lisazhong
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【辞职贴】辞去管理员及地区高管职务 从2010年2月加入管理员队伍以来,时光荏苒,已经三年多了,在这里有许多难忘的回忆,也是我一生中独一无二的一段经历。但天下无不散之筵席,时至今日,生活和工作中需要我投入更多的时间和更大的精力,所以只能告别这个平台,但是不管怎样,在这里结识的所有朋友,在这里收获的难忘的友情,是我最宝贵的财富。 再见了各位,祝百度知道这个平台越来越好,也祝所有的朋友都幸福美满。
【知道地区】2013年9月管理员成绩公示
【光荣榜】地区分类2013年8月个人奖励+团体奖励 现颁布8月个人获奖名单 恭喜大家哦注:请购物卡和精美礼品获奖者于奖励公布72小时内,在管理员信息登记系统完善邮寄资料,如不完善,将无法邮寄礼品。
关于请假制度的几点详细说明(2013.7.29) 在请假制度实行的一段时间以来,结合发生的各种实际情况,参考其他分类的请假制度,特完善和修正地区分类的请假制度如下: a、管理员在因为个人原因完不成当月管理员任务需要请假时,如涉及考试、升学、毕业、生病等特殊情况,原则上请假时间不超过一周,且要提前向高管提出申请,说明事由和请假时长。 b、如涉及特殊事情,需要假期超过一个月时,将暂时取消管理员权限,假期结束可再次申请权限,高管会参考管理员平时成绩,决定是否需要重新实习,还是直接配置权限。 c、请假必须是当月请当月或次月的假,事后请假的不接受。 d、每半年有1个月以上(包括2个月)有请假的情况发生,将取消管理员权限。也就是说半年只有一次请假的机会。 【请假专贴】2013年知道地区管理员请假专贴 http://tieba.baidu.com/p/2081682226
【公告】知道管理委员会地区分类7月份团队目标&奖励 hi,亲爱的管理员们: 知道管理员进行了华丽升级。 升级后,我们分类第一个团体目标马上要揭晓啦! 让我们一起来揭开本月管理委员会团体目标的神秘面纱。 截至到7月底,只要完成如下目标,我们就有超级丰厚的奖励! 本月我们的奋斗目标如下:注意哦,此处为操作数量哦,不是操作分数~~ 当然我们的奖励也很丰厚,多劳多得! 详细奖励如下:~大家一起加油~
【2013.7.1】知道管理员华丽升级 hi,亲爱的理员们 不知不觉中,管理员已经陪伴知道3年多的时间了。 在这3年中,大家一起携手走来,在知道平台累计推荐答案1400W,检举问题3000W,累计转移错误分类2500W,为问题的解决、内容的整洁出了卓越贡献,是知道平台不可缺少的力量,感谢大家为亿万网友作出的无私奉献和帮助。 为了给亿万网友提供一个更高效可靠的问题解决平台,加强管理员的主人翁地位,即日起,知道管理员从教育科学分类开始,将进入一个新的时期,在新的阶段里,知道管理员改为知道管理委员会,我们将获得更多的特权,还有更多更丰富的奖励,同时会承担更大的责任。 下面让我们一起来看看更加完善的知道管理委员会吧。 “知道管理委员会”主要负责各类低质内容的去除和优质内容的选拔,为本分类打造一个积极健康的知识分享氛围。新的形式下,我们拥有更多特权,更多奖励!管理委员会新特点如下: 一、 权限分级,更加完善成长体系,等级越高,更多特权 (1)新增加密、推至难题榜、推荐优质权限,按照管理员等级进行划分,等级越高拥有的权限越多。 管理员权限与等级具体如下:备注:推荐优质权限的发放需要高管和官方du进行回答质量,专业性方面的评定和考量,才能加评优权限。 (2)取消管理员实习期,通过申请即可成为初级管理员,并进入新人群(即现在的实习群),待升级到4级及以上,可依据情况进入管理员群。 注:由于之前未作划分,部分管理员权限和等级不匹配,视具体情况进行相应调整,但是也请相关同学在7月30号之前升至相应等级。如果没有达到相应等级,将收回权限。 二、操作分数调整,分数分配更合理 根据知道平台现有情况和管理员操作难易程度,操作分进行了相应调整,调整如下: 积分公式=推优*5 +( 加密 +转移+转至难题榜)*3 +(推荐答案+检举)*2 加密回答每日操作上限:2000;推优和转至难题榜每日操作上限:5000,其他操作上限照旧 三、奖励方式调整,个人和团体双重奖励,奖励更丰富,人人都能得(初版) 新增团体奖励,个人操作和团队双重奖励。 个人奖励:个人操作奖励由之前的全分类排名改为本分类排名(暂行),奖励更公平,奖励人数更多,如下:未达到月操作最低要求,则不会获得该名次的奖励。 举例:分类排名第一,月操作分为4W,虽为第一,但是<5W,则获得奖励为50元购物卡。 团体奖励:完成团队目标获得额外奖励 a.总体目标,主要由“转至难题榜”操作数和“加密”操作数构成。每月初,由官方制定各分类管理委员会需达成的操作数,并在贴吧发帖公布。月末进行分类操作数计算,并根据完成情况发放奖励。 b.若完成分类目标,再根据每人操作分进行奖励,若未达成目标,不发放团体奖励。 新的调整从七月开始全线铺开,感谢大家的理解和支持,我们一起加油!!!
