的是慢性机能退化病,尽管是致命的,但一时三刻却表现不出来。 杨国忠却不一样。他本来就是一个人人都看不起的无行赌徒,属于吃喝嫖赌样样精通的市井无赖而已。靠着偶然的机遇,他傍上后来成为虢国夫人的表妹,另一个表妹杨玉环,又成了玄宗的心上人。这种千载难得的机遇和运气,把他推上了宰相的高位。小人得志,确实也是不容易的。但正是这种不容易,使他看到了有权不用、过期作废的现实,他深知自己当宰相是难得的“低概率所以有权不用过期作废的心理让大唐慢慢的变成了小唐。
国家信访局:任何组织和个人不得干扰阻碍群众正常信访行为近日 国家信访局:任何组织和个人不得干扰阻碍群众正常信访行为 近日,四川省岳池县杨天直在国家信访局来访接待场所附近,被张某等犯罪嫌疑人哄骗并强制送回死亡事件引发社会舆论关注。记者17日获悉,国家信访局对此高度重视,已责成四川省信访局迅速查明情况并督促有关地方和部门依法依规妥善处置。 国家信访局表示,这是一起严重刑事犯罪案件,同时也暴露出当地党委政府和有关部门法治观念淡漠、信访工作责任落实不到位、严重违反信访工作纪律等问题,必须深刻汲取教训,采取有力措施,坚决杜绝类似问题发生。群众通过信访渠道反映问题,是宪法赋予公民的正当权利。任何组织和个人不得以任何理由、任何方式干扰和阻碍群众正常信访行为,一旦发现,依法依规严肃处理。 国家信访局已就此事向全国信访系统发出通报,要求各地按照中央要求和《信访条例》规定,认真落实信访工作责任,严格信访工作纪律,依法、规范、有序开展信访工作。对发现的利用信访牟利、限制信访人人身自由等情况,要坚决抵制、及时报警,积极配合公安机关依法打击。对群众反映的合理合法诉求,要及时就地解决到位,不得推诿拖延、敷衍塞责。对责任不落实、工作不到位导致问题久拖不决、矛盾激化,甚至引发极端恶性事件的,要严肃追究有关单位和人员的责任。 1300阅读
地方政府转型刻不容缓。 南北地方政府的一些工作思维和方法上的差距越来越多地引起了社会的关注。近期,山东潍坊市委书记写了一篇南方五市考察体会的文章,剖析了潍坊市自身存在的问题,找出了思想观念、营商环境、工作作风、工作推进等方面的差距,提出了所谓的“潍坊发展之问”,引起了社会强烈反响。一篇常见的公文,并无多少新意,却产生了广泛的社会影响,充分表明了社会对政府转型的迫切期待。在新的时期,地方政府应当做些什么?应该如何转型?这是新时代交付的课题。 当前,我国经济社会发展进入了新时期,出现了一些长期性、趋势性的变化,政府转型已经是刻不容缓。一是经济迈向高质量发展,培育新动能成为各地政府的首要任务。新动能主要是高科技产业,是智力产业,重点是研发,与传统产业相比,更加看重当地的“软实力”,对人力资源等因素看得更重。这就需要地方政府要懂得高新产业发展的规律,改革政府运行体制机制,创造更加人性化的环境,更好地服务于高新产业的发展。二是城市发展模式出现了新变化。以前的发展思路主要还是在经营土地上,通过平台公司来建设城市配套设施,提高土地价值,然后再通过土地出让来获取收入,房地产带动城市发展的模式过去起着主力作用,衍生出了所谓的“土地财政”。但是当前房地产价格分化、部分地区房屋空置率高的问题逐渐显现,加之房地产调控严厉,这条路未来很难走下去了。地方政府抓产业、抓项目、抓企业更加迫切,在各地竞争招商的背景下,营商环境是重要的竞争力,因此,地方政府迫切需要转型来走出当前困境。 地方政府转型方向在哪里?党的十九大报告已经清晰指出,就是建设人民满意的服务型政府。服务型政府是根本方向,至少包含了三层意思:一是小政府。政府简政放权,改革政府管理职能,把一些资源配置的职能交给市场,让市场运行来决定。一方面,政府的人员规模会逐渐减少,因为职能剥离了,不需要以前那么多的人来实施以前的管理职能;另一方面,政府掌握的资源也在逐步向市场让渡,比如上世纪90年代国企改革后,很多市县一级的企业最后通过改制成为民营企业,很多县级政府基本都没有国有企业,政府自然也不需要维持以前的庞大规模来调控国有资源。二是有为政府。我国地方政府与西方国家不一样,除了社会保障的职能外,政府在很长一段时期内还是要承担发展经济的职能,因此,政府必须有相应的能力来抓产业项目,培育企业。目前,地方政府的手段比较多,主要就是做产业园区,综合财政政策、土地政策、金融政策等,比如财政发展专项资金、政府产业基金、建设标准厂房,让企业拎包入住等方式,引进优质企业,帮助企业发展壮大。三是高效政府。服务型政府不必然是高效的政府,比如印度等新兴市场国家的政府提供公共服务的能力和效率相对都是不尽如人意的,影响了当地的发展。因此,提高服务的效率应该是我国建设服务型政府的应有之义。 为什么南方地区的政府转型相对要快?一是南方市场经济发展比较充分。当前经济发展一个有趣的现象是东西经济差距正在逐渐转变为南北经济差距。南方经济发展快一些,国际化的因素、市场化的因素多一些,在与这些跨国企业、高科技企业、大型民营企业打交道的过程中,倒逼政府转变治理的模式,政府的转型也早一些、快一些。二是南方文化的基因。中国的人口迁徙历史上是从北往南走,南方的地理气候条件当时都是比较恶劣的,因此,往南方迁徙也是一个冒险的过程,需要不断探索新的生存生活方式,南方文化的基因里有开拓的精神,在政府转型上胆子大一些,步子也大一些。三是政策因素。我国改革开放之初,在大的政策层面上,首先在南方开了口子,在市场化改革方面让南方先试先行,鼓励各种经济发展,这些政策优势很多是北方所没有的。因此,南方在政府治理层面上要灵活很多,转型起来也容易许多。比如重奖招商、审批改革等方面,南方已经先行一步。在地区招商引资竞争日益激烈的情况下,南方多年来的优势开始显现,南北地方政府之间能力的差距开始扩大。 如何加快推进政府转型?一是加强顶层设计。在制度层面上进一步明确政府的职能,在政府与市场之间界定清晰的界限。坚定不移地推进“放管服”改革,在精简行政许可事项、下放审批权限上多加入一些有含金量的内容。二是开展地区试点。在北方地区尤其是在东北地区选择一些具有典型性的城市。开展简政放权、建设服务型政府的试点,针对社会反应强烈的问题,逐条松绑,逐项整改,打造一个发展的样本。三是鼓励地方政府深度合作。必要的竞争有利于地方政府看到差距,感到压力,但过度竞争则会造成国家资源的浪费。可以鼓励地方政府之间的有效合作,比如通过开展园区飞地模式、产业基金联合投资等方式,让落后地区能很好地引入发达地区的先进经验和模式,加快政府转型的步伐。
