我想做小新的个人资料

问电压的原因吗（空调打不底，前几天还是很好的）问电压的原因吗（空调打不底，前几天还是很好的）？？？？

武神（经典）转1 宇宙初开，阴阳二气相合，衍生天地万物，无穷乃至无尽。阴阳二气，穿梭空间宇宙，凝合万般法则，是谓万物归宗。 ※※※※ 夜很深很深，天上骤然冒出了多如恒河沙数的星星，灼灼地发亮，恣意地闪烁。就在这一片夜月之中，山坡上的一名少年正沉腰坐马，平静的凝望前方。想要保持这种姿势是一件极为累人之事，然而山坡上的这位少年的脸上却是沉稳之极，给人的感觉似乎并不是在蹲马步，而是悠闲的坐在一张椅子上似的。豁然，一点细微的“沙沙”响声传入了少年的耳中。这并不是风吹落叶的声音，而是有人或某种动物踏着极为轻巧的步伐朝着这里靠近的声音。山上有着连绵无尽的高大树木，有的竟然达到数人合围才能抱住的地步，是一片真正的老林子。然而，老林子虽然久远，但是在这夏日炎炎之际，却也没有多少野兽会下山祸害。那位依旧是扎着马步的少年侧耳细听，片刻之后，脸上露出了一丝开朗的笑意。 “一涛，出来吧。” 随着少年的一声轻喝，另一个比这位少年略小一点的少年顿时从一颗大树后跳了出来。 “六哥，你的听力真好，又被你发现了。” 这二个少年都是山脚下贺家庄中的三代子弟。年纪较大，在月夜之下依旧是苦练不辍的，是三代子弟中排行第六的贺一鸣。而另一个年纪较小的，则是排行第九的贺一涛。他们虽然年仅十一、二岁，但是却已经开始接受庄中为所有年轻弟子制定的精英教育了。做为贺家的嫡子之一，贺一鸣和贺一涛都拥有姣好的天赋，虽然这种天赋还不足以使得他们在家族中的三代子弟中出类拔萃，但也并不会逊色于其他人多少了。贺一涛从大树之后窜了出来，豁然身子一矮，脚下发力，如同闪电般的朝着贺一鸣飞奔而来，同时他双手抱胸，借助于前冲之力，在即将碰触到贺一鸣之时，猛地向前打了出来。虽然仅有十一岁的年纪，但是这一个冲刺的力量和速度，都是不容小觑。然而，在他面前的贺一鸣却是微微一笑，看似随随便便的伸出了二只手，轻轻的在那充满了力量的拳头上按了一下。 “唉呦……” 贺一涛惨叫一声，身体在半空中不受控制的转了个半圈，这二圈硬生生的打到了地面之上。一时间顿时是泥土四溅，特别是罪魁祸首贺一涛更是甩着手腕，雪雪呼痛。贺一鸣微微摇头，看到自己身上也溅到了一些泥土，不由地愈发郁闷了。 “九弟，你怎么又来这一招，这可是我明天要换的衣服，弄脏了又要清洗了。” “嘿嘿，六哥，我只不过是想要再试试么。”贺一涛再甩了甩手腕，他的力气虽然已经不小，就算是内劲也达到了一定的地步，但是身体发育毕竟不能与大人相比，硬碰之后虽然不至于受伤，但是短时间内的疼痛却是难免的。 “哼，你又没有突破到第五层内劲，还要试什么。”贺一鸣不满的道。贺一涛眨了眨明亮的大眼睛，突地问道：“六哥，你感到要突破的契机了么？”

我也发篇笑话-本钱小了店面大了本钱小了店面大了女生不小心摸到男生的“那个”，於是就不好意思的问：“这是什么呀？”那男的回答：“本钱呀！”於是他们又接著继续温存。那男的不小心摸到女的“那个”，於是就不好意思的问：“这是什么呢？”那女的回答：“店面呀！”那男的就很高兴的说：“太好了！你有店面，我有本钱，我们一起来做生意吧！！”於是乎他们早也干晚也干，一天三餐，外加消夜及点心。最后那男的终於受不了而抗议说：“这太不公平了！我的本钱越做越小，而你的店面却越开越大！”

