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【the truth】劳资秘密渠道谈判乃浮云 法官强制调解为最后生机 北京时间11月22日消息,据NBC体育网报道,NBA的劳资谈判基本上走进死胡同,所谓的“秘密渠道谈判”只是浮云,真正能结束一切的,可能是接下来法官的强制调解。   如果你还抱着幻想,以为大卫-斯特恩和比利-亨特会在节日或周末进行愉快的会谈,NBA的圣诞大战因此将如期举行,那么,你错了。   据内部消息透露,老板与球员们的下一次会谈要等到法官的强制要求。   接下来几个星期里,双方就可能等到这样的谈判。一旦谈判重启,双方都将面临巨大的压力。为了挽救NBA赛季,他们必须达成协议,但到目前为止,双方还没太多的共识。   21日,球员们将加州的诉案撤销,并入明尼苏达的案件,目的就是为了能更早开庭。卡梅罗-安东尼(微博)仍是首告者,跟在他身后的名字还有昌西-比卢普斯、凯文-杜兰特(微博)、史蒂夫-纳什和拉简-隆多(微博)等。   “案件从奥克兰转到圣弗朗西斯科,第一次开庭安排在2012年3月,这些都令博伊斯(球员首席律师)不满,”NBA副总裁和总顾问里克-巴查纳恩说,“这跟博伊斯先生挑选法院的做法是一致的,他希望找一个对他这些无理诉求比较宽容的地方。”   联盟早在8月份时就开始挑选法院了。如果最终真的要靠法院来裁决的话,那么这个赛季就报销了,球迷们希望看到的是另一种结局。   上周有报道称,联盟和球员们正在利用秘密渠道谈判,不过据NBC得到的消息,这种谈判“没有任何意义”。   球员律师们希望能得到简易判决,不过就算简易判决也要等到四五月,那就意味着2011-2012赛季已经报销。   要想挽救赛季,只能寄望法官在接下来几周内强制要求双方协商。强制调解本来就是反垄断案件的一部分,法官希望双方能坐下来谈,而不用他参与。(有可能一方打电话主动要求另一方谈判,但在这案件中不大可能,资方已经明确表示绝无可能,而球员的代理律师博伊斯也说过不会主动出击。)   法官可能在12月中旬强制调解。双方很快就会开始谈判,跟上个月联邦调解员乔治-科恩参与时一样。不过这一次双方的压力更大,球员们不想失去整个赛季,因为他们将损失22亿美元的薪水,老板们也不想赛季泡汤。双方的分歧是如何分这块蛋糕,特别是当这块蛋糕已经变小时。   简易判决是颗炸弹,因为必然有一方受到损失,谁也不知道法官会怎么判。   还有个问题是双方谈判的起点是不是上一次未能达成的协议。斯特恩曾威胁谈判不成将“更新”合同,只给劳方47%的收成,“弹性工资帽”也将变成真正的硬工资帽。   这是双方都不想看到的结果。工会的官员说过,他们拒绝只是一种谈判手段,他们希望更理直气壮地去谈。这也是他们为什么在7月和8月没有拒绝的原因,因为他们认为还有希望。在斯特恩发出最后通牒后,他们才知道没希望了。联盟只要求工会怎么做,而工会拒绝得太晚了。   无论好坏,法官现在介入了。球迷们只能希望,接下来的谈判不会跟以前一样。
【the truth】三巨头这四年 看见赛季报销的消息,心里突然一空。仿佛最后一丝希望就这么落空了。也许这个希望不单单指夺冠,还有我们一直说的那句,还能看他们打球就好。 一些散乱的镜头浮现在眼前、一些欢乐的记忆不断的闪现。凯尔特人、三巨头、雷阿伦这四年带给我太多太多。就像一条线索,恰巧贯穿了这人生最动荡的时期。 最初听到雷阿伦转会的消息,心里冒出了一个词:双子星。再听到加内特转会而来,心里不自觉的激动起来。就像08年夺冠纪录片里那位波士顿球迷说的,凯文加内特、雷阿伦、保罗皮尔斯,为什么不能拿总冠军? 在最开始的一段时间,我压根算不上KAI密,更不要说是RAY密。对于凯尔特人的印象只是KG在第一场比赛之后的撕扯球衣,只是RAY绝杀猛龙的王者之气。然而好印象也许就是这么一点点累积的吧。