为纪委点赞。 查处一案警醒一片:一案254名公安、40多名领导均染指 “我向组织坦白,是我辜负了组织的信任”“这些都是我收受的钱款,如数上交组织”……2017年下半年以来,广东省中山市200余名公职人员和公安民警主动向纪检监察机关递交自首材料、上交涉案款物。 “这是中山市纪委历史上查处涉案人员最多、涉案金额最大、社会关注度最高的案子。”中山市纪委监委相关负责人日前告诉记者,这起案件竟是由一台“老虎机”所引发。 赌博机屡遭举报却安然无恙 “我没读过多少书,最自豪的事情是儿子考上了大学……”你可知道,因为你经营‘老虎机’,有多少与你儿子一样大的孩子失去了上大学的机会,又有多少父母因为孩子沉迷‘老虎机’痛不欲生?” 这是工作人员与赌博机经营者陈绕清的一段对话。10多年前,陈绕清只是一个普通的游戏机厅经营者。当他发现赌博机能带来巨额利润后,便偷偷摸摸做起了“老虎机”的生意。虽然屡次被查封罚款,但利欲熏心的他却丝毫没有悔改之意。 在同乡中山市公安局治安管理支队副支队长苏东岳的“引荐”下,陈绕清以钱开道,“关系网”越织越大,逐渐形成了以陈绕清为主要联络人的官商勾结利益链。在监管者的庇护下,陈绕清等人的“老虎机”经营由暗转明,规模也日渐壮大。 近年来,中山市赌博机泛滥的问题屡被群众举报,但举报、曝光甚至上级督办之后,没过几天“老虎机”生意又死灰复燃。 “必须施高压,从严从快查处!”针对当地公安系统存在管党治党宽松软、政治生态污染严重、部分公安民警腐化蜕变等突出问题,中山市市委常委、市纪委书记、市监委主任黄远通多次重申对违纪违法分子严惩不贷的坚定决心。 2017年1月3日,中山市纪委成立“1·03”专案组,对该市公安局三角分局部分民警违纪问题进行核查。正是这次深入细致的核查,解开了“老虎机”屡禁不止的谜团。   顺藤摸瓜揪出赌博机背后“靠山” “专案组刚成立时,核查难度很大,调查对象负隅顽抗,但真没想到后来会出现这么多人自首这样戏剧性的场面。”专案组工作人员介绍说,以“1·03”专案为线索,中山市纪委顺藤摸瓜揪出了为赌博机经营者充当“保护伞”的10多个镇(区)公安分局的领导—— 6月20日,中山市公安局三角分局局长刘伟刚被查处; 6月30日,中山市公安局南头分局前任局长卢红伟被查处; 7月13日,中山市公安局坦洲分局局长叶蓓被查处; 8月2日,中山市公安局民众分局前任局长肖铁峰被查处; 8月26日,中山市公安局南头分局将军派出所所长梁炽章被司法机关直接立案侦查; 8月30日,中山市公安局治安管理支队副支队长苏东岳被司法机关直接立案侦查…… 两个多月的时间,6名公安分局领导先后“落马”,反腐的高压态势在当地引起震动,也向涉案民警释放出“违纪必究、执纪必严”的强烈信号。随着6名公安分局领导“落马”和24名行贿人“落网”,200余名公职人员和公安民警纷纷主动向纪检监察机关递交自首材料、上交涉案款物。 截至目前,中山市纪委监委共查处涉案公职人员275人,其中公安系统涉案人员(含已调离)254人,处级干部12人、科级干部100多人;全市25个公安分局中涉案公安分局11个,近10名公安分局一把手和34名分局班子成员涉案;涉案社会人员100多人;涉案金额高达1.06亿元,追缴违纪违法款项近5000万元。 一个公安分局超七成民警被“打点”妥当 “很多孩子深受其害,不上学、不回家,一天到晚打‘老虎机’。”中山市民王先生说,“这些年有不少人举报,但案子转到公安机关就不了了之,真是令人心寒!” “老虎机”背后严密的“保护伞”究竟是怎么织起来的?中山市公安局三角分局原局长刘伟刚就是一个典型。刘伟刚2007年与陈绕清相识。从暗中帮助陈绕清的赌博生意,到收受三万五万的贿金,眼看着陈绕清生意越做越大,刘伟刚坐不住了,主动提出要分一杯羹。2008年,刘伟刚指使其胞弟以50%的干股直接参股,谋取更大的非法利益。为开拓“市场”,刘伟刚甚至亲自出面拉拢、游说公安干警,并垄断经营了散布在南头镇街头巷尾便利店门口的200多台“老虎机”。 在一次次觥筹交错、纸醉金迷中,南头分局原局长卢红伟也被拉下了水。在其任南头分局局长的近10年间,卢红伟明里暗里帮助刘伟刚胞弟的赌博经营团伙进入并垄断南头“市场”,并每月收受巨额贿赂。与此同时,南头公安分局上上下下都被“打点”妥当。一段时间里,从局长到派出所民警,不仅对“老虎机”经营放任不管,还将拒收贿赂、打击赌博的民警视为另类,导致一些热爱公安事业、不愿同流合污的民警被迫调离公安队伍。最终查实,整个南头分局超七成民警涉案。 无独有偶,坦洲公安分局民警在“围猎”中也几乎全军覆没。坦洲镇某娱乐场所的4名股东,每月从经营所得中分出4万元“行贿专用金”,用于“打点”坦洲分局民警,导致从分局局长到分局领导班子,再到派出所所长、普通民警等数十人涉案。2017年6月,就在刘伟刚接受组织审查的第二天,坦洲分局局长叶蓓仍不收敛、不收手,一次性收取陈绕清20万元贿金。 实现政治效果、纪法效果和社会效果相统一 “专案组要通过查办腐败案件研究腐败问题发生的特点和规律,分析体制、机制这些深层次原因,查找管理上的漏洞,提出整改意见和建议,体现纪律审查的政治效果、纪法效果和社会效果。”黄远通说。 针对管党治党不力、严重破坏政治生态的问题,专案组在处理过程中突出对“两个责任”落实不力的领导干部开展问责,共问责5名领导干部,包括1名分管全市治安工作的市公安局党委委员、副局长以及市公安局治安支队原支队长,释放终身追责的强烈信号。通过专案审查促使市公安局党委多次召开党委会议专题研究“以案治本”工作,唤醒市公安系统各级党组织的责任意识,推动责任层层传导落实。 查处一案,警醒一片。为扩大警示震慑效应,专案组专门召开4次专题会议,形成5份剖析报告,制作2部警示教育专题片,编撰近百页涉案人员忏悔录抄送市公安局党委,并向市公安局发出监察建议书…… 严厉高效的案件查处赢得中山市广大群众的衷心拥护。一时间,“中山纪检监察”“一网两微”平台阅读量超过40万人次,广大党员干部受到教育,人民群众纷纷点赞并表示,“纪委要严查彻查、抓常抓长,让腐败分子无处藏身,让百姓安居乐业”。