安吉有什么地方做标书啊

60句精典话下篇 31、老板，钱对你来说真的就那么重要吗？讲了三个多小时了一分钱都不降？ 32、起那么早干嘛？夜总会还没开门呢！ 33、一觉醒来，天都黑了。 34、我要是做了人事部经理，第一件事就是提拔自己做老总。 35、我每天除了吃饭的时间全在减肥，你还说我没有毅力？ 36、水能载舟，亦能煮粥。 37、买了电脑不上宽带，就好比酒肉都准备好了却在吃饭前当了和尚。 38、只要你敢死，我就敢埋！ 39、人又不聪明，还敢学人家秃顶？ 40、有一个很古老的传说——能在XX校园里看到美女的人会长生不老…… 41、如果连你也不理我，我就变成狗不理了…… 42、生，容易；活，容易；生活，不容易。 43、打死你我也不会说。 44、钱可以解决的问题都不是问题。 45、念了十几年书，想起来还是幼儿园比较好混！ 46、连广告也信，读书读傻了吧？ 47、戒烟容易，戒你太难！ 48、不吃饱哪有力气减肥啊？ 49、睡眠是一门艺术——谁也不能阻挡我追求艺术的脚步。 50、奈何桥上的老婆婆都卖上百事可乐了，你叫我怎么忘记你？ 51、早起的鸟儿有虫吃，早起的虫虫被鸟吃。 52、如果我做了皇帝，一定封你当太子。 53、只要锄头舞的好，哪有墙角挖不倒？ 54、天哪，我的衣服又瘦了！ 55、我在女友手机里的名字是“他”，分手后，我就变成了“它”。 56、避孕的效果：不成功，便成人。 57、我和你不一样，因为我是人。 58、问君能有几多愁，恰似一群太监上青楼。 59、我真想亲口管你爷爷叫声：“爹！” 60、我喝水只喝纯净水，牛奶只喝纯牛奶，所以我很单纯……

刚去了世博前几天刚带小孩去看了世博，真的那句话，不去世博不知道中国人多，真热，冰琪淋不错，为了下一代，逼上梁山

通报麦乐鸡检测结果转载新浪国家药监局称将第一时间通报麦乐鸡检测结果http://tieba.baidu.com/mo/q/checkurl?url=http%3A%2F%2Fwww.sina.com.cn%2F&urlrefer=323fbfb1eb2b260c77aa63deb7874f2e 2010年07月09日 05:08 21世纪经济报道本报记者程东升广州报道对于越演越烈的麦乐鸡添加剂问题，麦当劳仍在等待“官方说法”。 7月8日，在发给本报的一份声明中，麦当劳中国有限公司仅称，其对产品“充满信心”，“愿意并正积极配合国家食品药品监督管理局会同有关部门对麦乐鸡相关产品进行检测。”两天前，国家食品药品监督管理局召开专家会，就麦当劳“麦乐鸡食品安全问题”进行了论证，并正对相关产品进行检测。当天下午，国家食品药品监督管理局新闻发言人颜江瑛对本报记者表示：“麦乐鸡相关产品的检测工作还在进行，本周内尚不能有结果。但检测结果一旦出来，将会在第一时间对外通报。” 麦当劳沉默对于引发事端的两种添加剂，麦当劳中国公司一位内部人士表示，由于国家有关部门的检验结果没有出来，目前他们无法提供该两种添加剂的采购渠道、使用限量等更详细的信息。这位人士仅称，目前，该公司超过95%的原料是在中国集中采购的，采购和使用都有统一、规范、行之有效数十年的内控标准。此前，国家食品药品监督管理局在专家听证会上明确表示，根据中国《食品添加剂使用卫生标准》(GB2760-2007)和2007年8月7日国家卫生部第15号公告，“聚二甲基硅氧烷”可以在食用油脂和肉制品工艺中使用。其中，在食用油脂中的最大使用量为10mg/kg，在肉制品工艺中的最大使用量为0.2g/kg。“特丁基对苯二酚”可以在脂肪、油和乳化脂肪制品及油炸食品中使用，最大使用量为0.2g/kg。虽然，上述两种物质存在于很多日常食品中，但问题是，麦当劳使用的添加剂是否合格？用量是否在标准之内？失控的添加剂而本报记者在采访中发现，目前，食品添加剂的使用与监管，仍存在巨大的漏洞。 7月8日，本报记者以食品企业的名义致电广州一家化工企业。据其网站介绍，这家成立于2004年的企业，主要生产特丁基对苯二酚等，产品广泛应用于化工、食品加工等行业。对于记者提出的“购买特丁基对苯二酚”的意向，该公司负责销售的一位人士非常积极，直接询问记者要购买多少吨，并称若长期购买，可以更加优惠，款到发货。但自始至终，他并没有询问记者所在的“企业”是什么类型，以及对该食品添加剂的使用是否了解。而记者在走访广州的几家面包店时发现，几乎没有一个面包店的面包制作师清楚地知道面包中添加的各种添加剂的准确上限。甚至，个别面包店只是凭师傅的经验，用手抓取添加剂。 2010年6月，国家质检总局颁发的《食品添加剂生产监督管理规定》正式实施，根据新规，所有食品添加剂成分，均必须在包装上毫无保留地进行明示。但新规主要针对大规模生产企业，对于现场制作、产量较小的食品，目前并无明确要求，因为这些食品通常并没有统一的包装，也没有申报食品名称。“现做食品”(现场制作的食品)普遍存在监管难的问题。不完全监管对食品添加剂的监管，一些地方职能部门已经开始了一些有益的探索。 2009年，河北省承德市丰宁质监局已推出了“食品添加剂使用公示制度”，在企业添加剂采购验证和备案的基础上，按照国家《食品添加剂使用卫生标准》的要求，根据不同产品为每个企业、每种产品制作食品添加剂量公示卡，将产品允许使用的添加剂名称、功能、最大使用量明示在标牌上，悬挂在生产线旁边，让投料人员明明白白地操作，时刻指导、约束企业对添加剂的使用。在接受记者采访时，丰宁质监局刘副局长指出，以前管理食品添加剂，质监局只是口头要求，现在，当地企业已建立了台账制度，详细记录添加剂的购买、使用、产品销售情况。“现在，我们要求辖区内的所有食品生产企业和小作坊都要公示。” 但他也坦言，目前，丰宁质监局对食品添加剂的监管，还只是“在生产企业内部公示”，向消费者公示，目前还无法做到。公示难题？能否强制食品生产企业向消费者公示“现做产品”中所有添加剂的种类和用量？在中投顾问食品行业研究员周思然看来，此举的操作性并不大。周思然称，首先，若要公示，则各种原料都必须标示其添加剂种类及含量，但在现做食品中，辅料、主料中所含的食品添加剂成分往往无从得知。其次，添加剂含量亦很难确定。“必须检测出每种原料中各种添加剂的添加量，如此机械地累加才能得出总量”，况且，“产品所用原料的产地、种类等不同，都会导致添加剂的种类和含量不同”，“这样一来，每次现做的食品的添加剂含量都存在不准确性”。承德市丰宁质监局刘副局长也指出，给消费者公示添加剂的使用情况，“目前的确还存在一些障碍，存在明显的技术门槛”。即使消费者知道不能添加某种添加剂，而企业添加了，在没有专业监测设备的情况下，消费者也无法了解真相。刘副局长对本报记者坦言，在监督机制还不完善的情况下，由于现做食品的生产具有很大的随机性，对食品添加剂的监管，只能主要依靠生产企业自己。

