日轮守 日轮守
没啥介绍的
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ZARA面试确实让我很气愤 我是2011年毕业的一名工科大学生,毕业之后家里拖关系给我找了一份国企电力的工作,虽然收入和待遇不错,但是我真心不喜欢干(至于具体的原因就没必要在这里说明了)。干了3年之后,我实在受不了,就主动辞职了,辞职之后,我在网上看到了ZARA的招聘,于是就投了自己的简历,当时对ZARA也有一定的了解,而且觉得ZARA毕竟是个外资品牌,各方面管理应该相对来说正规一些。投递简历之后,北京的zara人事就给我打了电话,说为我安排了一个面试,是ZARA的一个副牌,PULL&BEAR。我第一次去面试之后,PB的那家店长就跟我说让我回家等消息,一周给结果,后来一周过去了,北京那边人事又给我打电话,又让我去面试,我就不知道这算怎么回事了。结果我去了之后,那个店长就直接跟我说:“你前两天不是来过了吗?怎么又来了?”我跟她说你们人事打电话让我来的啊,她就说肯定是人事搞错了,一周没给你消息那就是不用你了。“我当时就来气了,门店里很多人都看着我和那个店长,旁边还有一个也是来面试的女孩,弄的我非常尴尬,就好像我非得硬着头皮来她们家面试一样。我二话没说,掉头就走了。 说实话,其实ZARA用不用我我并不是特别介意,因为毕竟我没有做销售导购的经验,而且也不是应届毕业生,但是也不至于这么玩面试者的吧?你北京人事打电话让我来面试,我就开车从长春的最东边开车到位于城市最西边的你们的门店去面试,你连个道歉的态度都没有,当着那么多人面撅我,连个解释都没有,说让我滚我就滚,我真得不知道中国的ZARA是怎么做事的。一家跨国公司就是这么进行招聘工作的? 去ZARA面试之前,我在网上就看到过很多ZARA的员工说ZARA这么不好那么不好,也没太在意,觉得可能是一些人在ZARA觉得很辛苦添油加醋瞎说的,结果自己亲自去了才知道,就这样一家管理的企业,简单的招聘流程都搞不好,更别说对待自己员工了。所以在这里劝那些要去ZARA工作的兄弟姐妹们,想清楚了,再考虑到底要不要去。
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