两百多人,为纪委点赞。 查处一案警醒一片:一案254名公安、40多名领导均染指 大河看法 3小时前 · 大河报·大河看法官方账号 “我向组织坦白,是我辜负了组织的信任”“这些都是我收受的钱款,如数上交组织”……2017年下半年以来,广东省中山市200余名公职人员和公安民警主动向纪检监察机关递交自首材料、上交涉案款物。 “这是中山市纪委历史上查处涉案人员最多、涉案金额最大、社会关注度最高的案子。”中山市纪委监委相关负责人日前告诉记者,这起案件竟是由一台“老虎机”所引发。 赌博机屡遭举报却安然无恙 “我没读过多少书,最自豪的事情是儿子考上了大学……”你可知道,因为你经营‘老虎机’,有多少与你儿子一样大的孩子失去了上大学的机会,又有多少父母因为孩子沉迷‘老虎机’痛不欲生?” 这是工作人员与赌博机经营者陈绕清的一段对话。10多年前,陈绕清只是一个普通的游戏机厅经营者。当他发现赌博机能带来巨额利润后,便偷偷摸摸做起了“老虎机”的生意。虽然屡次被查封罚款,但利欲熏心的他却丝毫没有悔改之意。 在同乡中山市公安局治安管理支队副支队长苏东岳的“引荐”下,陈绕清以钱开道,“关系网”越织越大,逐渐形成了以陈绕清为主要联络人的官商勾结利益链。在监管者的庇护下,陈绕清等人的“老虎机”经营由暗转明,规模也日渐壮大。 近年来,中山市赌博机泛滥的问题屡被群众举报,但举报、曝光甚至上级督办之后,没过几天“老虎机”生意又死灰复燃。 “必须施高压,从严从快查处!”针对当地公安系统存在管党治党宽松软、政治生态污染严重、部分公安民警腐化蜕变等突出问题,中山市市委常委、市纪委书记、市监委主任黄远通多次重申对违纪违法分子严惩不贷的坚定决心。 2017年1月3日,中山市纪委成立“1·03”专案组,对该市公安局三角分局部分民警违纪问题进行核查。正是这次深入细致的核查,解开了“老虎机”屡禁不止的谜团。   顺藤摸瓜揪出赌博机背后“靠山” “专案组刚成立时,核查难度很大,调查对象负隅顽抗,但真没想到后来会出现这么多人自首这样戏剧性的场面。”专案组工作人员介绍说,以“1·03”专案为线索,中山市纪委顺藤摸瓜揪出了为赌博机经营者充当“保护伞”的10多个镇(区)公安分局的领导—— 6月20日,中山市公安局三角分局局长刘伟刚被查处; 6月30日,中山市公安局南头分局前任局长卢红伟被查处。
扫黑除恶,成绩斐然。 这个地方60天抓了55个官,19个涉黑充当“保护伞” 反腐败导刊 11小时前 · 《反腐败导刊》杂志官方账号 黑龙江纪委监委网站、法制晚报、人民网等综合整理 7月4日,黑龙江省公安厅食品药品和环境犯罪侦查总队总队长张齐彬被查,张齐彬是两个月来被查处的第55名官员。 张齐彬被查的两天前,黑龙江举行扫黑除恶专项斗争阶段性战果新闻发布会。发布会通报说:截至6月30日,全省共打掉涉黑涉恶犯罪团伙529个,其中涉黑犯罪组织48个,破获刑事案件6696起,刑事拘留犯罪嫌疑人5138名;共立案查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题2037件,涉及2911人,已给予党纪政务处分1142人,移送司法机关216人。 这是中央扫黑除恶第14督导组在我国最北方的省份——黑龙江的成绩。黑龙江省政法委副书记、省扫黑除恶专项斗争领导小组副组长郝伟夫说:特别是6月5日中央扫黑除恶第14督导组进驻以来,在姚增科组长的带领下,迅速开展各项工作,全省上下深切感受到中央督导组政治站位高、工作作风实、纪律要求严、督导力度强、取得战果大,充分展示了督导进驻前与进驻后的不一样效果。 郝伟夫并没有夸张。6月5日,中央扫黑除恶第14督导组督导黑龙江省工作汇报会在哈尔滨召开,带队的是姚增科。 素有“反腐干将”的姚增科是一位老纪检。资料显示,毕业于北京师范大学政治经济学系政治经济学专业的姚增科,1983年就进入中央纪委第三纪检室,长期从事纪检监察工作。 在中央纪委工作多年后的2015年1月,身为中央纪委常委,监察部副部长的姚增科空降天津任市委常委、市纪委书记。直到2016年10月,姚增科跨省到江西,任江西省委副书记,去年1月,姚增科再次履新江西省政协主席。 一年后的2019年4月8日,离开纪检工作三年的姚增科披挂上阵,带领中央扫黑除恶第14督导组督导安徽省。 两个月后的6月5日,以姚增科为组长的中央扫黑除恶第14督导组转战黑龙江。九天后的6月14日下午,七台河市政府副市长杨子义被查,官方称其为黑社会性质组织充当“保护伞”。
扫黑不止,阔宇清宁。 坚决调整处理对党不忠的干部。“天下至德,莫大于忠”。英国诗人雪莱说:“在任何生命中,忠诚都是贯穿其中的主线。”“对党忠诚”是所有党员在入党时的庄严宣誓,是每位党员干部的政治初心。对党忠诚是领导干部的灵魂,是领导干部必须坚持的第一原则。指出:“全党同志要强化党的意识,始终把党放在心中最高位置,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,做到忠诚于组织,任何时候都与党同心同德。”忠诚的干部对我们党的事业发展至关重要。对党不忠,就会损害党、国家和人民的事业。不听从党的决定,不服从党组织的安排,处处与党讲条件,就是不忠诚。上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止,在贯彻执行中央决策部署上打折扣、做选择、搞变通,就是不忠诚。“人之忠也,犹鱼之有渊,鱼失水则死,人失忠则凶。”新时代,要将干部忠诚标准贯穿到干部教育培养、选拔任用、监督管理等各个环节,坚决调整处理对党不忠的干部。 坚决调整处理从政不廉的干部。廉洁是从政的底色。从战国时期屈原的“朕幼清以廉洁兮,身服义而未沫”到西汉刘向的“嗜欲之原灭,廉正之心生”;从唐代柳宗元的“激浊而扬清,废贪而立廉”到北宋包拯的“廉者,民之表也;贪者,民之贼也”……一位位清廉之官躬身践行为后人树起了标杆。清正廉洁是共产党人的政治品格。坚决反对贪腐、严厉惩治贪腐,是我们党一贯的政治立场。1941年5月,《陕甘宁边区施政纲领》明确规定:“厉行廉洁政治,严惩公务人员之贪污行为,禁止任何公务人员假公济私之行为,共产党员有犯法者从重治罪。” 新中国成立后,担任天津地区党和政府主要领导职务的刘青山、张子善,因蜕化变质、违法乱纪、贪污巨款被处极刑。改革开放以来,一些高级官员同样因贪污腐败受到严惩。事实表明,我们党与贪腐行为水火不容,对贪腐分子决不姑息。