我的视线慢慢被RAY吸引,被凯尔特人吸引。 RAY ALLEN,一个我看来很特殊的球员。看他的扣篮轻描淡写,你甚至分不清那是扣篮还是上篮,仿佛他在球入筐的一瞬间就将手离开了篮筐。那是一种不惹凡尘的美感。直到绝杀山猫的那个球。那个如古罗马雕塑般的手型,那个在我心里出现过无数次的手型。我被彻底带入到了RAY ALLEN的世界,带入到了凯尔特人的世界。这之后我如孩童一般的追星。我女朋友不断的追问我,RAY ALLEN什么时候退役啊…… 07-08赛季的凯尔特人一路顺畅,但是RAY和奶爸的绝杀还是深深的印在了我的脑海里。还有就是KG将姚明抵出三秒区的镜头,让我从心底里对这支球队产生了一种尊敬。是坚毅、是拼搏、是塔夫。说实话,这些比赛我只看过一遍,也许我就是传说中的印象流。但是我相信这样还能让我记忆犹新的镜头,才是我永远无法忘记的东西。 08年季后赛第一轮对老鹰,看起来更像是喜剧一样。主场和客场的交替,也使得舆论不断变化,直至最后一场拿下,才甩掉了这个难缠的对手。对阵骑士的比赛也许很多RAY密都不愿意回忆。但是每当提到这个系列赛,我最先想到的不是PP和詹姆斯的彪分,我最先想到的是RAY在三秒区内帮KG做挡拆。用那感觉不属于他的动作,做着以前很多年都不属于他的工作。那一刻,我知道,我是RAY密,一个骄傲的RAY密。哪怕那场我最喜爱的球员只得到了2分。对阵活塞的比赛迎来了主场首败和客场首胜,记忆犹新的是主场首败的时候,最后RAY投进的那个三分球,那个有些运气,对胜负没有多大印象的三分球。球进之后,RAY笑了,我也笑了。无关比赛胜负,我知道他走出来了,可以为球队做更大的贡献了。 对湖人,哈哈哈哈哈哈!这是最快乐的回忆吧。PP王者归来两个三分,爽!奶爸的一条龙,爽!24分大逆转,爽!RAY的三分,爽!第十七个总冠军,爽!这个系列赛我大部分都是在昆明看的,那是个梦一般的城市。美丽的蓝天,变化的云彩,舒服的气候……跑题了……。24分大逆转那场,我看见RAY底线接球突破科比、空中晃过加索尔,在奥多姆的封盖下上篮命中;我看见RAY持球突破武贾西奇,我听见AV解说惊呼:过去了!我听见他们说:RAY ALLEN为比赛盖上了盖子!!呵呵…… 08-09赛季是最好的赛季。卫冕冠军的头衔+日益成熟的战术体系+全员健康的团队=N连胜的凯尔特人。那时候RAY的战术终于有了端倪,那时候PP化身单节怪兽,那时候KG还能统治攻防两端。然后这一切毁于伤病,毁于KG的膝盖。而这段时间的表现直至季后赛被淘汰。我都认为他体现了如果KG没有转会到KAI的情况。我感觉也算是一种炮轰吧。第一轮对公牛是不得不提的,看似毫无悬念的系列赛和前一年一样悬念迭起。有人说这是属于RAY的系列赛,我觉得也毫不过分。51分的季后赛最高分,无数次关键球。呵呵,还有诺阿的攻击加成,哈哈。特别是51分那场,RAY在底线进的那个踩线三分,我当时近乎疯狂。一直在喊,他投了,他进了。是啊,出手的太突然,太自信了。打魔术的系列赛,BB的绝杀和率先拿到赛点让人无比激动,可是……就这么可是了。对于我这种天真的认为下一轮KG一定会付出的球迷,这恐怕是莫大遗憾吧。赛季结束的时候,很多人说这是凯尔特人的最后一年。我也怀疑RAY有被交易的可能性,还好什么都没发生。
【the truth】工会总裁:缩水赛季还有时间 实在不行搞迷你联赛  北京时间11月18日消息,据美联社报道,球员工会执行董事比利-亨特三天前代表所有球员宣布拒绝资方开出的最终提案,而这样摊牌后的结果,毫无疑问将使新赛季的NBA离我们渐行渐远。但日前在接受采访时,亨特表示并不同意媒体和球迷的看法,在他看来,虽然劳资双方之间仍然有分歧存在,但亨特并不认为NBA的新赛季会彻底告吹。   “本赛季并没有完全丧失,”亨特表示,“我们还有时间来完成一个缩水的赛季。”   