狗也看人b 狗也看人b
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女友厂里的一份真实的‘雷人厂规’ 今天和女友聊天,她把她公司的一份厂里的新规定发给我看了一下,句子不通也就罢了,竟然还编出来一些雷人的规定,这个人也太有才了,真的不知道是怎么想出来的,下面的全是原稿,他们厂里现在就是这么规定的,(绝对不是恶搞不带骗人的),我在想这是什么厂啊!!进去了就等于把自己的人身自由都要卖进去了。还好我女朋友下个月要辞职了!!下面就把那份雷人的“鸟规定”!!发上来(附带他们主任的一份真实的“爆笑雷人通知”)大家看看好笑不!!笑了帮顶个贴!!!          ==========================================================================================                       通 知                                           随着本公司的发展,(公司人员随着大气候的变化下),这句比较好笑!!!                                           ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~员工进出也和本地区的情况一样,很正常。现在,公司增加了很多新员工,                                           ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~                                           对公司的厂规厂纪也不了解。现在就公司的规定上班天数作一说明。老员工都知道,每月上班22天,每星期上班5天,请假可以调休。假如星期一请假,星期天补上去。刚开始上班的新员工,或者请假的老员工,星期六、日上班不算加班。                                                                                       特此证明                                                                                       上海×××电子有限公司
7个顶级心理预言 (一)成长的寓言:做一棵永远成长的苹果树 一棵苹果树,终于结果了。 第一年,它结了10个苹果,9个被拿走,自己得到1个。对此,苹果树愤愤不平,于是自断经脉,拒绝成长。第二年,它结了5个苹果,4个被拿走,自己得到1个。“哈哈,去年我得到了10%,今年得到20%!翻了一番。”这棵苹果树心理平衡了。 但是,它还可以这样:继续成长。譬如,第二年,它结了100个果子,被拿走90个,自己得到10个。 很可能,它被拿走99个,自己得到1个。但没关系,它还可以继续成长,第三年结1000个果子…… 其实,得到多少果子不是最重要的。最重要的是,苹果树在成长!等苹果树长成参天大树的时候,那些曾阻碍它成长的力量都会微弱到可以忽略。真的,不要太在乎果子,成长是最重要的。 【心理点评】你是不是一个已自断经脉的打工族? 刚开始工作的时候,你才华横溢,意气风发,相信“天生我才必有用”。但现实很快敲了你几个闷棍,或许,你为单位做了大贡献没人重视;或许,只得到口头重视但却得不到实惠;或许……总之,你觉得就像那棵苹果树,结出的果子自己只享受到了很小一部分,与你的期望相差甚远。 于是,你愤怒、你懊恼、你牢骚满腹……最终,你决定不再那么努力,让自己的所做去匹配自己的所得。几年过去后,你一反省,发现现在的你,已经没有刚工作时的激情和才华了。 “老了,成熟了。”我们习惯这样自嘲。但实质是,你已停止成长了。 这样的故事,在我们身边比比皆是。 之所以犯这种错误,是因为我们忘记生命是一个历程,是一个整体,我们觉得自己已经成长过了,现在是到该结果子的时候了。