民生无小事 “人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”巡礼①老百姓的事再小,也是大事 中央纪委国家监委网站 前天 18:25 · 中央纪委国家监委网站官方账号 编者按:在全党上下深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,以崭新面貌迎接中国共产党成立98周年、中华人民共和国成立70周年之际,全国纪检监察系统有5名个人和5个集体被授予“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”称号。他们是公务员队伍的优秀代表,也是纪检监察干部的先进典型。他们坚定理想信念,坚守初心使命,敢于担当作为,在本职岗位上作出了突出业绩,展现了公仆本色,赢得了人民信赖。从今日起,中央纪委国家监委网站陆续刊登他们的先进事迹,希望广大纪检监察干部向他们学习,在新长征路上走在前头、争做榜样。 老百姓的事再小,也是大事 ——记“人民满意的公务员集体”黑龙江省纪委监委信访室 他们,心系群众,老百姓把遇到的种种不公讲给他们;他们,备受信任,信访举报人把问题线索寄给他们;他们,肩负重担,纪委监委把“第一道关口”交给他们…… 2016年以来,黑龙江省纪委监委信访室累计接收信访举报10余万件次,解决群体访、突发事件近千批次,未出现一起安全事故。在经年累月的赤诚坚守中,信访室团队用深厚的人民情怀、强烈的责任担当,铺起民意接收处置的快速通道。 每一个信访举报都承载着群众百分之百的期待 信访工作是纪检监察“头道工序”,他们凭着职业敏感进行缜密分析,让一条条有价值的线索成为“打虎拍蝇”的突破口,为精准查办、精准处置和精准施治提供可靠依据,为监督执纪和巡视巡察提供精准靶向。 “终于等到这一天了,真是大快人心!”得知以柴某为首的黑恶团伙及其背后的“保护伞”被连根拔起,当地百姓拍手称快。 一段时间,举报人通过各种渠道向省纪委监委反映,柴某是当地民愤极大的“地头蛇”,在一些党员干部和公职人员“保护”下,坐大成势。 接到举报后,信访室综合多个受理途径的线索,条分缕析,排查“保护伞”,并迅速分流转办,推动问题解决。 “一件信访举报在总访量中占比很小,但对信访人来说,却承载着百分之百的期待。”他们始终带着感情和责任,认真对待每一个信访举报件,抽丝剥茧、去伪存真。
又一个民心平台。 打官司不再难“援告帮”法律服务平台1.0正式上线 中新网7月1日电 “援告帮,帮原告;0首付,打官司”,这是全国第一家“零首付”法律服务平台打出的宣传口号。据平台CEO何美霞女士介绍,援告帮于2019年7月1日正式上线,援告帮是由深圳亿商会投资控股有限公司联合多家律师事务所、风险投资人发起成立的法律服务平台,该平台作为面向全国当事人与律师的信息枢纽,将为各类法律纠纷提供风险签约、垫资诉讼、债权转让等法律服务。援告帮以“0首付”为服务理念,以“让老百姓打得起官司”为神圣使命。 CEO何美霞指出:平台源于创始人东歌先生几年前第一次到最高人民法院办案,当时走进法院大厅时,“努力让人民群众在每个司法案件中都感受到公平正义” 几字赫然映入他的眼帘。短短一言,对他触动很大,他说,作为全国最高审判机关,坚守着司法案件公平正义的最后一道防线,确实不易,这句话一定是他们心底的呼声。但想到自己也是一名普普通通的法律人,能为公平正义做点什么呢?这个念头一直留在他的心里。 随着时间的推移,东歌先生感受到公平正义不仅需要司法公正,还需要社会各方面力量的支持。就一个诉讼案件而言,老百姓关心不仅是公平正义,更关心启动诉讼程序时,面临律师费、诉讼费、保全费等一系列的高额支出,如果没有这笔费用,维权大门无法开启,公平正义也就无从谈起了。 尽管我国有法律援助制度,且目前推行刑事案件法律援助全覆盖,但对于民事案件仅涉及抚养费、赡养费、劳动报酬等,行政案件仅涉及国家赔偿、最低生活保障、抚恤金、救济金等,至于商事(企业)案件更没有援助一说。毕竟,法律援助制度要占用社会公共资源,国家每年需要支出大量的经费来支撑这一体系,如果老百姓的维权成本都有政府来买单的话,无论是我国还是发达国家都不可能做得到。 “要让有理无钱的人打得起官司”,这是最高人民法院周强院长于2013年讲到的。显然,要“让老百姓打得起官司”是一个社会痛点、难点问题,也是短期内无法解决的问题。 因此,援告帮法律服务平台推出的“0首付、风险签约、垫资诉讼等”系列配套法律服务,有望能帮助到一些个人和中小企业,让他们的维权前进之路,不再止于“钱”的问题。 CEO何美霞最后讲到,成立“援告帮”也算创始团队多年来的一个梦想,希望援告帮法律服务平台能为国家的法治建设,为司法公平正义,贡献一份绵
人民幸福,国家强盛。 为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,是中国共产党人的初心和使命,是激励一代代中国共产党人前赴后继、英勇奋斗的根本动力。 在这个重要时间节点开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,其特别意义在于,无论我们走得多远,都不能忘记来时的路。 “守初心、担使命,找差距、抓落实”是一个相互联系的整体,要全面把握,贯穿主题教育全过程。 具体目标是理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率。这一目标任务,体现了党对新时代党员干部思想、政治、作风、能力、廉政方面的基本要求。 这次主题教育不划阶段、不分环节,不是降低标准,而是提出更高要求。 “一语不能践,万卷徒空虚。”要教育引导广大党员干部了解民情、掌握实情,搞清楚问题是什么、症结在哪里,拿出破解难题的实招、硬招。 要教育党员干部以刀刃向内的自我革命精神,广泛听取意见,认真检视反思,把问题找实、把根源挖深,明确努力方向和改进措施。 要把“改”字贯穿始终,立查立改、即知即改,能够当下改的,明确时限和要求,按期整改到位;一时解决不了的,要盯住不放,通过不断深化认识、增强自觉,明确阶段目标,持续整改。 督导工作要分类指导,精准施策,防止一刀切、一锅煮。 要坚持两手抓两促进,切实防止“两张皮”。 要以好的作风开展主题教育,对可能出现的各种形式主义,提前预判、有效防范、坚决克服,去掉官腔官调,还权利于人民,不要上面敦促就慌,一松就懈怠,本职工作要精中求精,思想工作要层层递进,少犯错,不犯错,以人民为基石,以党组织为广厦,切莫犯颠倒性错误,不要忘记在党旗下的宣言,初心不改,勇往直前。