在亨特看来,虽然和NBA联盟的斗争还将继续,但如果球员们想尽快恢复比赛,那么球员工会甚至可以组建属于球员的迷你联赛,来实现球员们尽快回归球场的愿望。   “也许我们可以开始组建自己的联赛,有很多球馆可以供我们选择,我们能做到这一点。”亨特说道,“也许纽约的麦迪逊广场花园会不让我们比赛,但我们可以在圣约翰球馆打球啊。”   而对于资方在谈判中始终处于的强势地位,亨特也表达了自己的看法。“过去的5、6年时间,有些队伍一直在亏损的状态下运营,这些老板没有履行好他们的职责。但反过头来,他们却想要把这些亏损强加到球员头上,让球员来帮助他们买单。”   亨特随后还举了勒布朗-詹姆斯叛逃的例子来说明具体的情况。“就像上赛季勒布朗-詹姆斯叛逃到迈阿密之后,所有球队老板都害怕这样的事情再发生,他们都希望能够把自己球队的当家球星留下。”   在采访的最后亨特还反复强调,工会的选择并不是一意孤行,而他们是得到了每一名球员代表的支持才最终做出决定的。“球员们和工会始终是站在同一战线上的,我们内部很团结,大家都选择了一同面对困难。”
【朗若星辰】隆多:我们让步4亿老板还不满足 五五分成绝不接受  记者于睿寅报道在11月8日的临时会议中,29支NBA球队的代表通过表决,确定有条件接受五五分成的协议。可是别忘了,凯尔特人的球员并没有参加。从加内特(微博)到皮尔斯(微博),绿军的球员们向来都是不妥协的代表。最近再次站出来声明立场的,是隆多(微博)。   “是的,我觉得(五五分成)完全不可接受,”在前几天接受采访时,隆多坚决地表示,“我们的要求已经从最初的57%降了4个百分点了,那意味着我们做出了4亿美元的妥协。那些谈判家一定会死咬着50%不放的。他们(资方)强求我们接受的东西,在生意场上,可不是什么好榜样。”   对于自己队友发起的解散工会计划,隆多当然也有自己的立场:“如果我不得不这样做,那我支持。”在隆多看来,经历了无数拉锯式的谈判,又面对着前方不可知的将来,任何能让球员有球可打的方案都值得一试。“日复一日,你始终处于这样的情势之下,真的不知道下一步会发生什么。就目前的走势来看,(解散工会)完全有可能……”   解散工会的呼声一出,大家都认为是球员内部出现了分歧。但是在隆多看来,面对停摆这场战役,球员们依旧紧紧地联系在一起。“我读到一些评论说球员们是如何不团结,但是我恰恰认为他们在同甘共苦这件事上做得非常好。球员们厌倦了,他们迫切地想要打球。”   但声称与球员站在一起的隆多,却没有参加11月8日的这场临时会议,据说是临时有事。非但他缺席,凯尔特人的众多积极分子也无一人出席,不禁让人心生怀疑。如果他在场,看到毫无退让余地的五五分成被有条件地接受,不知是否还会与球员站在一起。同为凯尔特人的球员,隆多对皮尔斯的支持毋庸置疑,但一旦皮尔斯的计划实现,球员们则面临着整个赛季被取消的危险。好不容易利用休赛期恢复健康的隆多,距离新赛季的NBA赛场也许更远了。
【the truth】绿军4巨头迈"邪恶一步" 谈判变皮尔斯乔丹隔空对招 皮尔斯(微博)火了,虽然他不是劳资谈判中出镜最多的球员。11月以来,凯尔特人的队长开始领导一个200人的庞大群体,目标不是NBA总冠军,而是解散工会。   从10月劳资谈判中扮演积极角色的理智球员,到如今解散工会运动的引领者,皮尔斯的“变脸”是球员阵营最让人意外的变化。也正是因为皮尔斯及其拥趸的强势,纵然在11月18日球员工会有条件接受五五分成之后,距离最终的劳资协议依然有一块迈不过去的绊脚石。老板方面,上周乔丹的忽然强硬也让人始料未及。在劳资双方都有所软化之时,下面的谈判似乎成了皮尔斯和乔丹的隔空战斗。   解散工会意味着取消整个赛季比赛的危险。ESPN记者马克·斯坦称之为“邪恶的一步”。不管谁迈出这邪恶的一步,都承担不起所有球迷的怨恨与指责。可是就目前的情势来看,皮尔斯确实就是最强硬的分子…… 质疑>>真要解散?   