龙翔雨雪的个人资料

奋斗应提倡，996当退场人民日报曾发表过文章：没有人不懂“不劳无获”的道理，但崇尚奋斗、崇尚劳动不等于强制加班。苦干是奋斗，巧干也是奋斗；延长工时是奋斗，提高效率也是奋斗。因此，不能给反对996的员工贴上“混日子”“不奋斗”的道德标签。面对经济下行压力，很多企业都面临生存考验，企业的焦虑可以理解，但缓解焦虑的方法不是让员工加班越多越好。从企业家和创业者的角度来看，他们身上的极限奋斗精神是可贵的，但要考虑到普通员工的位置不同，强制灌输996的加班文化，不仅体现了企业管理者的傲慢，也不实际、不公平。我们的企业不仅要依靠员工的汗水，更要激发员工的灵感；不仅要让员工更努力的工作，更要激发员工更高效的工作；不仅要靠加班工资的激励，更要让家人的陪伴、身体的健康、意义的饱满也成为工作的奖赏。只有那些能够做好平衡兼顾的企业，才能顺应时代的变化、获得可持续的竞争力。根据我国劳动法，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。很显然，“996工作制”是违反劳动法的。如果不能切实保障员工利益，如果无视员工意愿和身心健康，甚至让员工辛辛苦苦连个加班费都拿不到，一些企业强制推行的“996工作制”就是在透支健康、透支未来，这恰恰是对奋斗者的伤害，也是对奋斗精神的误读。

水开后盖好了没有，我们的生活方式是什么时候回来呀，我们的生活水开后盖好了没有，我们的生活方式是什么时候回来呀，我们的生活方式是什么时候回来呀，我们的生活方式是什么时候回来呀，我们的生活方式是

冲向水军啊！水啊，shui水啊，要不呢一厅，从推你听咯哦哦模冲向水军啊！水啊，shui水啊，要不呢一厅，从推你听咯哦哦模样mojo哦快乐的舞台

水多，水多，咱们就是水多，水太多了，嗷嗷多，多水多，水多，咱们就是水多，水太多了，嗷嗷多，多

来着接水来着接水

来者皆水来者皆水

水就完了水就完了

继续水啊继续水啊

冲啊，不能停啊冲啊，不能停啊

灌水灌水灌水灌水灌水灌水

水水水，不能停啊水水水，不能停啊

水水水水水水

太热了，骑着自行车爆胎了，尴尬，推了好久太热了，骑着自行车爆胎了，尴尬，推了好久

近水楼台西湖岸，一叶轻舟下江南。

祈祷一切顺利祈祷一切顺利

斧王纯金一个加一个金天怒加金色小狗爪子换nec不朽3 如题，可以礼物，有信誉的来

Gtx660 之类的显卡有老哥考虑一下我么没钱，坐等捡垃圾

直播华硕主板，青龙主板主机，客观快来

贴吧为啥总删我帖子？

本人直播京东买的雷诺塔整机，我是勇士如题，今年双十一突发奇想打了个白条买的主机，这两天到货直播开箱评测，整机到底缩水如何，散热缩水铜管究竟几毫米，我将带领大家评测

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