2013年7月地区转正管理员名单 恭喜今天毕业的同学们,下面是转正名单。 请大家猛烈查看并加入正式管理员群。hi:1325194 如果有任何不明白的地方,请随时在群里提出,或者单hi高管。恭喜大家。
【知道地区】2013年6月管理员成绩公示
【知道地区】2013年5月管理员成绩公示
2013年6月地区转正管理员名单 恭喜今天毕业的同学们,下面是转正名单。 请大家猛烈查看并加入正式管理员群。hi:1325194 如果有任何不明白的地方,请随时在群里提出,或者单hi高管。恭喜大家。下周一(6月3号)之后给配置新权限
2013年5月地区转正管理员名单 恭喜今天毕业的同学们,下面是转正名单。 请大家猛烈查看并加入正式管理员群。hi:1325194 如果有任何不明白的地方,请随时在群里提出,或者单hi高管。恭喜大家。
【知道地区】2013年4月管理员成绩公示
【知道地区】2013年3月管理员成绩公示
有关最近盗号现象猖獗的提醒和应对措施 最近百度知道出现了大量的账号被盗现象,一般针对的是较高等级的用户,尤其是专家、管理员等。盗号者会利用盗得的账号大肆发广告,用账户里存余的财富兑换商品。对知道造成很坏的影响,给受害者带来极大的麻烦。 综合了已发现的几种盗号手法,以供大家参考: 一、利用用户密码过于简单,直接破解密码登陆 二、利用用户捆绑账号的邮箱密码简单,破解邮箱密码后,以找回账号的方法,修改原有的密码。 三、利用网友的轻信,冒充百度工作人员(百度账号管理团队、百度技术人员)以各类理由问用户骗取密码。 其做法有发站内短信、hi留言、邮件、手机等 常见内容有----- 因百度升级,模块调整,需要用户告知密码,否则将会无法使用。 账户不安全,请在某链接上更改你的密码。 账号没有绑定邮箱,将导致你被封号。 现提供几种预防和应对的措施,以供大家参考: 1、不要外借自己的账号,以防多个环节泄密 2、加强密码的安全度,让盗号者难以破解 3、不要轻易绑定邮箱(除非你的邮箱本身就是加密的,登陆需用手机验证)以免邮箱被破解从而导致账号密码被改动。 4、不要轻信各所谓【百度人员】的谎言,百度官方是不会通过这样的方法问用户索取密码的,而且处理账号问题有专门的人员,会先通过本分类有关的du来处理。 5、登陆账号后注意观察自己的【财富】【我的回答】看看是否有被盗号者利用过。尤其是要看看个人中心的【被隐藏的回答】,能及早发现情况,减少损失。 6、如发现被盗号,可以走正常程序找回 http://tieba.baidu.com/mo/q/checkurl?url=https%3A%2F%2Fpassport.baidu.com%2F%3Fgetpass_index&urlrefer=f056eeda0ca2ba3ef5fbd3a4c0b2eb6a 及时告知分类高管,和du家族。这样能尽早止损,快捷找回账号。 希望大家都提高警惕,保管好自己的账号,不让盗号者有机可乘。
【知道地区】2013年2月管理员成绩公示
2013年3月地区转正管理员名单 恭喜今天毕业的同学们,下面是转正名单。 请大家猛烈查看并加入正式管理员群。hi:1325194 如果有任何不明白的地方,请随时在群里提出,或者单hi高管。恭喜大家。
在本吧已累计签到100天了,截图留念一下下
在本吧已累计签到100天了,截图留念一下下
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【姑娘寻找一见钟情公交男孩 结局震惊了! 】 成都一个漂亮的姑娘,在公交车上对一个让座小伙一见钟情,上微博疯狂寻人,甚至不惜上节目痴情告白。结果,小伙出现了,却说:“我不交女朋友!如果我是男生的话,我一定会好好珍惜你。”结局震惊所有人……顿时石化!