从某种程度上说,皮尔斯比加内特(微博)更强硬,因为他的发难正值整个赛季生死存亡的关键时刻。球员都渴望比赛,但这时解散工会却有可能让赛季全部取消。   从10月中旬劳资双方几乎达成协议至今,球员工会内部的权力结构也发生了重大的变化。原本强硬的詹姆斯、韦德(微博)和安东尼(微博)等人渐渐远离谈判桌,但是谈判的走势并没能按照费舍尔和亨特主导的走向进行,因为凯尔特人的主力们作为强硬派的新代表,成了劳资双方达成最终协议的最大障碍。加内特本就在谈判中以强硬坚守着球员的底线,打着解散工会旗号登场的皮尔斯登场,佐之以言辞和立场毫不退让的阿伦和隆多(微博),组成了球员工会最强硬的新核心。   “(对球员来说)解散工会充满风险,而且麻烦重重,”一位消息人士说,“但这是惟一能吓唬老板们的手段,因为这会使他们失去控制。”但同时,一旦解散工会的程序启动,球员可能要承担整个赛季取消的风险。资方那头有乔丹为代表的强硬派支撑着,皮尔斯则作为球员中最强硬者与老板们隔空而战。如果在斯特恩划定的最后期限前,劳资双方仍没有达成一致的话,这“邪恶的一步”对皮尔斯来说似乎已是箭在弦上了。   其实在这之前,皮尔斯在谈判中扮演的还是较为积极的角色。在10月份的谈判中,皮尔斯和加内特、科比作为强硬派的代表参加。皮尔斯在谈判中步步紧逼,表示自己希望能够以球员工会的工作人员而不是一名普通的球员来参加谈判,那时他还是积极融入工会的形象。但是一个月后,在球员工会已然有条件接受五五分成协议时,力图解散工会的皮尔斯却成了阻止协议达成的障碍。   然而皮尔斯引领的这场运动绝没有这么简单。首先要解决的一个问题是:能解散吗?球员发起的申请,将递交到全美劳工关系委员会。但是先前,劳资双方针对彼此已经提出了诉讼。当官司未结之时,劳工关系委员会一般是不会允许就解散工会进行投票的。第二个问题是:想解散吗?皮尔斯必定明白,解散工会是万不得已的最后一步。既然有整个赛季取消的危险,没有人愿意轻易担这个骂名。事实证明球员方也在软化着立场。最近一次工会会议后,球员已经有条件接受了五五分成的协议。况且从球员的口风看,依旧有与老板见面谈判的诚意和计划。此时的变数更多地来自于老板,而如果皮尔斯发起的运动不是釜底抽薪,而是软化劳方的非常之举,那之后的走向如何,未尝可知。   要成为强硬分子也绝非易事,至少皮尔斯这“邪恶的一步”迈出去,就得费一番周折。 工会回应>>没问题   11月8日的临时会议后,球员工会召开了小规模的新闻发布会。凯尔特人的缺席,也让那些直指皮尔斯的问题显得不那么尴尬了。针对解散工会的问题,比利·亨特的回答倒是相当爽利:“没问题。”   说起皮尔斯最近的动作,亨特非但不避讳,反而称赞有加:“(解散工会)一点问题也没有,我倒觉得这十分重要。皮尔斯和其他球员积极参与到这一进程中来,我很高兴。球员们先前的问题就在于,所有东西都是强加于他们之上,他们自己却袖手旁观。保罗一直以来都积极参与,也深谙其道,他参加了五六次会谈,也找我谈过话。他们召开解散工会的电话会议,他也电话通知我了。我跟他说:‘嗨,我一点也不反对这事儿。’我非常支持保罗的做法。”   说起皮尔斯“策反”的缘由,亨特也表示能够理解:“保罗一定是对谈判的进程感到沮丧了。有好几次他都亲自来到谈判桌边,他一定觉得我们根本没取得任何进展。所以他觉得这(解散工会)是必要的手段。我们的选择不多,解散工会这个选择恰恰是保罗一直试图推行的。”   至于为何凯尔特人无一人参加当天的球员会议,亨特特别强调这与解散工会事件一点关系也没有:“保罗来过两三回了,前几天他还在这儿呢,要他马上从加州飞回来似乎有些不太现实。隆多也是临时有事不能参加……”   球员工会主席费舍尔也连忙澄清:“生保罗的气?绝对没有。我在洛杉矶经常跟凯文(加内特)和保罗碰头,他们可是工会的老兵啦。