我们太过于在乎一时的得失,而忘记了成长才是最重要的。 好在,这不是金庸小说里的自断经脉。我们随时可以放弃这样做,继续走向成长之路。 切记:如果你是一个打工族,遇到了不懂管理、野蛮管理或错误管理的上司或企业文化,那么,提醒自己一下,千万不要因为激愤和满腹牢骚而自断经脉。不论遇到什么事情,都要做一棵永远成长的苹果树,因为你的成长永远比每个月拿多少钱重要。 (二)动机的寓言:孩子在为谁而玩    一群孩子在一位老人家门前嬉闹,叫声连天。几天过去,老人难以忍受。 于是,他出来给了每个孩子25美分,对他们说:“你们让这儿变得很热闹,我觉得自己年轻了不少,这点钱表示谢意。” 孩子们很高兴,第二天仍然来了,一如既往地嬉闹。老人再出来,给了每个孩子15美分。他解释说,自己没有收入,只能少给一些。15美分也还可以吧,孩子仍然兴高采烈地走了。 第三天,老人只给了每个孩子5美分。 孩子们勃然大怒,“一天才5美分,知不知道我们多辛苦!”他们向老人发誓,他们再也不会为他玩了! 【心理点评】你在为谁而“玩” 这个寓言是苹果树寓言的更深一层的答案:苹果树为什么会自断经脉,因为它不是为自己而“玩”。 人的动机分两种:内部动机和外部动机。如果按照内部动机去行动,我们就是自己的主人。如果驱使我们的是外部动机,我们就会被外部因素所左右,成为它的奴隶。 在这个寓言中,老人的算计很简单,他将孩子们的内部动机“为自己快乐而玩”变成了外部动机“为得到美分而玩”,而他操纵着美分这个外部因素,所以也操纵了孩子们的行为。寓言中的老人,像不像是你的老板、上司?而美分,像不像是你的工资、奖金等各种各样的外部奖励? 如将外部评价当作参考坐标,我们的情绪就很容易出现波动。因为,外部因素我们控制不了,它很容易偏离我们的内部期望,让我们不满,让我们牢骚满腹。不满和牢骚等负性情绪让我们痛苦,为了减少痛苦,我们就只好降低内部期望,最常见的方法就是减少工作的努力程度。 一个人之所以会形成外部评价体系,最主要的原因是父母喜欢控制他。父母太喜欢使用口头奖惩、物质奖惩等控制孩子,而不去理会孩子自己的动机。久而久之,孩子就忘记了自己的原初动机,做什么都很在乎外部的评价。上学时,他忘记了学习的原初动机———好奇心和学习的快乐;工作后,他又忘记了工作的原初动机———成长的快乐,上司的评价和收入的起伏成了他工作的最大快乐和痛苦的源头。
女朋友为什么不让我亲她,老是叫我吹气球 我和女朋友认识两个礼拜了,她是一个美丽天真的女孩      我们相处的很开心,我常常和她到学校后边的树林里散步      每次看到她可爱的脸,我总是想亲她,可我想才认识不久,还是别太冲动      昨天晚上,我们在湖边长椅上聊天,她说起了她小时候做的一些傻事,我们都觉得好好笑,后来,她突然不说话了,一下靠在我肩膀上,一瞬间,我觉得好温暖,好舒服。      沉默      我想打破这安静,可是紧张的说不出话来,我闻到了她身上的清香,我终于下定决心,亲她一下,于是我转过头,一下又不知道该不该亲,傻傻地看着她,她用大眼睛看着我,笑了,我被融化了,本能的亲了过去,可是她躲了一下,我没亲到,她笑嘻嘻的从口袋里拿出一个气球,递给了我,长条形的,还有个小头,我愣了一下,想:她真可爱。便吹了起来,她咯咯地笑着跑了。我也不知道怎么了,肯定是我想亲她,让她生气了,她会不会不理我了      第二天,我拿着吹好的气球想找她道歉,看见她和一群女生一起走来,说说笑笑的,便想给她一个惊喜,把气球藏在背后,走了过去,那几个女生见我来了,都热情的打招呼,女朋友也很热情,不象是生气了啊,女朋友问我今晚去不去看电影,我说好啊,那几个女生也纷纷说要我请客,我说好啊,于是我借机从背后拿出气球递给女朋友,说:昨天吹的还不够大,今天够大了,给你。      只见那几个女生扑哧,笑的前伏后仰,女朋友一手拿过气球,我以为她会说谢谢的,可她把气球砸过来,就哭着跑了,我马上拣起气球,追了过去,弄的一路上的人都朝我这边看      她到底怎么了??
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