Love Paradise
知道地区管理员章程(2013年1月新版) 根据知道官方 2012 年 12 月份出台的百度知道管理员规章制度 ,结合知道地区分类的实际情况,现出台知道地区管理员章程。
【知道地区】2012年12月管理员成绩公示
2013年1月地区转正管理员名单 恭喜今天毕业的同学们,下面是转正名单。 请大家猛烈查看并加入正式管理员群。hi:1325194 如果有任何不明白的地方,请随时在群里提出,或者单hi高管。恭喜大家。
2013,新年快乐 时光荏苒,迢迢不停。 惜别了2012年的成功与荣耀,怀抱着新的憧憬和希望,我们又开始了对2013年的美好展望和畅想。 盘点成绩,我们满怀欣喜;展望未来,我们充满希望。 在这样一个欢庆的日子里,祝所有的管理员朋友,在新的一年里,身体健康,工作顺利,阖家幸福!
【知道地区】2012年11月管理员成绩公示 十一月内 管成绩榜单:
2012年12月地区转正管理员名单 恭喜今天毕业的同学们,下面是转正名单。 请大家猛烈查看并加入正式管理员群。hi:1325194 如果有任何不明白的地方,请随时在群里提出,或者单hi高管。恭喜大家。
【感恩节活动】送出感谢赢取感恩幸福卡
[感恩节活动]送出感谢赢取感恩幸福卡
知道地区改版了
知道地区改版了
【知道地区】2012年10月管理员成绩公示 10月份分类管理员成绩
2012年11月地区转正管理员名单 恭喜今天毕业的同学们,下面是转正名单。 请大家猛烈查看并加入正式管理员群。hi:1325194 如果有任何不明白的地方,请随时在群里提出,或者单hi高管。恭喜大家。
【处罚通告】yixian14393505转移分类时作弊,取消其权限! 各位: 查到管理员@yixian14393505 在转移分类时,存在乱转移的现象。我们抽查了其十月二十多天的操作记录,发现其在转移分类上存在严重的作弊刷分行为!由于数目之大,存在明显的主观意图,故我们取消其管理员权限作为惩罚。 希望其他管理员引以为鉴。请其他管理员注意操作质量。 原帖请见 http://tieba.baidu.com/p/1943113230
婚礼祝福视频 @du小智 @du悠然 @luzh_yaya @akira_ak47 @coollaohu @片脚张 感谢各位的祝福,婚礼上播放了,很感动
【知道地区】2012年9月管理员成绩公示 9月份分类管理员成绩
2012年10月地区转正管理员名单 恭喜今天毕业的同学们,下面是转正名单。 请大家猛烈查看并加入正式管理员群。hi:1325194 如果有任何不明白的地方,请随时在群里提出,或者单hi高管。恭喜大家。
好听的婚礼背景音乐
2012年9月地区转正管理员名单 恭喜今天毕业的同学们,下面是转正名单。请大家猛烈查看并加入正式管理员群。hi:1325194 如果有任何不明白的地方,请随时在群里提出,或者单hi高管。恭喜大家。
2012年八月地区转正管理员名单 恭喜今天毕业的同学们,下面是转正名单。请大家猛烈查看并加入正式管理员群。hi:1325194 如果有任何不明白的地方,请随时在群里提出,或者单hi高管。恭喜大家。
【知道地区】2012年7月管理员成绩公示 先来分类管理员成绩
地区管理员章程(2012年7月) 一、招募章程 知道管理员,是隶属于百度知道官方的管理团队,知道管理员分为:分类管理员和内容管理员 分类管理员权限是:检举、转移分类和处理问题,负责平台清洁和有序 内容管理员权限是:处理问题和处理紧急提问,负责平台内容知识建设 欢迎大家加入管理员队伍,请按照以下格式申请: 1. 申请标准: a百度知道六级以上用户(含六级),检举数在100以上,检举成功率95%以上,采纳率在20%以上。 b个人id无广告嫌疑,两个月内无广告、作弊封禁记录 c上网时间充裕,每个月至少20天在线 d热爱百度知道,有足够的耐心、责任心、奉献精神参与管理 2. 申请分类 初次申请只能申请二级或三级管理,不能直接申请一级分类。