不能仅仅因为他们缺席一次会议,就说他们要脱离我们……”费舍尔还强调,凯尔特人球员在谈判中一贯积极投入,他们是将工会成员团结在一起的重要力量。“我们原以为隆多能来的,但他突然有事了。但是我们绝对不会质疑他们球队的立场……”   费舍尔的最后一句话多少有些欲盖弥彰的味道。而亨特的故作镇定,以及他所强调的与皮尔斯的频繁联系,反倒让人猜想———也许是亨特对绿军大将们的立场早已心知肚明,他们的缺席反而能避免见面的尴尬。   虽然极力淡化解散工会这一主题,但亨特不经意的一段话也许正说出了他的真实想法:“相信我吧,他们是身边最聒噪的一帮人———皮尔斯、雷·阿伦、隆多。非常之聒噪……”这场劳资谈判中,凯尔特人的几员大将轮番登场,显示强硬,非但威慑着资方,连亨特也表示头疼。这一刻,强硬分子的名头贯到了皮尔斯头上。权且不论解散工会,停摆赛季这“邪恶的一步”能否迈出,皮尔斯这强硬的形象算是论定了。
【the truth】工会律师种族论惹恼劳资双方 斯特恩:真粗鄙下流 北京时间11月10日,在大卫-斯特恩放出所谓的最后期限言论后,球员工会律师杰弗里-凯斯勒怒不可遏地猛批斯特恩对待球员就像昔日的奴隶主对待种植园工人一样。据ESPN消息,在发泄过情绪之后,冷静下来的凯斯勒迫于各方压力向斯特恩表达了歉意。   “我累了一整天,所以才在采访的最后说出了那样的话。”凯斯勒在一份声明中说,“回想起来,我的用词是有些不准确的,我不是有意不敬,我只不过是太过为球员着想了。”在随后的采访中,凯斯勒再度诚恳地表达了歉意。“我试图找到总裁斯特恩先生,然后跟他道歉。”凯斯勒说,“这是很严肃的,因为双方现在都在努力尝试拯救赛季。”   此前,在凯斯勒的“种植园工人”评论出炉后,斯特恩曾经非常恼火。在接受华盛顿媒体采访的时候,斯特恩直言劳方态度莫名其妙,并且将谈判陷入僵局归咎于凯斯勒的不理智。“凯斯勒太冲动了,他不是为了达成协议在谈判。”斯特恩反击说,“他的言论有可能涉及到种族和他自己的客户,但显然他没考虑到这些。在劳资双方的谈判中,凯斯勒是最头疼的不和谐分子。不过,他要是没什么出位的言行我才会惊讶,这家伙的言行举止一向粗鄙下流。”   的确,这一次,凯斯勒的肆无忌惮不仅惹恼了斯特恩,捎带着也让球员工会火冒三丈。有消息称,工会方面对凯斯勒的言行也相当恼火,他们认为将种族话题带到谈判中来,是愚蠢透顶的行为。ESPN方面更是接到工会匿名人士说法,称工会总裁比利-亨特一直在小心翼翼地回避可能涉及到种族的话题,但没想到自己的搭档居然主动越过了线。   就连一直身为旁观者的“魔术师”约翰逊也忍不住发表了评论,称凯斯勒的评价非常荒谬,并说,“你不能人身攻击,也不能攻击他人观点。”因为,“和其他联盟相比,NBA中的少数种族往往更有权势。”约翰逊解释说。
【the truth】乔丹47%提案成众矢之的 恐与旗下三大巨星决裂  劳资双方今天重启谈判,山猫老板迈克尔-乔丹将会在今天的谈判中扮演重要角色。昨天有报道称,他对斯特恩在此前谈判中的态度非常不满,并已经联合了10多位小老板提出47%收入归球员的分成方案。如此,老飞人在不经意间成为了众矢之的。   颇具讽刺意味的是,乔丹是1998-1999赛季停摆谈判时球员方的重要人物,他当时曾怒斥老板太贪婪,并最终帮助球员工会取得了谈判的胜利。如今,他由球员变成了老板,身份上的转变让他的立场也发生了改变。但令人意外的是,乔丹的收入分成方案实在是太狠,如果他的派系坚决不让步,那新赛季很可能将面临整季停摆。   上一次谈判中,劳资双方在五五分成问题上形成了僵局。斯特恩和老板方坚持自己提出的五五分成方案,但球员工会执行董事亨特则守着52%的底线不放,并在谈判中愤然离席,导致谈判早早收场。有消息称工会主席费舍尔已经同意了五五分成提案,但“老鱼”否认了这个说法。   但现在的问题在于,球员方很可能连就五五分成谈判的机会都没有。