管理咨询吧 - RAT

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2013-05-10

如何人力资源进行人力资源管理变革？

如何人力资源进行人力资源管理变革？经验交流网站： http://tieba.baidu.com/mo/q/checkurl?url=http%3A%2F……

🧑renliziyuan799

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2013-05-07

西安阿塔管理咨询

西安阿塔企业管理咨询有限公司ARTHA CONSULTANS(XI AN)是西北地区最权威的管理咨询公司。ARTHA专注于为成长型企业提供管理整体解决方案……

🧑文雅且敏锐的小仓鼠a

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2013-04-30

【内审员】ISO/TS16949

ISO/TS16949内审员【课程描述】 ISO/TS16949是国际标准化组织制订的汽车行业品质系统要求技术规范，ISO/TS16949：2009是由……

🧑德信诚学院

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2013-04-25

CRM管理咨询行业应用案例

真实的应用案例

🧑久库疼03

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2013-04-23

北京华龙汇通咨询有限公司

专业代办总承包一级资质专业代理资质申办和升级（全国范围一级和特级，北京范围内的三级和二级），熟知资质标准，精通资质申报材料的编制（人员卷、综合卷、业绩……

🧑贴吧用户_0K6PAMS

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2013-04-22

管理咨询互动交流平台

中国管理咨询网推出：网址：hd.chnmc.com 内容有行业经验交流，咨询项目，咨询报告等欢迎大家交流讨论

🧑chnmc

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2013-04-22

西安的管理咨询行业现状怎么样？

在西安专业的管理咨询貌似没有几家，想了解下这个行业目前在西安的现状？

🧑wj2003209

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2013-04-22

深圳英达思企业管理咨询

英达思企业管理咨询（顾问集团）有限公司是专门从事ISO9000、ISO14000、OHSAS18000、QS9000、ISO/TS16949、SA8000……

🧑急忙的人

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2013-04-20

79wtcgtja5黑龙江省望奎县村民望奎县先锋镇白五村盗-窃--电-缆g1pc5

szw35sz193

🧑杰爱Cyndin

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2013-04-12

求前辈解惑，小弟不胜感激

我是2013年毕业生，接到了一个中企联管理咨询公司的入职通知，职位是管理咨询助理，招我的原因是因为他们要求的职位是数学建模咨询顾问，我大学期间参加过很……

🧑842012212

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2013-04-12

郑州建智管理咨询有限公司

郑州建智管理咨询有限公司为您提供专业的管理咨询服务。联系电话：0371-55950379 地址：金水区北环路62号

🧑郑州建智

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2013-04-12

央企管控中存在的问题（一）

中央企业集团管控存在几个问题非常非常值得中央企业警醒。第一个大问题，控子不控孙第一个，中央企业目前的管控体系最大的问题，是母公司管子集团还是有一套大……

🧑小张总

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2013-04-12

拓展训练已经落伍------体验式内训、深度体验培训走上历史…

现在拓展训练已经走入每个行业，每家企业。不过似乎都只是形式，想要真宗的了解拓展训练，还需要系统了解其中奥秘！细分为两大类：1.体验式内训 2.深度体验……

🧑woshi03030

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2013-04-11

帮得百特企业管理咨询论坛欢迎大家来讨论

中国最大最专业最权威的企业管理咨询平台论坛战略管理、市场营销、品牌管理、渠道管理等多个版块，欢迎大家来灌水~http://tieba.baidu.com……

🧑贴吧用户_0E8S4NM

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2013-04-10

梳理和优化自己

无论你怎么付出，所有的付出里最大效果的就是梳理自己，和自己对话，这种付出绝对是事半功倍。你要和自己对话，心灵这扇门外人打不开，但你自己打得开。一般人……

🧑小张总

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2013-04-08

家装管理咨询第一品牌(www.dayisun.com)装饰企业的NO.1

贴近装饰企业，用实事说话，真实帮助到企业成长。欢迎访问。

🧑gaojinwei629

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2013-04-08

集团战略对企业的价值

所以集团战略，不光是说在他规划的时候，我们就把他进行一个整体的顶层设计，更重要的是，我们已经发现了，集团战略在这里面的一个存在的价值，就是从一开始接触企……

🧑小张总

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2013-04-07

转贴:精益生产的作业动作改善_华商永续精益生产

精益生产的理念认为,并不是所有的动作都是创造价值的,在生产现场,不少企业存在着大量完全不会产生价值的动作浪费.如果通过作业动作的改善将这些动作去掉,那么……

🧑南山馆胡小同

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2013-04-07

用千年格局进行大思考

在《石油风云》这本书当中，有一段打油诗说了洛克菲勒：那个人坐在那里，像有400多岁的巫师一样看着你，令你不寒而栗，他的每句话都那么的阴森和夺去你的魂魄，……

🧑小张总

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2013-04-07

杂乱的制度堆砌成的企业

企业的管理现状往往是一系列制度颁布的结果的堆积。一个老国企的制度，往往有有80年的，有85年的，93年的，2001年的，2005年的，2009年的，还……

🧑小张总

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2013-04-07

带队伍的最高境界

带队伍，不是光靠靠结果就可以了。你们还要管队伍的思维，管结果是最差的，要管过程，管过程不算最好的，还要管人，人决定过程，过程决定结果，但最高境界是管人的……

🧑小张总