文明之花在“迎讲树”中绽放--浙北大厦文明之花在“迎讲树”中绽放--浙北大厦各部门开展丰富多彩的文体活动 2010年是浙北大厦创建全国文明单位的创建年，根据文明单位创建规划，企业的物质文明、精神文明和政治文明建设都将相互促进、协调发展。为此，公司各单位围绕提高经济效益这个中心，开展了一系列健康向上、丰富多彩的趣味文体活动，以此来培养团队精神，加强员工之间交流，陶冶情操，增强企业凝聚力。工会、团委围绕文明创建，开展了以“迎世愽，讲文明，树新风”为主题的一系列丰富多彩的文体活动，彰现了文化软实力的魅力。一条缰绳凝聚一股力量，男装部组织80多名员工分8组开展了拔河对抗比赛，在凝聚团队集体力量中较量，在文明、友谊的氛围中角逐，在欢笑与呐喊声中，让员工体会到了只有齐心协力才能到达胜利的彼岸。一个小球在姑娘手中默契间传递，女装部的60多位姑娘在全民健身中心开展了趣味乒乓球运球接力比赛，为了不让球掉下来，姑娘们在比赛前几天已练上了，现场姑娘们手握乒乓板健步如飞，而球在板上似乎粘上了，这水平让观摩者惊叹！60位姑娘一场运球比赛，展现了她们高操的运球技巧，更展现了她们团结、协作、拚搏的团队精神，同时让员工在轻松与愉悦的气氛中，加强了彼此之间的友谊。一条丝带让两人紧紧相连，妇儿部在全民健身中心开展的两人三足趣味接力赛，在队员们的积极配合下，团队合作的精神被发挥得淋漓尽致。员工们在一系列趣味比赛过程中，赛出了水平，赛出了文明，赛出了风格，在比赛过程中尽情享受着团队合作的快乐。一场比赛是短暂的，但带给员工这种信任、合作、沟通却是一笔永恒的精神财富。活动让员工在轻松愉快的气氛中感受到了团队合作的重要性，突显企业注重人情化管理的内涵和欣欣向荣的美好前景！今后，企业在精神文明建设方面，将进一步开展类似的趣味文体活动，为以此来进一步完善全国文明单位的创建内涵。