要脚踏实地,造福桑梓。 离开形式主义就不会工作?  北京日报客户端 21小时前·《北京日报》官方账号 时至年中,“基层减负年”已经过半。然而有媒体调查发现,不少地方和单位仅是“口号喊得响”,一线干部的减负获得感并不强。 “电话通知说,给你邮箱里发了个文件,你瞅瞅。我们能不看不执行吗?”某乡镇干部的抱怨很能说明问题。基层减负缺乏获得感,形式主义屡生“变种”怕是重要原因之一。红头文件少了,邮件、微信通知反倒更多;现场会议少了,视频、电话却得“时时在线”,倘若算一下总量频次,恐怕有增无减。更吊诡的是,一些地方前脚刚发减负通知,后脚就要效果材料,甚至明确要求得总结出经验来,完全是一种以形式主义反形式主义的架势。如此一来,减负的调子是喊上去了,但基层实际感受却依然是焦头烂额、筋疲力尽。  形式主义禁而难绝,还时有升级之势,原因很多,但官僚主义显然是重要驱动。这两种“主义”都是典型的官场病,互为表里,互相联系。正如有人感慨“形式主义表现在下面,根子在上面,在官僚主义”。那些作秀包装,虚与委蛇,并不仅仅是认识不到位,也反映了为政为官的能力不足。说实话,不少职能部门与领导干部,并非愿意搞形式主义,同样也相当反感折腾人的形式主义。但在相当多地方,体制已经形成一种惯性,有相当一部分干部离开了文山会海这一套已经不知道如何推进工作,形式主义甚至已经成为工作本身。如此一来,文件越来越厚、会议越来越多、检查越来越频,一种形式主义被反下去,又会有另一种形式主义滋生出来。 既然形式主义“根子在上面”,那么破除也要从“上面”开始,特别是要提升能力本领、强化务实导向。以会议为例,不是要杜绝开会,而是要开有用的会。短时间能将事情讲明白,把任务说清楚,并在会后高效、高质地推动,才是真功夫。除此之外,作为工作指挥棒,对于基层干部的考核评价也要重实干、凭实绩,这个道理并不难,关键是落实,从细处着眼,从实处入手,形成整体效应。 会议室里照本宣科几小时,真不如田间地头和群众碰个面。破除形式主义是一场攻坚战、持久战,作风建设更永远在路上。 来源:北京日报 作者:郑宇飞 流程编辑:洪园园
要脚踏实地,造福桑梓。 离开形式主义就不会工作?  北京日报客户端 21小时前·《北京日报》官方账号 时至年中,“基层减负年”已经过半。然而有媒体调查发现,不少地方和单位仅是“口号喊得响”,一线干部的减负获得感并不强。 “电话通知说,给你邮箱里发了个文件,你瞅瞅。我们能不看不执行吗?”某乡镇干部的抱怨很能说明问题。基层减负缺乏获得感,形式主义屡生“变种”怕是重要原因之一。红头文件少了,邮件、微信通知反倒更多;现场会议少了,视频、电话却得“时时在线”,倘若算一下总量频次,恐怕有增无减。更吊诡的是,一些地方前脚刚发减负通知,后脚就要效果材料,甚至明确要求得总结出经验来,完全是一种以形式主义反形式主义的架势。如此一来,减负的调子是喊上去了,但基层实际感受却依然是焦头烂额、筋疲力尽。  形式主义禁而难绝,还时有升级之势,原因很多,但官僚主义显然是重要驱动。这两种“主义”都是典型的官场病,互为表里,互相联系。正如有人感慨“形式主义表现在下面,根子在上面,在官僚主义”。那些作秀包装,虚与委蛇,并不仅仅是认识不到位,也反映了为政为官的能力不足。说实话,不少职能部门与领导干部,并非愿意搞形式主义,同样也相当反感折腾人的形式主义。但在相当多地方,体制已经形成一种惯性,有相当一部分干部离开了文山会海这一套已经不知道如何推进工作,形式主义甚至已经成为工作本身。如此一来,文件越来越厚、会议越来越多、检查越来越频,一种形式主义被反下去,又会有另一种形式主义滋生出来。 既然形式主义“根子在上面”,那么破除也要从“上面”开始,特别是要提升能力本领、强化务实导向。以会议为例,不是要杜绝开会,而是要开有用的会。短时间能将事情讲明白,把任务说清楚,并在会后高效、高质地推动,才是真功夫。除此之外,作为工作指挥棒,对于基层干部的考核评价也要重实干、凭实绩,这个道理并不难,关键是落实,从细处着眼,从实处入手,形成整体效应。 会议室里照本宣科几小时,真不如田间地头和群众碰个面。破除形式主义是一场攻坚战、持久战,作风建设更永远在路上。 来源:北京日报 作者:郑宇飞 流程编辑:洪园园
扫黑除恶,扫尽天下保护伞,打掉伞下黑和恶。 她当了县委书记后,“堤坝”开了 新京报政事儿 6天前 · 新京报时政新闻部官方账号 据浙江省纪委监委消息,日前,经中共浙江省委批准,中共浙江省纪委、浙江省监察委员会对衢州市人大常委会原副主任诸葛慧艳严重违纪违法问题进行了纪律审查、监察调查。 诸葛慧艳(资料图) 经查,诸葛慧艳身为党员领导干部和公职人员,理想信念丧失,毫无党性原则,将公权力沦为谋取私利的工具,大肆收钱敛财;为掩盖其严重违纪违法问题,与他人串供、隐匿证据,对抗组织审查;违背组织原则,在组织谈话时不如实说明问题,长期利用职务上的便利,在职务晋升等方面为他人提供帮助并收受财物;收受礼品、礼金、消费卡,通过民间借贷获取大额回报,影响公正执行公务,违规从事营利活动。 诸葛慧艳严重违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、生活纪律,构成职务违法并涉嫌犯罪,且在党的十八大后不收敛、不收手,性质恶劣,情节严重,应予严肃处理。依据《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等有关规定,经中共浙江省纪委常委会会议、浙江省监察委员会委务会议研究并报中共浙江省委批准,决定给予诸葛慧艳开除党籍、开除公职处分;收缴诸葛慧艳违纪违法所得;将诸葛慧艳涉嫌受贿犯罪问题移送检察机关依法审查、提起公诉,所涉财物随案移送。 审查调查期间,诸葛慧艳在忏悔材料中剖析了其严重违纪违法的思想根源:一是放松学习,放松了对自己思想的改造,把党的要求和组织纪律放到一边,敬畏意识开始缺失,贪欲之心逐渐萌芽。二是私欲膨胀,担任龙游县委书记以后,随着职务变高、权力增大,没有防住老板和下属的“投机”,我的“堤坝”毁于收礼的“蚁穴”。三是价值观扭曲,党性修养懈怠,利用权力为自己、亲友和下属谋利、谋官。诸葛慧艳表示完全接受组织处理和法律惩处,并感谢组织的教育、挽救和帮助。 3月4日,据浙江省纪委监委消息:浙江省衢州市人大常委会副主任诸葛慧艳涉嫌严重违纪违法,目前正接受纪律审查和监察调查。