乔丹的强硬态度让球员痛恨,但不可否认,他将会在谈判中扮演重要角色。有很多专家分析认为,山猫连连亏损,这是乔丹提出47%方案的根源所在。基于山猫的战绩和现状,乔丹只有用降低球员薪水的办法来实现盈利,这直接决定他在谈判中态度异常强硬。   不过可以想见,乔丹的47%提案肯定会遭到球员方的强烈抵制。此前传出费舍尔答应五五分成的消息后,很多球员甚至是一线球星,都对此表达了不满,“魔兽”霍华德、韦德、皮尔斯和雷-阿伦等人组织了50名左右的球员秘密召开了电话会议,讨论解散工会,可见目前仍然有很多球员对五五分成提案强烈抵触。   毫无疑问,五五分成提案都很难通过,那乔丹的47%提案自然会遭到球员们更强烈的反对。值得一提的是,乔丹品牌旗下的三大巨星韦德、安东尼和保罗,都是球员工会执委会的委员,他们三人肯定都会为球员们的利益奋战到底,这意味着他们将会和乔丹形成对立面,且无法调和。如果双方都坚守各自底线而不让步,那韦德为首的三大球星很可能和乔丹决裂。   此前接受采访时,韦德已经公开表示,他不会接受五五分成提案。既然“闪电侠”已经私下组织召开电话会议密谋解散工会,那他肯定无法接受乔丹的47%提案。纵然乔丹和韦德等三名球星私交甚笃,但在如此重要的关口,他们均已无路可退,翻脸决裂也许是唯一的结果。
【the truth】NBA劳资新一轮谈判传利好 内线:正在取得进步 北京时间2011年11月6日,从今天凌晨5点开始,NBA劳资双方又展开了新一轮的谈判,直到现在为止,谈判还在继续,不过已经有一些利好的消息传了出来。   根据一个内部人士的爆料,现在双方谈判的情况是“正在取得进步”。   双方上一次谈判的时间是在当地的10月28日前后,距离现在大约已经过了8天的时间了,在这超过一周的时间中,双方的强硬派分别发表宣言,以乔丹为首的强硬派老板欲收回已经做出的五五分成的让步,想要重新退回到47%,而以包含多名超级球星在内的50名球员为代表的强硬派球员则召开电话会议并且咨询律师,想要解散球员工会。   美国ESPN体育的记者马克-斯坦恩爆料说,现在参与谈判的大部分人都已经有些疲惫了,只有两个球队在努力的想要促成一个协议。   这个“正在取得进步”的消息来自ESPN杂志方面的记者克里斯-布鲁萨德,这或许是对于谈判的一个重大利好吧。   当然,即使劳资双方的代表们最终能够达成一致的话,也不代表双方能够完成新协议的制定,因为这些协议需要老板和球员各自的大会投票才能够公布。球员们这边由于众多经济基础较差的基层球员占据了大多数的席位,所以通过率应该较高。不过在老板那个方面,如果此前报道的有10-14名老板站在乔丹这个立场的话,那么是否能够投票通过就是一个疑问了。
【the truth】奥尼尔继续曝料:大宝贝很自私 我曾想扇他一巴掌 新浪体育讯 北京时间11月4日消息,沙奎尔-奥尼尔的新书可谓吊足了人们的胃口。在前两天媒体曝光大鲨鱼批斗科比-布莱恩特和勒布朗-詹姆斯两大巨星之后,今天《波士顿环球报》又向我们曝光了书中的一些细节。这次大鲨鱼谈到的,是他职业生涯最后一站的目的地凯尔特人。而在这支球队中,又有哪些球员惹到鲨鱼不爽了呢?   这次故事的主人公是凯尔特人内线大宝贝格伦-戴维斯。奥尼尔在自传中首先夸奖了整支凯尔特人球队,鲨鱼表示当他加盟绿衫军的时候,球队对他的到来持欢迎态度,大家对他的感情都很好。但有那么一个人却将这一切摧毁,那就是大宝贝戴维斯。奥尼尔在向《波士顿环球报》介绍自己的新书时,不忘透露了其中内幕,而大宝贝在球场上的自私表现,则让大鲨鱼一直记忆犹新。   “在比赛时,道格-里弗斯教练喊他,让他到禁区里面,但他一点儿也不听话,仍然飘在外面。毫无疑问,这会影响到我的发挥。而这时候道格叫了暂停,并布置了一套以我为中心的战术。然后我在篮下和拜纳姆(微博)一次次纠缠,就在我要到位置之后,大宝贝却不把球传给我。