【公告】地区一级管理员申请条件和考核要求(2012年7月版) Hi,地区所有管理员: 为方便大家明确地区一级管理员申请流程,也为了让地区一级管理员发挥自己在地区分类中的带头作用,现在向大家明确地区一级管理申请标准和考核要求: 一、地区一级管理申请条件(同时满足下面两个条件才行哦) 1、地区管理员,上网时间充裕,有责任心,热爱地区分类; 2、连续两个月管理员成绩在5万分之上。 二、地区一级管理考核标准: 1、单月成绩不低于1万分。 2、如果本月个人有特殊情况不能正常做管理工作,如遇到婚嫁、出差、升学、环境变动、家中有事等等,请提前向高管说明一下,特殊情况可以特殊处理。 3、在没有提前说明的情况下,一级管理员成绩不能达到1万分,则还原为原二级分类管理权限。如果再想申请一级权限,可以按照我们一级管理申请流程正常申请。 三、关于此标准的说明: 1、此标准默认适用范围是全体地区管理员,含地区分类管理和地区内容管理。 2、如果有跨分类的同学,那么上述1万分和5万分成绩仅指地区分类的管理员成绩。 3、一级管理所拥有的不仅仅更多的权限和荣耀,还有地区的希望和责任。坚持和努力,是一级管理最好的名片~~ 另外,现有地区的一级管理员在地区表现都非常稳定和出色,以地区为己任,感谢他们。希望所有希望申请一级管理的同学们,在他们身上更一步体会到坚持和激情,让管理员工作的意义最大化。 此标准自2012年7月1日正式进入运行阶段。 试运行期间,如有任何问题,可以随时和高管沟通。谢谢大家。
我为西部地区捐献了一颗树
管理员等级最高就20级么?
活动预报 预计运动会最后两天,也就是从现在开始,为了Itouch,会出现大量水军,请拭目以待
活动奖品收到了
2011年旅游攻略——台湾
2011年旅游攻略——澳门
幕幕最近神马情况 赶紧向组织汇报一下近来动向
2011年旅游攻略——安徽合肥
十一自助游倒计时 还有五天哦
请问投诉吧的回复是啥意思?
有一种快乐叫痴迷和沉醉 面对这个世界的纷繁诱惑 我们往往耐不住寂寞 朝三暮四而半途而废 迷失了方向而无暇顾及 心在一艺,其艺必工 心在一职,其职必举 正因为没有投入,生活才会背叛 正因为没有痴迷,快乐才会远离 与其浑浑噩噩的活下去 不如摆脱世俗的纷扰 痴迷于自己的世界 看到的、听到的,都只是自己心中的所爱 平淡的人生也会因此丰厚而快乐
【公告】官方账号及负责方向公告 各位亲爱的知友: 大家好,随着百度知道产品的发展,官方账号也越来越多,大家遇到问题也不知道找谁比较好。,现在知了将各个官方账号负责的内容公布如下。如果大家遇到问题,可以联系对应的负责人来解决。也欢迎大家多向各位负责人反馈自己意见,包括在知道中遇到的问题,对知道的意见和建议等。
【公告】官方账号及负责方向公告 各位亲爱的知友: 大家好,随着百度知道产品的发展,官方账号也越来越多,大家遇到问题也不知道找谁比较好。,现在知了将各个官方账号负责的内容公布如下。如果大家遇到问题,可以联系对应的负责人来解决。也欢迎大家多向各位负责人反馈自己意见,包括在知道中遇到的问题,对知道的意见和建议等。
【公告】官方账号及负责方向公告 各位亲爱的知友: 大家好,随着百度知道产品的发展,官方账号也越来越多,大家遇到问题也不知道找谁比较好。,现在知了将各个官方账号负责的内容公布如下。如果大家遇到问题,可以联系对应的负责人来解决。也欢迎大家多向各位负责人反馈自己意见,包括在知道中遇到的问题,对知道的意见和建议等。
【转移专用贴】八月份地区转移错误问题专贴
复杂情绪 习惯了一人一猫,突然对两个人的生活有些惶恐,昨天有个朋友说我这样开朗的性格怎么会缺乏安全感呢?其实,也许是因为内心的孤独已经渗入骨髓,也早已习惯了孤独。所谓开朗直率,只不过是表面的假象罢了。
其实你可以对自己好一点 我们总是活得很累 肩上总有放不下的负担 手中总有忙不完的事务 在日复一日的奔波忙碌中,我们似乎忘记了 我是谁,我自己真正需要的是什么 为他人活着固然是一种美德 但有时候,我们也不妨停下匆忙的脚步 留一点时间给自己 在百无聊赖中倾听一下心灵的声音 做一点属于自己的游戏 让生命在朝霞的升起和落日的余晖中 变成一种享受和美丽 记住这句话吧,对自己好一点,因为这辈子不长
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