大家注意一下,不要老是让自己的高温津贴被那帮贪得无厌的东西给吞 中华全国总工会:用人单位不得以饮料和必需药品充抵高温津贴  北晚新视觉网 9小时前·北晚新视觉网官方账号 即将进入盛夏时节,中华全国总工会今日发出通知,要求各级工会认真做好 2019年职工防暑降温工作,尽量减少高温天气给职工身体健康及生命安全带来的不利影响,尤其强调用人单位要求不得以防暑降温饮料和必需药品充抵高温津贴。  资料图 宋溪 制图 全国总工会相关负责人表示,各级工会要认真履行法律赋予的群众监督职责,督促用人单位按照《职业病防治法》《防暑降温措施管理办法》等法 规政策要求,落实防暑降温主体责任。要充分发挥工会劳动 保护监督检查网络作用,加强对高温、高湿、露天作业等工 作场所的监督检查,及时发现问题并督促整改。 要督促用人单位落实各项保障措施,改进生产工艺和操作流程,采用良 好的隔热、通风、降温措施,为职工提供必要的个体防护用品;合理安排或调整作业时间,采取换班轮休等方式,适当增加高温作业环境下职工休息时间;按规定发放高温津贴, 不得以防暑降温饮料和必需药品充抵高温津贴。如发现用人 单位存在相关违法违规行为,工会要及时提出整改意见,必 要时应下达限期整改建议书;用人单位拒不接受监督整改意 见的,应依法提请政府有关部门予以处理。 此外,各级工会还要充分发挥自身特点和优势,深入开展形式多 样的服务职工活动,确保广大职工平安度夏。全国总工会要求各级工会要深入基层, 走访慰问奋战在高温一线的职工,认真倾听职工呼声,主动 关心职工诉求,协调解决职工困难;要以建筑施工、环卫绿 化、交通运输等户外作业集中行业的职工为重点,积极开展 “送清凉”活动,通过送清凉物资、送政策宣传、送健康体 检、送法律维权、送健康培训等方式,不断提升活动精细化 水平;要进一步规范和做好“安康驿站”“爱心驿站”等工会 户外劳动者服务站点建设工作,推动完善配套设施,细化服 务项目,为高温天气户外作业职工避暑休息提供便利;要充 分发挥职工志愿者作用,广泛动员社会各方力量关心关爱高 温天气户外作业职工的安全健康。 来源:北京晚报 记者:叶晓彦
大家注意一下,别老是让那帮贪得无厌的东西把你的高温津贴吞了。 中华全国总工会:用人单位不得以饮料和必需药品充抵高温津贴 北晚新视觉网 9小时前 · 北晚新视觉网官方账号 即将进入盛夏时节,中华全国总工会今日发出通知,要求各级工会认真做好 2019年职工防暑降温工作,尽量减少高温天气给职工身体健康及生命安全带来的不利影响,尤其强调用人单位要求不得以防暑降温饮料和必需药品充抵高温津贴。 资料图 宋溪 制图 全国总工会相关负责人表示,各级工会要认真履行法律赋予的群众监督职责,督促用人单位按照《职业病防治法》《防暑降温措施管理办法》等法 规政策要求,落实防暑降温主体责任。要充分发挥工会劳动 保护监督检查网络作用,加强对高温、高湿、露天作业等工 作场所的监督检查,及时发现问题并督促整改。 要督促用人单位落实各项保障措施,改进生产工艺和操作流程,采用良 好的隔热、通风、降温措施,为职工提供必要的个体防护用品;合理安排或调整作业时间,采取换班轮休等方式,适当增加高温作业环境下职工休息时间;按规定发放高温津贴, 不得以防暑降温饮料和必需药品充抵高温津贴。如发现用人 单位存在相关违法违规行为,工会要及时提出整改意见,必 要时应下达限期整改建议书;用人单位拒不接受监督整改意 见的,应依法提请政府有关部门予以处理。 此外,各级工会还要充分发挥自身特点和优势,深入开展形式多 样的服务职工活动,确保广大职工平安度夏。全国总工会要求各级工会要深入基层, 走访慰问奋战在高温一线的职工,认真倾听职工呼声,主动 关心职工诉求,协调解决职工困难;要以建筑施工、环卫绿 化、交通运输等户外作业集中行业的职工为重点,积极开展 “送清凉”活动,通过送清凉物资、送政策宣传、送健康体 检、送法律维权、送健康培训等方式,不断提升活动精细化 水平;要进一步规范和做好“安康驿站”“爱心驿站”等工会 户外劳动者服务站点建设工作,推动完善配套设施,细化服 务项目,为高温天气户外作业职工避暑休息提供便利;要充 分发挥职工志愿者作用,广泛动员社会各方力量关心关爱高 温天气户外作业职工的安全健康。 来源:北京晚报 记者:叶晓彦
揭开形式主义的伪装广州日报7小时前·《广州日报》官 揭开形式主义的伪装  广州日报 7小时前·《广州日报》官方账号 党的十八大以来,“四风”问题特别是享乐主义、奢靡之风得到了有效遏制,党风政风有了根本改善。然而,当前,形式主义和官僚主义问题仍然较为突出,从新的表现形式看,特别是有一种不讲政治恰恰表现出讲政治的姿态,有一种不作为恰恰表现出作为的动作。这种“摆拍”的姿势不但“优美”,还极具伪装性和隐蔽性。 伪装讲政治,就是指不结合实际、僵化呆板地落实中央指示精神,上下一般粗,教条主义、机械主义、搞一刀切。如以文件贯彻文件、以会议贯彻会议,甚至照搬照抄上级指示精神;又如讲落实停留在口头上、纸面上,但具体落实工作却迟迟没有进展。这就是重“痕”不重绩,留“迹”不留心的具体表现,这种只注重形式而忽略效果的做法本质就是典型的形式主义,是对工作的极其不负责任。 伪装作为,亦让群众痛苦不堪。比如政策、措施是为规范办事、更好办事服务的,本质是用来“办事”的,但一些基层群众和企业往往感觉这些是用来“卡事”的。要办成一件事需要跑很多部门费九牛二虎之力,或者随便一个小环节都能卡住事情进展。结果一些掌握政策、执行政策的机关和部门越“作为”,基层群众和企业就越难过。还有一些企业反映,现在,行政执法部门及工作人员乱作为现象少了,但不敢担当现象突出,有的不论大事小事都要层层请示,不是积极为企业出主意、想办法、解决难题,而是抠条文、“踢皮球”,企业感慨“门好进脸好看了,事情还是不好办”。 从背后深层次原因看,这种更具迷惑性、不易被发现的“讲政治”和“作为”就是形式主义和官僚主义的新动向,表现在下面,根子在上面,上面的官僚主义土壤未铲除干净,势必导致下面用形式主义上行下效、投其所好。这样的“讲政治”和“作为”,其实质就是不讲政治,不作为,不负责任、不敢担当,会损害人民群众的利益,影响人民群众的获得感幸福感安全感。对此,必须依规依纪进行严肃认真的整治。 “道虽迩,不行不至;事虽小,不为不成”。铲除滋生“四风”问题土壤,根治形式主义和官僚主义,归根结底还是要解决党性和信仰问题。对于种种华而不实的行为,要坚决抵制、露头就打、重拳出击,揭开这些群众身边形式主义、官僚主义的伪装,形成“不作为不行,假作为更不行”的强大震慑。与此同时,还应厘清政府权力清单和责任清单,建立健全对基层组织和公职人员履职既有约束又有激励的考核评价体系,以及容错纠错机制,为愿干事、干实事、多干事的人撑腰鼓劲,让不愿干事、不干实事、慵懒懈怠的人没有藏身之地,没有唱戏的舞台。 (中国纪检监察报)