当时我真的很生气,于是我走过去对他吼道,‘如果你下次不把球传给我,我会一巴掌扇在你的脸上。’”奥尼尔气愤愤地向记者描述着当时的情节。   “两天后,我们要和萨克拉门托国王比赛。而整场比赛,我只投了三个球。还是老样子,当我站在篮下获得好机会时,大宝贝却视我不见,根本不理我,而是自己选择跳投。于是在下一波进攻中,我特意跑到他身边推了他一下,还对他喷了一些垃圾话。”   “对于场上的这些事情,道格都看在了眼里,但他站在那里一言不发。我记得很清楚,当时我就告诉大宝贝,‘你是一个自私的球员,这支球队中每个人都知道这一点。有的时候你早应该把球传出来,这个连球迷都看得出来。’”   其实戴维斯此前对于自己的中距离跳投并不自信,但2009年季后赛对阵魔术的一轮系列赛,让大宝贝在中投方面的信心彻底爆棚。但自此之后,大宝贝的中投命中率连年下降,2009年他16英尺外的跳投命中率还高达41%,但2010年和2011年他在这个位置的命中率却下降到只有33%和35%。   不知道奥尼尔这次在自传中曝出的猛料会不会再一次引起联盟的轰动。但对于大宝贝戴维斯而言,奥尼尔的这番话很有可能会影响到他未来的职业生涯。众所周知,大宝贝完成上赛季的合同之后,已经成为完全自由球员,而奥尼尔的这一番“自私”言论说,很有可能会影响其他球队对大宝贝的态度,如果事实真的如此,那大宝贝可就有些得不偿失了。   看来在面对大鲨鱼的时候,你不仅要表现的十分得体,连话也最好不要多说。否则,这个爱记仇的大个子,他会一件件把你的糗事全部公之于众的。
【Lucky Kevin】ESPN:11月比赛全取消 北京时间10月29日消息,劳资谈判在今日继续进行,但由于在收益分配方案上无法达成共识,眼看就要成功的谈判再度以破裂告终,新赛季又重新被停摆的阴影所笼罩。 据多方内幕消息透露,劳资双方此次是在收益分配上无法谈拢导致谈判破裂。劳方希望得到至少52%的收益分成,而资方则一再坚持50%-50%的分配方案,双方谁也不肯做出让步。 在今天的谈判宣告破裂之后,双方下一次的谈判目前还没有具体的日程安排。随着时间的推移,在谈判破裂的情况下,取消更多的常规赛已经是在所难免,NBA(微博)随后正式宣布,取消11月30日之前的所有常规赛,整个11月的比赛已经完全报废。 劳资双方的问题不仅仅在于收入分成,他们在NBA未来体系的建立上仍存在着不小的分歧。在前天15小时以及7个半小时的谈判之后,双方都表示已经到了结束停摆的最佳时间点,均表达了非常乐观的情绪,甚至都预测今天将最终达成协议,但人算不如天算,劳资谈判还是倒在了终点线之前。 斯特恩昨天还言之凿凿,称争取要在今天达成协议,并且表达了上周自己生病没参加会议后劳资谈判破裂的不满,而今天正是他再度向劳方摆出强硬姿态,强行推行五五分成甚至是球员只能拿47%的分配方案,导致双方不欢而散,球员工会执行董事比利-亨特会后指责斯特恩耍手段。 在一次次的谈判破裂之后,双方的不信任越发加剧,尤其是这一次戏剧性的转折,将给之后的劳资谈判带来更多的阴影。至于所谓的82场常规赛复活计划,已经随着此次谈判破裂而彻底灰飞烟灭。
【the truth】曝科比愿向资方妥协 KG皮尔斯绿军阵营欲死扛 北京时间10月29日消息,今天NBA(微博)的劳资谈判再度以破裂收场,而谈判破裂的罪魁祸首在于劳资双方在收益分成上有着不可协调的分歧。据NBA专家史蒂芬-史密斯作客ESPN电台曝料,劳方内部对收入分成同样存在争议,科比同意接受资方的提案,而凯文-加内特和保罗-皮尔斯则坚持不妥协。 上一周双方谈判失败的原因同样也是因为劳资双方在收益分成上谈不拢,今天的谈判又在这个问题上卡壳。资方提出的方案是五五分成,而球员工会执行董事比利-亨特提出则表示绝不接受球员方低于52%的分成方案。 在资方所抛出的方案面前,现在劳方内部也出现了分裂,科比和费舍尔的湖人阵营愿意接受50%的分配方案,而凯尔特人阵营的加内特和皮尔斯则明确不愿接受。