这才是切中要害,直击民心。 揭开形式主义的伪装 广州日报 7小时前 · 《广州日报》官方账号 党的十八大以来,“四风”问题特别是享乐主义、奢靡之风得到了有效遏制,党风政风有了根本改善。然而,当前,形式主义和官僚主义问题仍然较为突出,从新的表现形式看,特别是有一种不讲政治恰恰表现出讲政治的姿态,有一种不作为恰恰表现出作为的动作。这种“摆拍”的姿势不但“优美”,还极具伪装性和隐蔽性。 伪装讲政治,就是指不结合实际、僵化呆板地落实中央指示精神,上下一般粗,教条主义、机械主义、搞一刀切。如以文件贯彻文件、以会议贯彻会议,甚至照搬照抄上级指示精神;又如讲落实停留在口头上、纸面上,但具体落实工作却迟迟没有进展。这就是重“痕”不重绩,留“迹”不留心的具体表现,这种只注重形式而忽略效果的做法本质就是典型的形式主义,是对工作的极其不负责任。 伪装作为,亦让群众痛苦不堪。比如政策、措施是为规范办事、更好办事服务的,本质是用来“办事”的,但一些基层群众和企业往往感觉这些是用来“卡事”的。要办成一件事需要跑很多部门费九牛二虎之力,或者随便一个小环节都能卡住事情进展。结果一些掌握政策、执行政策的机关和部门越“作为”,基层群众和企业就越难过。还有一些企业反映,现在,行政执法部门及工作人员乱作为现象少了,但不敢担当现象突出,有的不论大事小事都要层层请示,不是积极为企业出主意、想办法、解决难题,而是抠条文、“踢皮球”,企业感慨“门好进脸好看了,事情还是不好办”。 从背后深层次原因看,这种更具迷惑性、不易被发现的“讲政治”和“作为”就是形式主义和官僚主义的新动向,表现在下面,根子在上面,上面的官僚主义土壤未铲除干净,势必导致下面用形式主义上行下效、投其所好。这样的“讲政治”和“作为”,其实质就是不讲政治,不作为,不负责任、不敢担当,会损害人民群众的利益,影响人民群众的获得感幸福感安全感。对此,必须依规依纪进行严肃认真的整治。 “道虽迩,不行不至;事虽小,不为不成”。铲除滋生“四风”问题土壤,根治形式主义和官僚主义,归根结底还是要解决党性和信仰问题。对于种种华而不实的行为,要坚决抵制、露头就打、重拳出击,揭开这些群众身边形式主义、官僚主义的伪装,形成“不作为不行,假作为更不行”的强大震慑。与此同时,还应厘清政府权力清单和责任清单,建立健全对基层组织和公职人员履职既有约束又有激励的考核评价体系,以及容错纠错机制,
河北建设投资集团原党委副书记梁静被“双开”澎湃新闻1小 河北建设投资集团原党委副书记梁静被“双开”  澎湃新闻 1小时前·澎湃新闻官方账号  梁静 资料图 河北省纪委监委网站5月29日消息,日前,经河北省委批准,河北省纪委监委对河北建设投资集团有限责任公司原党委副书记、总经理梁静严重违纪违法问题进行了立案审查调查。 经查,梁静丧失理想信念,毫无党性原则,对党不忠诚不老实,对抗组织审查,隐瞒不报个人有关事项;将公权力沦为谋取个人私利的工具,利用职务上的便利非法占有公共财物,挪用公款归个人使用进行营利活动,利用职务上的便利及本人职权或者地位形成的便利条件,为他人在企业经营、职工录用等方面谋取利益并收受财物;收受礼金,违规经商办企业,违规借贷谋利;不正确履行职责,造成国有资产流失的重大风险。 梁静严重违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律,构成职务违法并涉嫌贪污、挪用公款、受贿犯罪,且在党的十八大后不收敛、不收手,应予严肃处理。依据《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等有关规定,经省纪委常委会会议研究并报省委批准,决定给予梁静开除党籍处分;由省监委给予其开除公职处分;收缴其违纪违法所得;将其涉嫌犯罪问题移送检察机关依法审查起诉,所涉财物随案移送。
河北建设投资集团原党委副书记梁静被“双开” 澎湃新闻1小时 河北建设投资集团原党委副书记梁静被“双开” 澎湃新闻 1小时前 · 澎湃新闻官方账号 梁静 资料图 河北省纪委监委网站5月29日消息,日前,经河北省委批准,河北省纪委监委对河北建设投资集团有限责任公司原党委副书记、总经理梁静严重违纪违法问题进行了立案审查调查。 经查,梁静丧失理想信念,毫无党性原则,对党不忠诚不老实,对抗组织审查,隐瞒不报个人有关事项;将公权力沦为谋取个人私利的工具,利用职务上的便利非法占有公共财物,挪用公款归个人使用进行营利活动,利用职务上的便利及本人职权或者地位形成的便利条件,为他人在企业经营、职工录用等方面谋取利益并收受财物;收受礼金,违规经商办企业,违规借贷谋利;不正确履行职责,造成国有资产流失的重大风险。 梁静严重违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律,构成职务违法并涉嫌贪污、挪用公款、受贿犯罪,且在党的十八大后不收敛、不收手,应予严肃处理。依据《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等有关规定,经省纪委常委会会议研究并报省委批准,决定给予梁静开除党籍处分;由省监委给予其开除公职处分;收缴其违纪违法所得;将其涉嫌犯罪问题移送检察机关依法审查起诉,所涉财物随案移送。
行政执法不能再任性了。 行政执法不能任性了,今年启动首批法治政府示范地区评定  新京报 4天前·新京报官方账号 新京报讯(记者 王俊)今年起将启动法治政府建设示范创建活动。近日,中央依法治国办印发《关于开展法治政府建设示范创建活动的意见》,记者了解到,该文件制定了第一个全国范围内的市县级法治政府建设示范指标体系,让法治政府“软环境”建设有了硬约束。 据了解,目前,各省级政府大多制定了本地区法治政府建设考评体系,但缺乏统一的标准和要求。该《意见》制定了全国范围内的首个市县级法治政府建设示范指标体系。 指标体系共设8项一级指标、34项二级指标、100项三级指标以及4项附加项,包括重大行政决策科学民主合法、行政执法严格规范公正文明、社会矛盾纠纷依法有效化解、法治政府建设组织领导落实到位等方面内容。 法治政府示范创建将严格控制每一批示范地区的数量。《意见》要求,2019年启动第一批评定起,每两年开展一次,梯次推进。到2035年实现法治国家、法治政府、法治社会基本建成的奋斗目标。 示范创建前期主要面向市县级政府,适时扩展到国务院各部门和各省级政府。 评什么? 履职:政务服务网上可办率不低于80% 记者注意到,在“政府职能依法全面履行”的一级指标中,行政审批制度改革、优化营商环境、落实权责清单等所占比例很大,具体指标包括:非行政许可审批事项全部取消;不符合行政许可法规定的许可全部取消;全面清理行政审批中介服务;对各类证明事项,凡没有法律法规依据的一律取消;市县级政务服务事项网上可办率不低于80%等。 指标中明确,认真履行在招商引资、政府与社会资本合作等活动中与投资主体签订的各类合同,严禁以政府换届、领导人员更替等理由违约毁约的情形;因政府规划调整、政策变化造成企业合法权益受损的,依法依规进行补偿。 生态环境保护的要求也在指标中提及:严格实行能源消耗总量和强度“双控”制度等;全面开展领导干部自然资源资产离任审计等。 执法:严格执行2人以上执法等规定 针对民众普遍关注的政府执法不严、不规范,乱作为、不作为的情况,此次《意见》的100项指标中,行政执法相关指标达20项。 具体指标包括:除法律、法规、规章另有规定的外,行政执法人员严格执行2人以上执法规定。严格执行“亮证执法”制度,出示或者佩戴执法证件,公示执法身份。出具执法文书,主动告知当事人执法事由、执法依据、权利义务等内容。 执法过程记录制度也被具体明确:行政执法机关通过文字、音像等记录形式,对行政执法启动、调查取证、审核决定、送达执行等实现全过程记录,并实现全面系统归档保存,做到执法全过程留痕和可回溯管理。对查封扣押财产、强制拆除等直接涉及人身自由、生命健康、重大财产权益的现场执法活动和执法办案场所,推行全程音像记录。执法音像记录管理制度已经建立并完善。 全面实行行政执法人员持证上岗和资格管理制度,行政执法人员均通过执法资格考试。同时,全面实行行政执法机关内部人员干预、插手案件办理的记录、通报和责任追究制度;健全执法过错纠正和责任追究程序,实行错案责任倒查问责制。 怎么评? 引入公众满意度测评和第三方评估 认定程序包括自愿申报、初审推荐、第三方评估、人民群众满意度测评、实地核查、媒体公示、批准命名。 对于第三方评估和人民群众满意度测评的引入,中国政法大学法治政府研究院院长、教授王敬波认为,社会公众对于政府法治水平的感知更多基于个人体验,不会因为形式上的法治建设对法治水平更满意。 “注重专家和公众的参与,注重人民满意度测评,就是引导政府将法治建设落到实处,不搞 ‘形式主义’和‘形象工程’,增强社会公众对法治政府建设的获得感。”王敬波说。 此外,获得认定命名的示范地区要接受回访抽查,若存在因严重违法行政行为、或者行政不作为造成恶劣社会影响等情形,将被摘牌退出。 新京报记者 王俊 编辑 陈思 校对 李世辉 搜索 城管执法局改革 辽宁行政执法改革 法律援助 义县政府 政务服务中心 中央法治
行政执法不能再任性了。 行政执法不能任性了,今年启动首批法治政府示范地区评定 新京报 4天前 · 新京报官方账号 新京报讯(记者 王俊)今年起将启动法治政府建设示范创建活动。近日,中央依法治国办印发《关于开展法治政府建设示范创建活动的意见》,记者了解到,该文件制定了第一个全国范围内的市县级法治政府建设示范指标体系,让法治政府“软环境”建设有了硬约束。 据了解,目前,各省级政府大多制定了本地区法治政府建设考评体系,但缺乏统一的标准和要求。该《意见》制定了全国范围内的首个市县级法治政府建设示范指标体系。 指标体系共设8项一级指标、34项二级指标、100项三级指标以及4项附加项,包括重大行政决策科学民主合法、行政执法严格规范公正文明、社会矛盾纠纷依法有效化解、法治政府建设组织领导落实到位等方面内容。 法治政府示范创建将严格控制每一批示范地区的数量。《意见》要求,2019年启动第一批评定起,每两年开展一次,梯次推进。到2035年实现法治国家、法治政府、法治社会基本建成的奋斗目标。 示范创建前期主要面向市县级政府,适时扩展到国务院各部门和各省级政府。 评什么? 履职:政务服务网上可办率不低于80% 记者注意到,在“政府职能依法全面履行”的一级指标中,行政审批制度改革、优化营商环境、落实权责清单等所占比例很大,具体指标包括:非行政许可审批事项全部取消;不符合行政许可法规定的许可全部取消;全面清理行政审批中介服务;对各类证明事项,凡没有法律法规依据的一律取消;市县级政务服务事项网上可办率不低于80%等。 指标中明确,认真履行在招商引资、政府与社会资本合作等活动中与投资主体签订的各类合同,严禁以政府换届、领导人员更替等理由违约毁约的情形;因政府规划调整、政策变化造成企业合法权益受损的,依法依规进行补偿。 生态环境保护的要求也在指标中提及:严格实行能源消耗总量和强度“双控”制度等;全面开展领导干部自然资源资产离任审计等。 执法:严格执行2人以上执法等规定 针对民众普遍关注的政府执法不严、不规范,乱作为、不作为的情况,此次《意见》的100项指标中,行政执法相关指标达20项。 具体指标包括:除法律、法规、规章另有规定的外,行政执法人员严格执行2人以上执法规定。严格执行“亮证执法”制度,出示或者佩戴执法证件,公示执法身份。出具执法文书,主动告知当事人执法事由、执法依据、权利义务等
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