在内部尚且有争议的情况下,球员工会更不可能在今天与资方达成协议。 值得一提的是,科比之前与加内特,皮尔斯都是一个战壕里的战友,他们都是劳方强硬派的代表人物。媒体就曾经报道过,原本劳资双方都已经要达成协议,正是他们三人跳出来,坚决不同意向资方妥协,导致劳资谈判一拖再拖。如今科比已经同意妥协,但加内特和皮尔斯这两位老家伙依然选择死扛到底。 从常理上来判断,较短的常规赛符合老龄球队的利益,比如像凯尔特人这样的以老将为主的球队,他们能节省更多的体力来应对季后赛。因此加内特和皮尔斯坚决不妥协,除了收益上的考虑之外,恐怕也有这方面的小算盘。 一位联盟内部人士表示,目前的收益分成问题是阻挠双方达成协议的唯一原因,也就是说,只要能敲定收益分成方案,就能立即结束停摆。不过现在劳方强硬派内部都出现了分裂,让劳资谈判未来的前景变得更加云山雾罩。
【the truth】ESPN:11月比赛全取消 北京时间10月29日消息,劳资谈判在今日继续进行,但由于在收益分配方案上无法达成共识,眼看就要成功的谈判再度以破裂告终,新赛季又重新被停摆的阴影所笼罩。 据多方内幕消息透露,劳资双方此次是在收益分配上无法谈拢导致谈判破裂。劳方希望得到至少52%的收益分成,而资方则一再坚持50%-50%的分配方案,双方谁也不肯做出让步。 在今天的谈判宣告破裂之后,双方下一次的谈判目前还没有具体的日程安排。随着时间的推移,在谈判破裂的情况下,取消更多的常规赛已经是在所难免,NBA(微博)随后正式宣布,取消11月30日之前的所有常规赛,整个11月的比赛已经完全报废。 劳资双方的问题不仅仅在于收入分成,他们在NBA未来体系的建立上仍存在着不小的分歧。在前天15小时以及7个半小时的谈判之后,双方都表示已经到了结束停摆的最佳时间点,均表达了非常乐观的情绪,甚至都预测今天将最终达成协议,但人算不如天算,劳资谈判还是倒在了终点线之前。 斯特恩昨天还言之凿凿,称争取要在今天达成协议,并且表达了上周自己生病没参加会议后劳资谈判破裂的不满,而今天正是他再度向劳方摆出强硬姿态,强行推行五五分成甚至是球员只能拿47%的分配方案,导致双方不欢而散,球员工会执行董事比利-亨特会后指责斯特恩耍手段。 在一次次的谈判破裂之后,双方的不信任越发加剧,尤其是这一次戏剧性的转折,将给之后的劳资谈判带来更多的阴影。至于所谓的82场常规赛复活计划,已经随着此次谈判破裂而彻底灰飞烟灭。
【the truth】斯特恩:谈判气氛好是最大进步 NBA打82场仍有可能  北京时间10月27日,劳资双方进行了超过15小时的马拉松谈判。双方与会的重要人士也在会后发表了各自言论。   工会主席德里克-费舍尔说:“我们今天就一些工资体系的不同问题达成了一致,目前说不上在重要环节上有多少进展,但进步肯定是有的,这足以让我们再次回到谈判桌来。”联盟总裁大卫-斯特恩也表达了良好的期望:“我不敢说有啥特别的进步,但至少谈判气氛很好,大家的沟通毫无问题。”   工会执行理事比利-亨特透露,双方并未就收入分配的话题进行讨论,而这正是劳资谈判中最为关键的一环。斯特恩寄望于找到一个可以“让所有球队都保持竞争力”的工资体系,因此“先要把工资体系的问题谈清楚”,然后才是收入分配的问题。   可喜的是,如果谈判在当地时间周日或者周一达成一致,NBA(微博)仍然可能保持完整的82场赛程——关于这点费舍尔和亨特也都表达了不同程度的期待。斯特恩说道:“能否打82场不缩水,最终还是取决于很多东西能否达成一致。我们现在只想尽快把进度提前。当然,联盟并不希望损失任何比赛。”   “如果缩水两周,这无疑是很悲伤的事,我们会试着防止事态继续恶化,这也一直是我们的目标。”斯特恩说。
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